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人事制度のセミナー一覧
| 日時 | 2025/05/22(木) 14:00 〜 16:00 |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医 |
| 日時 | 2025/04/10(木) 9:00 〜 2025/05/30(金) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人事・労務全般・その他］その他 |
4月1日に改正育児・介護休業法が施行されましたが、対応は順調に進んでいますか？ 「4月改正はなんとか対応できたけど、10月の方はまだ不安が残っている…」 そんな声が多く聞かれます。 そこでチームスピリットでは、10月改正の“対応完了”を目指すワークショップを開催します！ 会場では、社労士・松井勇策先生オリジナルのワークシートを使って、 ✔ 自社の課題を整理 ✔ 実務対応の道筋を明確化 ✔ 他社・・・・
| 日時 | 2025/05/15(木) 15:00 〜 17:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/12(月) 17:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 松井 勇策氏 |
2025年度の押さえるべきHRトレンドと強化すべき取り組み【無料/1日限定・ウェビナー】組織における人事機能のアップデートに向けて
| 日時 | 2025/05/15(木) 16:00 〜 17:00 （受付開始:15:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/14(水) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 立入 俊介氏 |
人事評価の納得度を高める、具体的な目標設定方法や管理の仕組みが分かる、人事部門向けセミナーです。 被評価者が評価への納得感を得られる「適切な評価」を行うためには、評価時のフィードバックだけでなく、目標設定の時点で、被評価者の役割を明確化し、事業目標から一貫したKPIを設定することが重要です。 本セミナーでは、目標設定時点で見落としがちな、評価時に問題になりやすい項目のチェック方法や、部門間や被・・・・
| 日時 | 2025/05/20(火) 13:00 〜 14:00 （受付開始:12:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/20(火) 11:30 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人事制度］その他人事制度 |
| 講師 | 野崎 洸太郎氏 ほか |
評価の制度とその運用、評価者のスキル
| 日時 | 2025/05/21(水) 15:00 〜 16:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/16(金) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人事制度］人事評価・目標管理制度（MBO） |
| 講師 | 古本 武司氏 ほか |
最低賃金の上昇、同一労働同一賃金、人材獲得競争の激化など人件費高騰時代に突入する中、企業の報酬制度は大きな転換期を迎えています。 本セミナーでは、「賃上げできる会社とできない会社の違い」を明確にし、報酬制度を企業成長の武器として活用する方法を解説します。 ＜提供方法＞ Web会議アプリ Zoom を使用します。（ブラウザ環境・アプリダウンロードともに無料です） 接続方法や視聴用URLはお申し込・・・・
| 日時 | 2025/05/21(水) 16:00 〜 18:00 （受付開始:15:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/20(火) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］賃金制度 |
| 講師 | 渡邊 恭代氏 |
【無料オンラインセミナー開催！】労務のスペシャリストとして従業員を守り、強い組織をつくるために、労働法の実践的な活用方法を学びませんか？本セミナーでは、Employee Championとして求められる役割を踏まえ、適正評価や就業規則の整備、安全衛生管理、休復職支援といった重要なテーマを法令や判例を交えて解説。法令順守の枠を超え、組織の公平性を高めながら生産性やモチベーション向上につなげるヒントをお伝えします。経営陣からの対応に悩む人事・労務担当者や、実態に即した労務管理を模索している方におすすめです。日程ごとの参加も可能なので、ご興味のあるテーマを選んでぜひご参加ください！
| 日時 | 2025/05/27(火) 11:00 〜 11:45 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/26(月) 16:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［職種別研修］人事・労務研修 |
| 講師 | 樋口 咲野（ヒグチ サキノ）氏 ほか |
┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ イトーキ様の事例に学ぶ！ 従業員の「強み」を伸ばす人材開発・育成とDX ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 株式会社イトーキ様をゲストに迎え、「人材開発」「人材育成」を中心に人事戦略と実践の裏側を詳しくお伺いします。 人的資本戦略の重要施策と・・・・
| 日時 | 2025/05/27(火) 13:00 〜 14:00 （受付開始:12:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/27(火) 11:30 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人事制度］人事制度設計 |
| 講師 | 小泉 佳子氏 ほか |
前期末決算を振り返り、業務の効率化に着手しよう！
| 日時 | 2025/05/27(火) 15:00 〜 15:50 （受付開始:14:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/26(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人事・労務全般・その他］その他 |
| 講師 | 池田 宙紀氏 |
本セミナーでは、自律的な人材を組織に増やしていくために「上司のマネジメントはどうあるべきか」「人事はどんな支援制度を設けるべきか」という点について、事例を交えてご説明します。
| 日時 | 2025/05/29(木) 14:00 〜 15:00 （受付開始:13:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/27(火) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］マネジメントスキル研修 |
| 講師 | 相馬 怜子（そうま りょうこ）氏 |
「来年度からの改正、何から手を付ければ…？」そんなお悩みを一挙解決！ 迫りくる2025年の女性活躍推進法改正。人事労務戦略は万全ですか？ 「企業規模別に何が求められるの？」 「一般事業主行動計画、どう策定すればいい？」 「えるぼし認定って、うちの会社に関係ある？」 本セミナーでは、改正の背景から具体的な対応策、情報公開のポイントまで、 人事労務担当者様が今、まさに知りたい情報を社労士に徹底的・・・・
| 日時 | 2025/05/29(木) 13:00 〜 14:00 （受付開始:12:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/29(木) 11:30 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］女性活躍推進 |
| 講師 | 松田 優香 氏氏 ほか |
UC Berkeley上級教授との共同開発プログラムで、HRM（人的資源管理）の原理原則を学ぶビジネススクール。実践的な観点が身に付く&スペシャルな特別講師とも話せる、ここだけの特別講座です！
