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【9分動画】職場における仕事観・倫理観の国際比較調査【解説】
提供：株式会社エイムソウル
日時：2025/01/28(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 12:00本日開催／会期中
形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）/※ご予約者様には視聴用URLをお送りします。
セミナー一覧
| 日時 | 2025/05/22(木) 14:00 〜 16:00 |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医 |
| 日時 | 2025/04/10(木) 9:00 〜 2025/05/30(金) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人事・労務全般・その他］その他 |
障がい者雇用における「課題」を解決し、安定した障がい者雇用の実現と企業価値向上につなげるポイントを解説！
| 日時 | 2025/05/08(木) 11:00 〜 11:40 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［採用全般］障がい者採用 |
インターンシップの集客にも使える！登録学生数トップクラスのdodaキャンパスとは？他社との違いや事例をご紹介します！
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 14:30 （受付開始:13:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 11:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［新卒採用］ダイレクトソーシング |
■┓━━━━━━━━━━━━━━━ ┗□┓ セミナー概要 ┗■━━━━━━━━━━━━━━ 求人倍率は新卒/中途ともに再び高まっており、人材確保の難易度が高まっております。 転職が行いやすい状況になったこともあり、 「採用が難しいのに、せっかく採用した社員もやめてしまう」という二重苦に 悩まれる方も多いのではないでしょうか。 そんな状況を打破するため、従業員の定着や離職防止に注目が集まっていま・・・・
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 15:00 （受付開始:13:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/4/28(月) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［階層別研修］リーダー・主任・マネージャー研修 |
| 講師 | 鶴薗 大輝（つるぞの だいき）氏 |
【その会社説明会、本当に学生の心をつかんでいますか？】 説明会で会社の情報を余すところなく伝えているのに、学生が選考に進んでくれない…そんな悩み、ありませんか？ 実は、一方的な説明が学生の関心を失わせ、選考に進んでもらえない原因になることがあります。 このセミナーでは、学生が自然に関心を持ち、選考へと進みたくなる「効果的な説明会作り」を解説。 「企業のビジョンをどう伝えるか」「どのタイミングで・・・・
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 15:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 14:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 蘓 伸太郎氏 |
※参加特典あり※ 「障がい者雇用を推進したいけれど、やり方がわからない…」という方へ 法律と採用市場の動向から、必要な打ち手を解説します。今後の採用戦略の策定にお役立てください。
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 14:40 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［採用全般］障がい者採用 |
「人手不足の中で、一人一人の営業力を強化したい・・」 「AIをうまく活用したいが、適切な活用方法が分からない・・」 このようなお悩みはありませんか？ 地方銀行は今、現場の人手不足が改善されない中で、 多様化する顧客のニーズへ対応するための「営業力の強化」が求められています。 その中で、「AIの適切な活用」はさまざまな課題解決の大きなヒントとなり得ます。 「AIに"奪われる"から"任せる"へ」現場の営業力強化トレーニングも、 AIに"任せる"発想へ転換しましょう。 金融庁AIディスカッションペーパーも読み解きながら、 営業強化における課題を深堀し、解決するための方法を紹介します！
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 15:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 14:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［職種別研修］営業・販売・サービス研修 |
| 講師 | 立松 伸章氏 ほか |
変化の激しい現代の新卒採用市場。【過去の成功体験や使い古されたコンテンツはもう通用しません。】貴社も時代の波に乗り遅れ、優秀な学生を逃していませんか？ 本セミナーでは、「最新の市場動向」と「採用プロセス」を徹底分析し、エントリーシートからオファーレターまで、学生を惹きつけるコンテンツ戦略を具体的事例と共に解説します！
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 16:00 （受付開始:13:30） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 13:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［新卒採用］就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション |
| 講師 | 菅田 峻氏 ほか |
本セミナーでは、管理職の負担軽減とチームの協働促進を実現するための、 360度フィードバックとシェアードリーダーシップの実践方法を、360度の活用とともにご紹介します。
| 日時 | 2025/05/08(木) 12:00 〜 13:00 （受付開始:11:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］アセスメント・360度評価 |
| 講師 | 深井 幹雄氏 |
年間100社以上の中途採用支援をおこなう現役コンサルタントが、現場で感じる中途採用の市況感やトレンドを、30分で簡潔に解説します。
| 日時 | 2025/05/08(木) 10:00 〜 10:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［キャリア採用］コンサルティング |
| 講師 | 福村 優介氏 |
派遣管理の役割を担われた際のポイントを、実務フローをベースにご案内いたします。 まず何をおさえておくべきかを各プロセスごとに解説いたします。 初めて派遣管理のご担当となる方、もしくは派遣管理の役割を引継ぎ予定の方におすすめのセミナーです！ ◆お問い合わせ先 ビジネスディベロップメント事業部 ADE.JP.ClientSeminar@jp.adecco.com
| 日時 | 2025/05/08(木) 11:00 〜 11:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/1(木) 17:00締切間近 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 |
| 講師 | 金田 亜砂子氏 |
労務管理クラウドとして長年多くのお客様から支持いただいている「SmartHR」。 選ばれ続ける理由を「従業員様の使いやすさ」「導入後のサポート」「人事データの一元管理」の観点から15分でコンパクトにご紹介します。 労務管理クラウドシステムを比較中、あるいは乗り換えをご検討中の方はぜひご覧ください。 ※本セミナーは2025年3月に配信された講演の再放送です ＜注意事項＞ ・本イベントの対象者様・・・・
