ツイート 無料 40分でわかる！マネジメント支援ツール「インサイズ」 〜具体的な活用方法と現場導入事例〜 昨今ではマネジメントに求められる役割は高度化しており、「現場マネジャーの負担増加」が大きな課題となっています。本セミナーでは、この課題の背景を整理し、「インサイズ」を活用した、可視化から具体的アクションまでの実践方法を解説します。 ジャンル： ［組織風土］人材・組織変革 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： コミュニケーション キャリア自律 マネジメント 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ）※インターネットブラウザからご視聴いただけます。 視聴URL連絡方法： ・後日メール等で個別案内 提供会社： 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ このセミナーの主な対象者 人事部門、HRBP、エンゲージメント向上ミッションをお持ちの現場マネジャー 対象職種： すべて 対象階層： すべて 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 組織を活性化したい 従業員満足度（ES)を高めたい 適切な人員配置・組織開発を推進したい 日程・申込 2026/08/04(火) 11:00 〜 11:40Googleカレンダーに登録申込締切：2026/07/31(金) 17:00キャンセル受付締切：2026/07/31(金) 17:00定員：15名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ▼このセミナーでわかること ・キャリア自律時代に求められるマネジメントのあり方 ・一人ひとりに応じたマネジメントを実現する方法 ・現場で使えるマネジメント支援の仕組み ■┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□┓ セミナー概要 ┗■━━━━━━━━━━━━━━ 近年、企業の人材マネジメントにおいて 「現場マネジャーの負担増加」が大きな課題となっています。 ・1on1を実施しているが、形骸化している ・サーベイの結果を活用できていない ・個々に応じたマネジメントが求められるが、やり方がわからない こうした声を多くいただきます。 その背景には、「キャリア自律の推進」「価値観の多様化」「心理的安全性の重視」など、マネジメントに求められる役割の高度化があります。 一方で、その変化に対して現場では「具体的な打ち手」や「再現性のある方法」が確立されておらず、 結果として、マネジメントが個人任せになり、PDCAが回らない状態が生まれています。 本セミナーでは、こうした背景を踏まえ、 ・なぜ今、マネジメントが難しくなっているのか ・現場で起きている“うまくいかない”構造 ・現場主導でPDCAを回すための考え方 を整理した上で、マネジメント支援ツール「インサイズ」を通じて、 個人の状態の可視化から、具体的なアクション、組織全体での活用までを一気通貫で実現する方法を解説します。 単なるサービス紹介ではなく、「自社でどう活用できるか」をイメージしていただける内容となっています。 「忙しい中でも、自社のマネジメント課題にヒントを得たい」という方におすすめの40分です。 ■┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□┓ こんな方におススメ ┗■━━━━━━━━━━━━━━ ・現場のマネジャーの負担が高まっており、支援の必要性を感じている方 ・1on1やサーベイなどの施策を導入しているが、現場で活用されていないと感じている方 ・個々に応じたマネジメント（キャリア自律支援など）を求められているが、具体策に悩んでいる方 ・マネジメントの質にばらつきがあり、組織として底上げしたいと考えている方 ・エンゲージメント向上や離職防止に向けて、現場の行動変容を起こしたい方 ・人事・HRBPとして、現場に踏み込んだ支援を強化したい方 （・自社でのインサイズ導入を検討しており、具体的な活用イメージを掴みたい方） ===================== 【オンラインセミナーについて】 ・開催日までに、参加用のURLをお送りいたします。当日は、そのURLをクリックするだけでご参加いただけます。 【注意事項】 ※本セミナーは弊社のお客様向けのセミナーとなっております。 同業他社やフリーアドレスでご登録の方は、ご参加をご遠慮いただいておりますので、 視聴URLをお送りできない場合がございます。予めご了承ください。 ※申込締切はセミナー開催2営業日前の17:00までです。 それ以降のお申込はご参加いただけない場合がございます。ご了承ください。 登壇講師 相馬 怜子（そうま りょうこ）氏 株式会社リクルートマネジメントソリューションズHRMサービス推進部ソリューションアーキテクト 弊社でHRMサービス開発部門のソリューションアーキテクトを務めています。 管理職向け研修のブラッシュアップや、従業員エンゲージメント向上を目的とした施策立案など、人材育成や組織開発分野で大手企業を中心にご支援してきました。実践的な知見と具体的な事例を通じて、皆さまの組織課題解決に役立つ情報をお届けします。 池本 美和（いけもと みわ）氏 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ HRMサービス推進部 ソリューションアーキテクト HRMサービス開発部門に所属。人材マネジメント領域で、企業の組織課題に関するサービス開発、支援（コンサルタント）を担当。早期離職の防止、メンタルヘルス不調者の低減、組織の活性化、コミュニケーション改善などをテーマに、経営・人事からHRBPまで、様々な立場の方と対話を重ねながら、組織づくりを支援しております。 会社情報 社名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 住所 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 4F 代表者 代表取締役社長 山﨑 淳 資本金 1億5千万円 売上高 244億2百万円（2026年3月期時点） 従業員数 632名（2026年4月1日時点） 申込む 検討フォルダに入れる コミュニケーション キャリア自律 マネジメント キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人事・労務 組織風土 人材・組織変革 人材育成・研修 階層別研修 管理職研修 人事・労務 人事制度 その他人事制度 人材育成・研修 職種別研修 人事・労務研修 株式会社リクルートマネジメントソリューションズのその他のセミナー マンネリ1on1からの脱却！対話の質を高める実践ノウハウ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/08/06(木) 14:00 〜 15:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 エンゲージメント向上施策を「現場が動く仕組み」として機能させる方法 ／インサイズ事例セミナー 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/08/18(火) 14:00 〜 15:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 キャリア自律支援の“ヌケモレ”、見逃していませんか？ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/08/24(月) 10:00 〜 11:30 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 この企業のセミナー一覧 株式会社リクルートマネジメントソリューションズの資料ダウンロード メンタルヘルスを取り巻く“孤立”が生まれる3つの落とし穴 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社リクルートマネジメントソリューションズのサービス マネジメント支援ツール「INSIDES（インサイズ）」 カテゴリ：組織診断・サーベイ この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［組織風土］人材・組織変革関連セミナー 優秀人材の離職を防ぐ。大転職時代に、人を惹きつけ続ける組織スタイルとは？ 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2026/09/30(水) 0:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 【アーカイブ配信】人的資本の情報開示を自己満足で終わらせない"攻め"の情報開示とは 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/01(木) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 第二新卒の採用メソッド～日系大手企業が取り組む新卒内定辞退者のデータ活用術～【アーカイブ配信】 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/08/27(火) 8:00 〜 2026/08/27(木) 23:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「組織風土」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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