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AIが組織の壁を壊す?人的資本経営の現在地と未来伊藤邦雄氏 × 田中研之輔対談(アーカイブ配信)

伊藤邦雄氏と田中研之輔氏が、AI時代における人的資本経営の現在地、現場エンゲージメントの課題、人的資本投資のROI、そしてAIに代替されない人間の価値について語ります。

AIが組織の壁を壊す?人的資本経営の現在地と未来伊藤邦雄氏 × 田中研之輔対談(アーカイブ配信)
費用: 無料
開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社: 4designs株式会社

このセミナーの主な対象者

経営幹部/CHRO/人事関係者/キャリア支援者(コンサルタント/アドバイザー)/組織開発関係者

対象職種: 人事・労務 総務・管理部門
対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員

日程・申込

2026/02/14(土) 13:00 〜 2027/02/14(日) 17:00

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  • 申込締切:2027/02/14(日) 17:00
  • キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)
  • 定員:1000名
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セミナー概要

このセミナーのポイント!

1.人的資本経営の次の課題は「人事」ではなく「現場エンゲージメント」
   人的資本経営を導入しただけでは成果は出ず、「働きやすくなった」「成長できる」と
   実感できるかが企業価値向上の鍵に。

2.AIは人を代替するだけでなく、組織の“縦割り”を壊す
   AIの本質的な価値は単なる効率化ではなく「組織のサイロ化を解消し、人と人をつなぐこと」にある。

3.AI時代に価値を持つのは「点と点を結ぶ人」
   AIは整理された情報を出すのは得意だが、思いもよらない点と点を結びつけることはできない。
   「社員一人ひとりの多様な経験をどう活かすか」が競争優位の源泉になりうる。

プロティアン・キャリア協会6周年記念イベント
◤人的資本経営マニフェスト2026◢

本動画では、一橋大学 CFO教育研究センター長/人的資本経営コンソーシアム会長 伊藤邦雄氏と、法政大学 キャリアデザイン学部教授/一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事 田中研之輔氏による基調対談を公開。

AI時代における人的資本経営の現在地、現場エンゲージメントの課題、人的資本投資のROI、そしてAIに代替されない“人間の価値”について語ります。

▼主なトークテーマ
・人的資本経営はどこまで進んだのか
・AIが組織の“サイロ化”を壊す可能性
・現場エンゲージメントという日本企業の課題
・人的資本投資のROI
・データ活用とキャリア自律
・中小企業・地域企業に広がる人的資本経営
・AI時代に必要な「点と点を結ぶ力」

登壇講師

  • 伊藤 邦雄氏

    一橋大学 CFO教育研究センター長/人的資本経営コンソーシアム会長

    一橋大学教授、同大学院商学研究科長・商学部長、一橋大学副学長を歴任。一橋大学名誉教授。2014年に座長として「伊藤レポート」(経済産業省)をまとめ、国内外から大きな反響を呼んだ。経済産業省「持続的成長のための長期投資研究会」座長、同「SX研究会」座長、同「企業価値の向上と人的資本の研究会」座長、同「トランジション・ファイナンス環境整備検討会」座長、経済産業省・東京証券取引所「DX銘柄」選定委委員長、経済産業省「GXフィナンス研究会」座長、内閣府「非財務情報可視化研究会」座長、「TCFDコンソーシアム」会長、「人的資本経営コンソーシアム」会長などを務め日本を代表する企業の社外取締役を務める。

  • 有山 徹氏

    4designs株式会社代表 取締役社長CEO/一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事

    2000年に早稲田大学卒業、大手メーカーに就職後、経営コンサルティング会社を経て一部上場のIT企業、デジタル広告企業、ベンチャー企業での管理本部長や経営企画にて中期経営計画策定等の戦略策定並びに大手外資系PEファンドのMBO/IPOプロジェクトグループERPプロジェクト、M&A案件等の数多くのプロジェクトを推進。2019年7月に経営コンサルティング、キャリア支援事業を行う4designs株式会社を設立。2020年3月共同代表の法政大学キャリアデザイン学部田中研之輔教授と一般社団法人プロティアン・キャリア協会を設立。設立後5年間で35万人、250社以上に組織開発、キャリア自律を伝えている。

会社情報

社名 4designs株式会社
住所 東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町
H¹O日本橋茅場町 311
代表者 有山 徹
資本金 1000万円
売上高 2024年6月期 約2.3億円
従業員数 約40名 ※業務委託含む

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