| 日時 | 2025/05/08(木) 14:00 〜 14:15 （受付開始:13:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/6(火) 18:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人事・業務システム］タレントマネジメントシステム |
| 講師 | 小澤 さくら氏 |
新しい年度となる4月、お客様によっては新入社員を迎えるタイミングかと存じます。 採用難と言われるIT業界では、新入社員を迎え入れると同時に準備として欠かせないのが、新入社員向け、初学者向けの技術研修の実施です。 例年、新入社員向けの技術研修では、 「技術のことは教えられるけど、ビジネスマナーが育てられていない」 「そもそも社内のフォロー工数が足りない」 「研修が終わってしまうと現場任せになり、・・・・
| 日時 | 2025/05/08(木) 15:00 〜 16:00 （受付開始:14:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/4/25(金) 10:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 愛知県 |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
中途採用社員のオンボーディングのために必要なポイントを研修実績多数の教育研修事業部の執行役員が解説いたします。
| 日時 | 2025/05/08(木) 13:00 〜 14:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 岡里 美香氏 |
分かりやすい解説と豊富なワークにより、実務に直結した知識がすぐに身につくと毎年好評のセミナー！経験豊富な講師が、実務に即した内容で分かりやすく解説します。
| 日時 | 2025/05/09(金) 13:00 〜 17:30 （受付開始:12:40） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 18:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］給与計算 |
| 講師 | 小野 純（オノ ジュン）氏 |
新しい年度となる4月、お客様によっては新入社員を迎えるタイミングかと存じます。 採用難と言われるIT業界では、新入社員を迎え入れると同時に準備として欠かせないのが、新入社員向け、初学者向けの技術研修の実施です。 例年、新入社員向けの技術研修では、 「技術のことは教えられるけど、ビジネスマナーが育てられていない」 「そもそも社内のフォロー工数が足りない」 「研修が終わってしまうと現場任せになり、・・・・
| 日時 | 2025/05/09(金) 15:00 〜 16:00 （受付開始:14:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 10:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
SNSなどで話題の「リベンジ退職」。これは従業員による強い不満の意思表示です。 本セミナーでは、元労働基準監督官の小菅将樹氏より「リベンジ退職」が組織にもたらす様々なリスクと、その背景にある従業員の意識変化について解説。人材流出の防止策として実施すべき4つのアプローチをご紹介します。 従業員一人ひとりの成長に寄り添い、退職を防ぎ、持続可能な組織づくりをするにはどうすれば良いのか。共に考えていきま・・・・
| 日時 | 2025/05/09(金) 14:00 〜 15:00 （受付開始:13:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 18:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 小菅 将樹氏 |
【無料オンラインセミナー開催！】労務のスペシャリストとして従業員を守り、強い組織をつくるために、労働法の実践的な活用方法を学びませんか？本セミナーでは、Employee Championとして求められる役割を踏まえ、適正評価や就業規則の整備、安全衛生管理、休復職支援といった重要なテーマを法令や判例を交えて解説。法令順守の枠を超え、組織の公平性を高めながら生産性やモチベーション向上につなげるヒントをお伝えします。経営陣からの対応に悩む人事・労務担当者や、実態に即した労務管理を模索している方におすすめです。日程ごとの参加も可能なので、ご興味のあるテーマを選んでぜひご参加ください！
| 日時 | 2025/05/09(金) 11:00 〜 11:45 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 16:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［職種別研修］人事・労務研修 |
| 講師 | 樋口 咲野（ヒグチ サキノ）氏 ほか |
多くの企業が考える、誤った「面接の在り方」 面接とは何の為に行うのでしょうか？ 「自社に合った候補者かを見極めるため」これが一般的な考えだと思います。 ただしこれは募集がたくさん集まる人気企業の考え方です。 弊社のような知名度が低い中小企業や不人気業界の企業においては ただ質問して見極めるだけの面接をしていても、候補者にとって特別な1社になることはできません。 浅い関係値の企業から出された内定・・・・
| 日時 | 2025/05/09(金) 14:00 〜 15:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/9(金) 14:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 芳﨑 弘昂氏 |
障害者雇用にて、精神障害者の雇用に必要な知識をご紹介したセミナーです。うつ・双極性障害・統合失調症・発達障害(ADHD・ASD)に関する正しい理解に加え、安定就業に必要なポイントなども併せてご紹介いたします。
| 日時 | 2025/05/09(金) 12:00 〜 13:00 （受付開始:11:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/7(水) 19:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［採用全般］障がい者採用 |
競合他社との差別化を実現するための 「採用ブランディング」 。優秀な学生に選ばれる会社になるために、自社にしかない魅力の見つけ方と採用ブランディングの実践方法を弊社トップコンサルタントが解説します。
| 日時 | 2025/05/09(金) 11:00 〜 11:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/8(木) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
ジャンル別セミナー一覧
採用のセミナー(270)
人材育成・研修のセミナー(604)
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階層別研修(361)
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テーマ別研修(337)
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- チームビルディング（チームワーク）研修(15)
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- キャリア・ライフプラン研修(38)
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- メンタルヘルス研修(2)
- 個人情報・コンプライアンス研修(2)
- ハラスメント研修(7)
- ビジネスマナー・OAスキル基礎研修(3)
- コーチング研修(4)
- メンター・メンタリング研修(1)
- コミュニケーション研修(26)
- リーダーシップ研修(15)
- ロジカルシンキング研修(69)
- 接客・CS（顧客満足）研修(2)
- オンライン研修(11)
- その他テーマ別研修(43)
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職種別研修(297)
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人材育成・研修全般(167)
