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人材育成・研修全般のセミナー一覧
最近よく聞くCXとは？専門コンサルタントが1時間で事例を交え解説！【無料/動画視聴版ウェビナー】多様化する消費者から選ばれ続けるために「CXが導くブランディングとプロモーション効果の最大化」
| 日時 | 2025/03/05(水) 10:00 〜 2025/07/16(水) 17:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/7/16(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［階層別研修］経営者・経営幹部研修 |
| 講師 | 松本 優香氏 |
企業は、“何もしなければ”人は辞めていく・・・上記を理解したうえで、採用と育成そして、活躍・定着を一気通貫で設計する必要があります。【無料/動画視聴版ウェビナー】わが社の「求める人材」を戦略的に採用・人材育成する３つのポイント
| 日時 | 2025/03/03(月) 10:00 〜 2025/06/25(水) 17:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/6/25(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 伊東 孝朗氏 |
相手の様々なニーズを汲み取り、適切に判断し対応できる おもてなしの実践力を身につける研修をご紹介。
| 日時 | 2025/01/30(木) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］接客・CS（顧客満足）研修 |
本動画では、海外赴任者が海外でつまづき悩む原因を、分析データを基に明らかにします。 海外赴任者の選抜・育成・配属を担当される現場責任者・人事ご担当者様にぜひ見て頂きたい内容です。
| 日時 | 2025/01/28(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 12:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2026/12/31(木) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］グローバル人材研修 |
新入社員研修は、新入社員の定着と即戦力化させるための重要なプロセスであり、 さまざまな形と学習方法があります。 集合研修が良いのか？合宿型が良いのか？ それともオンライン研修やeラーニングが良いのか？など 悩まれるケースも少なくありません。 ポイントは”今の”新入社員が学びやすい学習環境を整えることに尽きます。 Z世代と呼ばる新入社員の特徴から具体的な教育手法、 カリキュラム策定、外部委託、内製化まで新入社員研修実施のポイントを解説します。
| 日時 | 2025/01/24(金) 0:00 〜 2025/06/30(月) 12:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/6/30(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
| 講師 | 新井 澄人氏 |
新入社員研修は、新入社員の定着と即戦力化させるための重要なプロセスであり、 さまざまな形と学習方法があります。 多くの組織で研修を実施していますが、研修の実施で終わってしまっています。 新入社員は覚えなければならないことが多く、研修で学んだ事を忘れながら、 日々新しいことをインプットしていっています。それが現実です。
| 日時 | 2025/01/24(金) 0:00 〜 2025/06/30(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/30(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
| 講師 | 新井 澄人氏 |
今回は、新入社員研修を社内講師で実施する場合の、 社内講師の役割や社内講師に向いている人の特徴、 企画・準備の仕方から、研修運営のコツまで解説します。
| 日時 | 2025/01/24(金) 0:00 〜 2025/06/30(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/6/30(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
| 講師 | 新井 澄人氏 |
社会人として働くうえで欠かせない「ビジネスマナー」。 時代や働き方が変わりつつも、今なお必要とされる理由は何でしょうか？ ビジネスマナーや相手の状況に即した対応力を身につけることにより、 お客様をはじめとした全てのステークホルダーと信頼関係を構築することができ、 ひいては個人や組織の成長につなげることができます。 社会人として身につけておきたい「ビジネスマナー」と、 客室乗務員が機内で実践し・・・・
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］接客・CS（顧客満足）研修 |
「人間はなぜエラーを起こすのか？」エラーに強い組織作りをサポート
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］その他テーマ別研修 |
多様な人が集まる組織では、お互いの能力を発揮できるよう信頼関係を築くことが求められます。 仲が良いチームだけが良いチームではなく、組織や個人の成長のために 「忌憚なく意見し、対話する」ことも重要です。 組織のパフォーマンスを最大化するための「チームワークに必要なコミュニケーションスキル」を 豊富な演習を交えながら学ぶ研修のご紹介です。 -------------------------- この・・・・
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修 |
2020年6月1日から職場におけるハラスメント防止対策が強化され、 パワーハラスメント防止措置が事業主の義務となりました。 中小事業主も2022年4月1日から同様に義務化されていることから、 職場としてのパワーハラスメント防止対策を講じることが必要となっています。 ただハラスメントに対する知識だけを学んでもハラスメントの防止にはなりません。 ハラスメントが及ぼす影響を理解し、 被害者・加害者・・・・・
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］ハラスメント研修 |
自分も相手も大切にする自己表現「アサーション」を身につけることで、 良好な人間関係・信頼関係を築き、業務品質と生産性の向上につなげます。
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］コミュニケーション研修 |
人生100年時代、ミドルシニア世代を取り巻く環境は大きく変化しており、 ミドルシニア世代の活性化は多くの企業で注目されているテーマです。 今後もその世代が活躍していくために、キャリアを振り返り、 自分の強みや価値観を確認することなどを通して自己効力感を高め、 個々のキャリア形成を考えるきっかけが必要です。 「ANA流人づくり：人間力×専門性＝行動できる人財」をベースにして、 自身の可能性と今後・・・・
| 日時 | 2025/01/21(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2026/12/31(木) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修 |
NewsPicks法人プラン主催セミナー
| 日時 | 2025/01/14(火) 12:00 〜 2026/01/14(水) 12:00 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2026/1/14(水) 11:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 南 和気（ミナミ カズキ）氏 |
【NewsPicks×GLOBIS】セミナー
| 日時 | 2025/01/14(火) 12:00 〜 2026/01/14(水) 12:00 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2026/1/14(水) 11:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 吉永 庄吾氏 ほか |
新人の定着と活躍に関する最新の学術研究をもとに、効果的な研修内容について深く掘り下げて解説します。
| 日時 | 2025/01/01(水) 9:00 〜 2025/12/28(日) 12:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/12/28(日) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
| 講師 | 進藤 竜也氏 |
■動画の主な内容 ・コーチングに対するメンバーの本音：なぜ求められていないのか ・メンバーが真に求める支援とは：一緒に悩む、一緒に考える ・コーチングを超えた関係性構築：信頼とエンゲージメントの重要性 ・上司がよく持つバイアスと執着
| 日時 | 2025/01/01(水) 12:00 〜 2025/12/31(水) 23:59 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/12/31(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［テーマ別研修］コーチング研修 |
| 講師 | 堀井 悠（ホリイ ヒサシ）氏 ほか |
～『なぜ部下は不安で不満で無関心なのか』出版記念セミナー 第1弾～
| 日時 | 2024/12/20(金) 12:00 〜 2025/12/28(日) 23:59 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/12/28(日) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 山中 健司氏 ほか |
2024年10月25日、マツダ株式会社の執行役員兼CHRO（最高人事責任者）の竹内都美子氏をお招きし、 技術革新が急速に進む自動車業界で新しい価値を創造し、「前向きに今日を生きる人の輪を広げる」という マツダのパーパス実現のための組織風土変革のポイントについてご講演いただきました。 竹内氏は、マツダ初の女性主査として量産EV車「MAZDA CX-30」の開発・指揮されたご経歴をお持ちです。 本セ・・・・
| 日時 | 2024/12/19(木) 0:00 〜 2025/12/17(水) 17:00 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/12/17(水) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 竹内 都美子氏 |
カゴメの有沢正人氏が語る「キャリア自律」と「生き方改革」の人的資本経営
| 日時 | 2024/12/19(木) 0:00 〜 2025/12/17(水) 17:00 （受付開始:0:00） 本日開催／会期中 |
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| 申込締切 | 2025/12/17(水) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 有沢正人氏 |
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