日時 | 2024/12/06(金) 10:00 〜 2025/06/30(月) 23:59 本日開催/会期中 |
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開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人事・労務全般・その他]その他 |
日時 | 2024/12/26(木) 10:00 〜 2025/06/30(月) 23:59 本日開催/会期中 |
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開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
~エンゲージメントコンパス リリース記念セミナー~
日時 | 2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/31(木) 21:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 守島 基博 氏氏 ほか |
2023年12月に開催いたしました、HR総研(ProFuture株式会社)の無料セミナー『エンゲージメントの高い企業が実践する「ウェルビーイング」への取り組み方とは?』につきまして、ご好評につき、アーカイブ配信を開始いたしました。 今年10月にHR総研が実施した、「ウェルビーイング&健康経営に関するアンケート」の 調査結果から、注目度が急上昇している「ウェルビーイングとエンゲージメントの関係」や、 取組みを成果につなげるためのポイントについて解説します。 ぜひこの機会にご参加ください。
日時 | 2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/31(木) 21:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 久木田 亮子氏 |
2023年7月に開催いたしました、HR総研の無料セミナー 「人的資本経営の最新動向とエンゲージメント向上に必要な3つのこと ~HR総研調査から読み解く~」 につきまして、ご好評につき、アーカイブ配信を開始いたしました。 「人的資本経営」の重要な要素である「エンゲージメント向上」の ポイントについて、ヒントが得られる内容となっています。ぜひご視聴ください。
日時 | 2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/31(木) 21:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 久木田亮子氏 ほか |
※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信(動画配信)です。 期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※予告なく終了する場合もございますので、予めご了承ください。 ================================================== ▼ このような方に特におすすめです ▼ ・女性管理職の比率が低く、課題を感じている人事担当者・・・・
日時 | 2023/09/01(金) 11:00 〜 2026/03/31(火) 21:00 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2026/3/31(火) 18:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]女性活躍推進 |
講師 | 小林 祐児氏 ほか |
■「改正・女性活躍推進法」施行から半年 ・中小企業に広まった女性活躍推進の取り組み ・施策の効果と対象者の満足度の実態 ・業績インパクトの最も大きいアプローチ ■ジェイックの新入社員研修の極意 ・パターンその1:女性管理職の先例がない ・パターンその2:施策先行…女性社員が置いてけぼり ・パターンその3:管理職になるメリットが打ち出せていない ■実際のコンテンツ大公開&講師実演 ・本人たち・・・・
日時 | 2023/06/09(金) 9:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/30(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]女性活躍推進 |
講師 | 東宮 美樹氏 |
~若手だけじゃないキャリア開発とリスキリング~
日時 | 2023/06/08(木) 9:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/30(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 東宮 美樹氏 |
POINT1:数字で見る景気回復の兆候と今後の組織課題 ・有効求人倍率が示す労働市場の回復傾向 ・市場で加速する“反転攻勢”への備え ・採用の活性化がもたらす組織課題 POINT2:何が違う!?V字回復する組織、空中分解する組織 ・活躍社員、不満社員の分かれ道=”入社後3か月” ・現場で飛び交う“特徴的な言葉” ・抑えるべき組織の“要” POINT3:全社一丸体制を実現する3つの“カギ” ・経・・・・
日時 | 2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/7/30(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 近藤 浩充氏 |
あなたの組織では社員が互いに「率直なフィードバック」できる文化はありますか?
