[テーマ別研修]ハラスメント研修のセミナー一覧

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ジャンル [テーマ別研修]ハラスメント研修
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【開催日】2024年4月25日〜
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「不正をしない社員」を育てるためにはどうすればよいか
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「不正をしない社員」を育てるためにはどうすればよいか

提供:アルー株式会社

定員:100名

コンプライアンスに対する社会の目が厳しくなった現代において、不正や不祥事の防止は企業にとっては非常に重要度の高い課題だと言えます。 しかし、不正や不祥事はごく一部の問題社員が起こすものではなく、「組織の暗黙の空気」や「成果へのプレッシャー」といった要因で大多数の真面目な社員が「会社のため」と思って不正や不祥事を起こしてしまう可能性があります。 不正や不祥事を少しでも減らすためには表層的な知識面・・・・

日時 2024/04/25(木) 14:00 〜 15:00 本日開催/会期中
申込締切 2024/4/23(火) 0:00
開催形式 オンライン(ライブ)
ジャンル [テーマ別研修]個人情報・コンプライアンス研修
講師 孔 令愚氏
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ハラスメント無自覚者のリスクをいかに検知し予防するか
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ハラスメント無自覚者のリスクをいかに検知し予防するか

提供:株式会社シーベース

定員:50名 残席わずか

本セミナーでは具体的なデータや事例などを元に、ハラスメントのリスクをいかに検知し効果的な予防策に繋げることができるのか、これからの組織に必要な対策のポイントをお伝えしていきます。

日時 2022/11/01(火) 10:00 〜 2024/12/31(火) 12:00 本日開催/会期中
申込締切 2024/12/31(火) 12:00
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [テーマ別研修]ハラスメント研修
講師 深井 幹雄氏
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【人事向け】対応必須! ハラスメント防止法の10のポイントをまとめて弁護士が解説!
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【人事向け】対応必須! ハラスメント防止法の10のポイントをまとめて弁護士が解説!

提供:パーソルキャリア株式会社

定員:300名 受付中

※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信(動画配信)です。 期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※予告なく終了する場合もございますので、予めご了承ください。 ================================================== ▼ このような方に特におすすめです ▼ ・パワハラ防止法義務化について、内容を把握したい ・・・・・

日時 2023/09/01(金) 11:00 〜 2024/08/30(金) 21:00 本日開催/会期中
申込締切 2024/8/30(金) 18:00
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [テーマ別研修]ハラスメント研修
講師 宇都さくら氏
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【無料動画視聴】ハラスメント防止研修のご紹介
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【無料動画視聴】ハラスメント防止研修のご紹介

提供:ANAビジネスソリューション株式会社

定員:100名 受付中

ハラスメントが及ぼす影響を学び、パワハラ・セクハラ等を未然に防止するための言動を理解することで、職場のより良い人間関係の構築に繋げます。

日時 2024/01/29(月) 12:00 〜 2025/12/31(水) 23:59 (受付開始:12:00) 本日開催/会期中
申込締切 2025/12/31(水) 23:59
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [テーマ別研修]ハラスメント研修
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【若手離職のリアル】プロ産業医が読み解く!組織データでわかる離職の要因と対策
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【若手離職のリアル】プロ産業医が読み解く!組織データでわかる離職の要因と対策

提供:株式会社SmartHR イベント事務局

定員:100名 受付中

将来を担う若手社員の離職は、企業にとって深刻な問題です。 見るべき組織のデータや分析の型を知っておくことで対策が失敗するリスクを減らすことができます。 本ウェビナーでは、現代の若手社員が直面するメンタルヘルスの傾向から、社員が定着する組織の具体的な取り組みまで包括的に解説。 産業医・精神科医として企業のコンサル経験が豊富な堤さまをゲストに迎え、蓄積した組織データの活用方法と企業における対策の実例・・・・

日時 2024/02/27(火) 14:00 〜 2024/12/13(金) 23:59 本日開催/会期中
申込締切 2024/12/11(水) 18:00
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [福利厚生・安全衛生]メンタルヘルス・EAP・産業医
講師 堤 多可弘氏
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ハラスメントのない職場へ!組織を強くする傾聴力とフィードバック
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ハラスメントのない職場へ!組織を強くする傾聴力とフィードバック

提供:株式会社SmartHR イベント事務局

定員:100名 受付中

近年、ハラスメントは従業員の離職や生産性の低下、企業イメージの悪化など、さまざまな問題を生む要因としてリスクが高まっています。 本ウェビナーでは、ハラスメントを防止しながら強い組織をつくるために、重要な「傾聴力」と「フィードバック」について解説します。 ゲストには、産業医・精神科医として企業のコンサル経験が豊富な堤さまを迎え、ハラスメントの発生メカニズムや、なぜ受け手がハラスメントと受け止めて・・・・

日時 2024/04/23(火) 14:00 〜 2024/12/13(金) 23:59 (受付開始:12:00) 本日開催/会期中
申込締切 2024/12/11(水) 18:00
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [福利厚生・安全衛生]ハラスメント対策
講師 堤 多可弘氏
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管理職に求められるハラスメント教育のポイントセミナー
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管理職に求められるハラスメント教育のポイントセミナー

提供:株式会社カケハシ スカイソリューションズ

定員:100名 受付中

NG行動・ケーススタディばかり教えていませんか?多くのハラスメント研修の落とし穴を解説。

日時 2024/05/16(木) 13:00 〜 14:00
申込締切 2024/5/15(水) 12:00
開催形式 オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
ジャンル [テーマ別研修]ハラスメント研修
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