日時 | 2025/03/11(火) 10:00 〜 2025/08/29(金) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [職種別研修]人事・労務研修 |
日時 | 2024/12/26(木) 10:00 〜 2025/06/30(月) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
この講座で新人の受け入れ・OJTも安心。初めてOJTリーダーに任命された方、職場にOJTのしくみがなく、どのように指導したらよいか不安な方必須の講座。新入社員の指導担当者「OJTリーダー」を対象とした有料のオンライン公開セミナー(Zoom)です。 OJTリーダー研修実績多数のナビゲートのノウハウを惜しみなくお伝えします。 すぐにOJTに使える「OJT計画シート(データ)」「OJT新人ノート(2,000円相当)」の2大特典付き!
日時 | 2025/04/25(金) 13:00 〜 17:00 (受付開始:12:30) 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/4/21(月) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
講師 | 越山 揺巳香( ゆみこ)氏 |
この講座で新人の受け入れ・OJTも安心。初めてOJTリーダーに任命された方、職場にOJTのしくみがなく、どのように指導したらよいか不安な方必須の講座。新入社員の指導担当者「OJTリーダー」を対象とした有料のオンライン公開セミナー(Zoom)です。 OJTリーダー研修実績多数のナビゲートのノウハウを惜しみなくお伝えします。 すぐにOJTに使える「OJT計画シート(データ)」「OJT新人ノート(2,000円相当)」の2大特典付き!
日時 | 2025/04/25(金) 13:00 〜 17:00 (受付開始:12:30) 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/4/21(月) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
講師 | 越山 揺巳香( ゆみこ)氏 |
マザーズ上場を実現したオーナー経営者が大公開
日時 | 2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/7/30(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
講師 | 梶田 貴俊氏 |
■効果を左右する新入社員研修の3観点 ・何を言うか:新入社員が受け取るメッセージ ・いつ言うか:「鉄は熱いうちに打て」と言うけれど・・・ ・誰が言うか:耳が痛いことを嫌味なく伝える工夫 ■ジェイックの新入社員研修の極意 ・研修=仕事というマインドセット ・求める行動レベルは職場、上司・先輩よりも上 ・仕事を面白くする「主体者」としての意識づけ ・新入社員の変化を捉える「線」の関わり ・ベテラン・・・・
日時 | 2023/06/09(金) 9:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/7/30(水) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [階層別研修]新入社員研修 |
講師 | 鬢櫛 佑樹氏 |
自律的に選択したキャリアを形成することが求められるようになりました。社内教育は充実しているが、自律的キャリア形成に繋げられているかどうかわからない。そんな声に対して、SONY出身の講師が解説します。
日時 | 2024/07/10(水) 13:00 〜 2025/07/10(木) 12:00 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/7/10(木) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [テーマ別研修]リーダーシップ研修 |
講師 | 山原 享氏 |
〜さぁ新人一年目研修を見直そう!〜
日時 | 2024/07/12(金) 12:00 〜 2025/12/28(日) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/12/28(日) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [階層別研修]新入社員研修 |
講師 | 和田 誠司氏 ほか |
~『なぜ部下は不安で不満で無関心なのか』出版記念セミナー 第1弾~
日時 | 2024/12/20(金) 12:00 〜 2025/12/28(日) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/12/28(日) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人材育成・研修全般]人材育成・研修その他 |
講師 | 山中 健司氏 ほか |
企業の将来を担う若手社員に対し効果的な指導・育成を行うことで、 エンゲージメントを高め、離職の抑制や生産性の向上が期待でき、 ひいては組織全体の活性化や企業の成長に大きくつながります。 人や世代による感じ方や価値観の特性を理解し、 ハラスメントによる影響と予防の必要性や自身に求められる言動を学ぶことで、 個々の成長を最大限に支援する育成方法を身につけることができる研修のご紹介です。 -----・・・・
日時 | 2025/01/15(水) 12:00 〜 2026/12/31(木) 12:00 (受付開始:12:00) 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2026/12/31(木) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [テーマ別研修]メンター・メンタリング研修 |
皆さんの組織ではメンバーが成長していますか? 自分たちの仕事に働きがいを感じ、主体的に動けていますか? 試行錯誤しながら、自ら新しい仕事を作り出すメンバーが育っていますか? これまでのやり方が通用しない、誰もが正解が分からない時代。あらゆる市場で変化を生み出すことが求められる時代において、「マネジャーや先輩が知識やスキルを教える」という従来のやり方は限界を迎えています。 また、ハラスメント対策や・・・・
日時 | 2025/04/21(月) 12:00 〜 2025/12/28(日) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/12/28(日) 23:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
講師 | 山中 健司氏 |
多くの組織では、新入社員教育の手法としてOJTリーダー制度を活用されています。 OJTは、新入社員が実際の仕事を通じて必要な知識やスキル、 自組織の文化を学ぶための効果的な手法です。 しかし、「OJTガチャ」という言葉が示すように、 OJTリーダーの指導力や新入社員との相性によって、 教育効果にばらつきが生じることがあります
日時 | 2025/04/21(月) 0:00 〜 2025/05/09(金) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/5/9(金) 22:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
本ウェビナーでは組織内学習の当たり前を変え、新時代の技術教育について解説いたします!
日時 | 2025/05/07(水) 14:00 〜 14:40 |
---|---|
申込締切 | 2025/5/7(水) 14:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [階層別研修]若手社員研修 |
講師 | 中島 豪氏 |
通常個社研修として開催しております本ワークショップを、今年度は1名から参加できる公開コースとして開催します。トレーナーを任命された方や新人が入って先輩となった方、管理職としてメンバー育成をすることになった方、Z世代に代表されるジェネレーションギャップに不安を感じている方等是非ご参加ください。OJTの手順やコミュニケーションスキルを学び、新人指導に自信をつけていただけるコースです。
日時 | 2025/05/23(金) 10:00 〜 17:00 |
---|---|
申込締切 | 2025/5/15(木) 17:00 |
開催形式 | オフライン |
開催地 | 東京都 |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |
通常個社研修として開催しております本ワークショップを、今年度は1名から参加できる公開コースとして開催します。トレーナーを任命された方や新人が入って先輩となった方、管理職としてメンバー育成をすることになった方、Z世代に代表されるジェネレーションギャップに不安を感じている方等是非ご参加ください。OJTの手順やコミュニケーションスキルを学び、新人指導に自信をつけていただけるコースです。
日時 | 2025/06/23(月) 10:00 〜 17:00 |
---|---|
申込締切 | 2025/6/15(日) 17:00 |
開催形式 | オフライン |
開催地 | 東京都 |
ジャンル | [テーマ別研修]OJTトレーナー研修 |