| 日時 | 2025/05/31(土) 10:00 〜 2025/09/06(土) 13:30 （受付開始:10:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/23(金) 16:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 松澤 勝充氏 ほか |
～ 2026年度導入の可否を左右する3つのポイント ～
| 日時 | 2025/06/10(火) 13:30 〜 16:30 （受付開始:13:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/7(土) 12:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［人事制度］その他人事制度 |
| 講師 | 辻 輝章氏 |
海外子会社の見えないリスク、あなたの会社は把握できていますか？ ある製造業では、中国子会社で数十億円規模の売上水増しが発覚。 また、米国の原子力事業子会社では、大規模な損失隠しが行われ、 タイの冷蔵倉庫運営子会社では、複数年に及ぶ不正会計が明るみに出ました。 共通するのは、本社が現地の実態を把握できていなかったことによる、 ガバナンスの脆弱さです。アクティビスト投資家の要求も厳しさを増しています。 そこで求められるのが、新しい日本型人材マネジメントによるグローバルなガバナンス体制の構築です。グローバルな人材マネジメントで仕組みを作り、 グローバルな給与計算を導入することで、給与や報酬などの「人とお金の流れ」をグループ横断で一元管理し、 不自然な支給の早期検知が可能となり、不祥事の予防と説明責任の強化に直結します。
| 日時 | 2025/06/10(火) 13:30 〜 14:30 （受付開始:12:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/5(木) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 南 知宏氏 ほか |
【無料オンラインセミナー開催！】労務のスペシャリストとして従業員を守り、強い組織をつくるために、労働法の実践的な活用方法を学びませんか？本セミナーでは、Employee Championとして求められる役割を踏まえ、適正評価や就業規則の整備、安全衛生管理、休復職支援といった重要なテーマを法令や判例を交えて解説。法令順守の枠を超え、組織の公平性を高めながら生産性やモチベーション向上につなげるヒントをお伝えします。経営陣からの対応に悩む人事・労務担当者や、実態に即した労務管理を模索している方におすすめです。日程ごとの参加も可能なので、ご興味のあるテーマを選んでぜひご参加ください！
| 日時 | 2025/06/11(水) 11:00 〜 11:45 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/10(火) 16:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［職種別研修］人事・労務研修 |
| 講師 | 樋口 咲野（ヒグチ サキノ）氏 ほか |
～ 2026年度導入の可否を左右する3つのポイント ～
| 日時 | 2025/06/12(木) 13:30 〜 16:30 （受付開始:13:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/9(月) 12:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 大阪府 |
| ジャンル | ［人事制度］その他人事制度 |
| 講師 | 辻 輝章氏 |
企業価値を高める、役員報酬の決め方と見直しのポイント【無料/1日限定・ウェビナー】多様な役員報酬制度のメリット・デメリットを具体例とともにご紹介！
| 日時 | 2025/06/25(水) 16:30 〜 17:30 （受付開始:16:25） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/24(火) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］賃金制度 |
| 講師 | 村田 幸人氏 |
人材マネジメントの変化が賃金に及ぼす影響を捉えられていますか？
| 日時 | 2025/07/09(水) 15:00 〜 16:30 （受付開始:14:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/7/8(火) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］賃金制度 |
| 講師 | 伊東 奈桜氏 |
年功的な給与はやめるべき？自社に合う評価方法は？など、34個の質問に具体例を交えて解説します
| 日時 | 2025/07/11(金) 14:00 〜 17:00 （受付開始:13:30） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/7/8(火) 12:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 大阪府 |
| ジャンル | ［人事制度］その他人事制度 |
| 講師 | 長尾 拓実氏 |
年功的な給与はやめるべき？自社に合う評価方法は？など、34個の質問に具体例を交えて解説します
| 日時 | 2025/07/15(火) 14:00 〜 17:00 （受付開始:13:30） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/7/12(土) 12:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［人事制度］その他人事制度 |
| 講師 | 長尾 拓実氏 |
★単科講座としても受講可能ですが、「シリーズ」で受講することで、人事の全体像や一貫性を身につけることができます。 ┗シリーズ講座：人事プロフェッショナル養成講座（全6回）～"人と組織"の可能性を最大化する人事～ ┗詳細ページ：https://www.hrpro.co.jp/seminar_detail.php?ccd=00275&pcd=207 ★講義終了後に「人事・・・・
| 日時 | 2025/07/17(木) 15:00 〜 18:00 （受付開始:12:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/7/17(木) 14:55 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 曽和利光氏 |
ジャンル別セミナー一覧
採用のセミナー(277)
人材育成・研修のセミナー(612)
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階層別研修(361)
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テーマ別研修(337)
- マネジメントスキル研修(23)
- OJTトレーナー研修(11)
- 組織開発・理念浸透研修(89)
- 意識改革・モチベーションアップ・行動定着化研修(56)
- チームビルディング（チームワーク）研修(15)
- 人事考課・目標管理研修(3)
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- キャリア・ライフプラン研修(38)
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- 個人情報・コンプライアンス研修(2)
- ハラスメント研修(7)
- ビジネスマナー・OAスキル基礎研修(3)
- コーチング研修(4)
- メンター・メンタリング研修(1)
- コミュニケーション研修(25)
- リーダーシップ研修(15)
- ロジカルシンキング研修(69)
- 接客・CS（顧客満足）研修(2)
- オンライン研修(11)
- その他テーマ別研修(44)
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職種別研修(296)
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人材育成・研修全般(174)