日時 | 2023/02/01(水) 12:00 〜 2026/01/31(土) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2026/1/31(土) 23:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]組織人事コンサルティング |
講師 | 難波 猛氏 |
パーパスへの社員のコミットメントを考える中で、個人と企業のパーパスを結びつける「パーパス・リーダーシップ研修」が、力強いリーダーシップを発揮するための鍵となります。このウェビナーのアーカイブ配信では、個人のパーパスを明確にし、パーパス経営を実現する手法を学びます。
日時 | 2023/01/08(日) 12:00 〜 2026/02/28(土) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2026/2/28(土) 20:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 桑山 政嗣氏 ほか |
目標がジブンゴトになる。「ビジョン浸透」から始める、主体性の高い組織づくり入門セミナーです。
日時 | 2022/12/27(火) 12:00 〜 2025/12/31(水) 23:55 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/12/31(水) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人事制度]人事評価・目標管理制度(MBO) |
講師 | 赤羽 博行氏 |
『無敗営業』『気持ちよく人を動かす』の著者であり、多くの組織やマネージャーの支援を実施されてきたTORiX株式会社 代表取締役の高橋浩一氏をお招きし、1on1の実践ロープレもお見せしながら、上司/部下間の対話のポイント、効果的な1on1の進め方とそうでない1on1の進め方をお伝えします。
日時 | 2022/09/21(水) 15:00 〜 2025/12/31(水) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/12/31(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 高橋 浩一氏 ほか |
キャリア自律に関する先進的な事例をご紹介するとともに、“現場での運用”をどのように人事が支援してくことができるのかをご紹介します。
日時 | 2025/06/10(火) 14:00 〜 15:00 (受付開始:13:50) |
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申込締切 | 2025/6/6(金) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 相馬 怜子(そうま りょうこ)氏 |
人事・総務担当者必見!<都内にある企業(999名以下)限定> 少子高齢化が加速する中で、「優秀な人材の確保」はどの業種、どの企業においても課題となっています。このような状況の中で、「育児」「介護」との両立ができる職場づくりは従業員はもちろんのこと、企業にとっても大きな恩恵をもたらします。両立できる職場づくりの取組を進めるにあたっては、大きく分けて3つのステップ(制度の理解、整備、周知)がありますが、本セミナーでは主に周知に焦点を当てます。育児・介護の現状や育児・介護休業法のポイントを解説しつつ、企業担当者からの周知およびコミュニケーションの方法をワークも交えて実践的にお伝えします。(東京都主催/働き方改革パワーアップ応援事業)
日時 | 2025/06/10(火) 14:00 〜 16:00 |
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申込締切 | 2025/6/2(月) 21:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]介護・育児支援 |
講師 | 稲毛 珠里氏 |
目標管理制度はあるが形骸化している、業績アップにつながらない、若手社員も育っていないなどの課題はありませんか?その理由の一つには、目標設定が具体性に欠ける、部下に適切なコミュニケーションがとられていないなどが考えられます。 本セミナーでは、管理職が目標管理で抱えている「課題の解決」を支援するトレーニングの内容をご紹介します。 ※今年高評価をいただいている管理職向けトレーニングの内容を一部ご覧いた・・・・
日時 | 2025/06/10(火) 11:00 〜 12:00 |
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申込締切 | 2025/6/5(木) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [人事制度]人事評価・目標管理制度(MBO) |
講師 | 諏訪部 美史氏 ほか |
属人化からの脱却と技能承継を確実に実現できる学習プラットフォームとは?【無料/動画視聴版ウェビナー】中堅・中小製造・加工業が取り組むべき企業内大学
日時 | 2025/06/10(火) 10:00 〜 2025/12/03(水) 17:00 |
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申込締切 | 2025/12/3(水) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 盛田 恵介氏 ほか |
マネジメント層向けの「人物理解」と人事担当者向けの「可視化」による実践的アプローチと導入事例。変化に富む時代の組織課題を克服し、マネジメントのアップデートを支援します。
日時 | 2025/06/11(水) 13:00 〜 14:00 (受付開始:12:50) |
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申込締切 | 2025/6/11(水) 12:55締切間近 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 平井 和典氏 |
人事の未来を変える"HRBPの機能化"戦略人事で経営と現場をつなぐ~人的資本経営の実践へ向けたHRBPを機能させるには~
日時 | 2025/06/12(木) 15:00 〜 16:30 (受付開始:14:50) |
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申込締切 | 2025/6/11(水) 23:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 中澤 奈緒氏 |
従業員全員を戦力化することについて考えたことはありますか? 労働力人口が低下する日本において、ダイバーシティ&インクルージョンの推進が注目され、多様な人材にいかに活躍してもらうかが重要になっています。 本セッションでは、人材の抜擢やハイパフォーマー分析など優秀人材に向けた取り組みだけではなく、従業員全員の戦力化を考えることの重要性と、その実現に向けた組織づくりとマネジメントのあり方をお伝えします・・・・
日時 | 2025/06/12(木) 14:00 〜 14:30 |
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申込締切 | 2025/6/10(火) 18:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 埜村 勇斗氏 |
弊社は、「human=人」から始まる経営戦略のパートナーを目指し、お客様の課題解決に取り組んで参りました。おかげさまで、人事システムを中心に約30年にわたり、多くのお客様にご愛顧いただいております。これもひとえに皆様のおかげと心より感謝申し上げます。 今回のウェビナーでは、カシオ計算機株式会社の人事部長の高橋氏より、カシオグループの人事制度のうち目標管理や従業員のキャリア育成に焦点をあて、「組織・・・・
日時 | 2025/06/12(木) 11:00 〜 12:00 (受付開始:10:50) |
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申込締切 | 2025/6/12(木) 10:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [人事制度]人事制度設計 |
講師 | 高橋英史 氏氏 |
エンゲージメント課題をそのままで終わらせない!【無料】人事領域の戦略・専門コンサルタントがその場でアドバイス!「エンゲージメント向上のための相談会」
日時 | 2025/06/12(木) 10:00 〜 17:00 |
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申込締切 | 2025/6/11(水) 17:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | ご相談内容に応じ最適なコンサルタントを選択いたします。氏 |