申込み1件につきHRポイント100P進呈！

NEW無料

人事部長とCHROは何が違う？「経営を担う人事」の条件高倉千春氏 × 有沢正人氏（アーカイブ配信）

プロティアン・キャリア協会6周年記念イベント【人的資本経営マニフェスト2026】での特別セッションを公開。 本動画では、ロート製薬 元取締役CHRO 高倉千春氏、いすゞ自動車 CHRO（登壇当時）有沢正人氏を迎え、「これからの時代のCHRO」をテーマに、人事と経営の関係性、現場理解の重要性、AI時代に求められる人事の役割について語ります。 「CHROとは経営そのもの」 「現場を知らない人事に戦略は語れない」 そんな印象的な言葉とともに、経営戦略・事業戦略・人事戦略をどうつなぐのか、実践経験を交えながら深掘りします。

ジャンル：
［組織風土］人材・組織変革

Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。
ご登録後すぐにご利用いただけます。

経営プロ会員の方へ

経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。
キーワード：
CHRO
自律型人材
人的資本経営
人事部長とCHROは何が違う？「経営を担う人事」の条件高倉千春氏 × 有沢正人氏（アーカイブ配信）
費用： 無料
開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社： 4designs株式会社

このセミナーの主な対象者

経営幹部/CHRO/人事関係者/キャリア支援者（コンサルタント／アドバイザー）/組織開発関係者

対象職種： 人事・労務 総務・管理部門
対象階層： 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

人事制度を見直したい

組織を活性化したい

人的資本経営・人的資本開示を推進したい

日程・申込

2026/02/14(土) 12:00 〜 2027/02/14(日) 12:00NEW

Googleカレンダーに登録
  • 申込締切：2027/02/14(日) 12:00
  • キャンセル受付締切：2027/02/14(日) 12:00
  • 定員：1000名
 申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント！

１．CHROは「人事の責任者」ではなく「経営の設計者」
　　　経営戦略・事業戦略・人事戦略を一体で考え、企業価値向上を担う存在。
　　　事業経験や財務・マーケティングの理解が不可欠。

２．人事は現場を知らなければならない
　　　営業や工場など現場に足を運び、事業の痛みや価値創出の実態を理解することが、人事施策の質を高める。

３．AI時代ほどCHROの重要性は増す
　　　AIは人を代替するだけでなく仕事を再設計する。
　　　人とAIの役割分担を考え、必要な組織・スキルを設計することがCHROの役割となる。

プロティアン・キャリア協会6周年記念イベント【人的資本経営マニフェスト2026】での特別セッションを公開。
本動画では、ロート製薬 元取締役CHRO 高倉千春氏、いすゞ自動車 CHRO（登壇当時）有沢正人氏を迎え、「これからの時代のCHRO」をテーマに、人事と経営の関係性、現場理解の重要性、AI時代に求められる人事の役割について語ります。

「CHROとは経営そのもの」
「現場を知らない人事に戦略は語れない」
そんな印象的な言葉とともに、経営戦略・事業戦略・人事戦略をどうつなぐのか、実践経験を交えながら深掘りします。

▼主なトークテーマ
・CHROと人事部長の違い
・CHROに必要な経験とスキル
・現場理解とHRBPの重要性
・財務・マーケティング視点を持つ意味
・人事施策を推進するコミュニケーション戦略
・AI時代におけるCHROの役割
・これからCHROを目指す人へのメッセージ

登壇講師

  • 有沢 正人

    有沢 正人氏

    HR GENESIS株式会社 代表取締役／いすゞ自動車株式会社シニアアドバイザー／元いすゞ自動車株式会社常務執行役員CHRO

    慶應義塾大学商学部卒業後、1984年に協和銀行（現りそな銀行）へ入行。米国でMBAを取得後、人事・経営企画を担当。2004年に日系精密機器メーカーであるHOYAへ転じ、グローバル人事制度の設計・運用やサクセッションプラン導入を推進。2009年にはAIU保険（現AIG損害保険）にて人事担当執行役員を務め、日本独自のジョブグレーディング制度や評価制度を構築。2012年よりカゴメにてグローバル人事の責任者として全世界共通の人事制度を整備し、常務執行役員CHOを歴任。2024年にはHR GENESIS株式会社を設立。2025年4月よりいすゞ自動車にてCHROに就任し、人的資本経営に基づく人事戦略の実行を牽引してきた。

  • 髙倉 千春

    髙倉 千春氏

    元ロート製薬株式会社 取締役CHRO／高倉&Company合同会社 共同代表

    1983年農林水産省入省。90年フルブライト奨学生として米ジョージタウン大学へ留学し、92年にMBA取得。93年から三和総合研究所にて組織再編、新規事業実施などにともなう組織構築、人材開発などに関するコンサルティングを担当する。99年よりファイザー人事部担当部長、2006 年ノバルティス・ファーマ人材組織部、14年より味の素理事グローバル人事部長としてグローバル人事制度を構築、展開。20年よりロート製薬取締役、22年同CHROに就任。22 年より日本特殊陶業社外取締役　サステナビリティ委員長。23年より三井住友海上火災保険・野村不動産ホールディングス社外取締役。企業の将来の経営の方向性を見据えた戦略的な人事に取り組み、多様な次世代人材育成などを推進。

このセミナーに関連する資料ダウンロード

このセミナーに関連するサービス

会社情報

社名 4designs株式会社
住所 東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町
H¹O日本橋茅場町 311
代表者 有山　徹
資本金 1000万円
売上高 2024年6月期　約2.3億円
従業員数 約40名　※業務委託含む
CHRO
自律型人材
人的資本経営

キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。
ご登録後すぐにご利用いただけます。

経営プロ会員の方へ

経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。

このセミナーが属するジャンル

4designs株式会社のその他のセミナー

この企業のセミナー一覧

4designs株式会社の資料ダウンロード

この企業の資料ダウンロード一覧

4designs株式会社のサービス

この企業のサービス一覧

このセミナーを見ている方にオススメの［組織風土］人材・組織変革関連セミナー

このジャンルのセミナーをもっと見る

このページを見ている方にオススメ 「組織風土」に関するコンテンツ