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ジャンル:
[テーマ別研修]人事考課・目標管理研修
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提供:
株式会社インバスケット研究所
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日時
2026/10/09(金) 10:00 〜 17:00
(受付開始:10:00) -
開催形式
オフライン
「職種別研修 人事・労務研修」関連のセミナー情報です。人事・労務担当者向けの研修、セミナー。労務に関する法整備、コンプライアンス、働き方など直面している課題解決へのセミナーなど。多様なセミナーを、目的、テーマ、課題、事例、効果、手法、費用、メリット、おすすめなど関心に応じて活用いただけます。
[テーマ別研修]人事考課・目標管理研修
株式会社インバスケット研究所
[人材育成・研修全般]人材育成・研修その他
X Mile株式会社
1.CHROは「人事の責任者」ではなく「経営の設計者」
経営戦略・事業戦略・人事戦略を一体で考え、企業価値向上を担う存在。
事業経験や財務・マーケティングの理解が不可欠。
2.人事は現場を知らなければならない
営業や工場など現場に足を運び、事業の痛みや価値創出の実態を理解することが、人事施策の質を高める。
3.AI時代ほどCHROの重要性は増す
AIは人を代替するだけでなく仕事を再設計する。
人とAIの役割分担を考え、必要な組織・スキルを設計することがCHROの役割となる。
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●本相談会のポイント
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●本ウェビナーのポイント
1.人手不足の本質を、属人化・教育負荷・拠点差の観点から整理
2.動画マニュアルやサーベイなど、標準化と育成を支えるデジタル活用を紹介
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自社課題の解決に向けた、戦略的人事制度のヒントが得られる!
図解を用いて人事制度の“基礎”から理解し、制度設計のパターンを学ぶことができる!
「よくある失敗例」から学べる!
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●組織には「一定の流動性」が必要
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●「人事(受講生)および曽和氏との交流」を目的とした、懇親会あり(任意参加)
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・新たに人事労務関連部署に配属された方
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