ツイート 特典無料 富士通に学ぶ 新卒一括採用廃止の裏側 現場を主役に変える ジョブ型移行のリアルと実践知 ーー大手企業の「新卒一括採用廃止」の裏側に迫る 次世代ジョブ型採用のリアルと、AI時代における新卒採用のあり方が掴めるトークセッション ジャンル: [新卒採用]ダイレクトソーシング Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード: 人的資本経営 人材戦略 費用: 無料 開催形式: オンライン(ライブ) 視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内 提供会社: 株式会社i-plug(アイプラグ) 特典 【プレゼント】 ・講演資料(アンケート回答者限定) ・1週間限定見逃し配信 このセミナーの主な対象者 人事・採用・育成の担当者様・責任者様、経営者の方 ※同業他社からのお申込はお断りする場合がございます 対象職種: 面接官・リクルーター 人事・労務 対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー 日付を選んで申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 ターゲット層の応募者を集めたい 採用戦略を見直したい 採用戦略・実行のコンサルティングを受けたい 日程・申込 2026/09/15(火) 10:00 〜 11:00Googleカレンダーに登録対象:【生配信】2026年9月15日(火)10:00-11:00申込締切:2026/09/14(月) 16:00キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)定員:200名 申込む 2026/09/16(水) 10:00 〜 11:00Googleカレンダーに登録対象:【録画配信】2026年9月16日(水)10:00-11:00申込締切:2026/09/15(火) 16:00キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)定員:200名 申込む 2026/09/16(水) 12:00 〜 13:00Googleカレンダーに登録対象:【録画配信】2026年9月16日(水)12:00-11:00申込締切:2026/09/15(火) 16:00キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)定員:200名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント! ・①背景と戦略新卒一括採用「廃止」の背景とグランドデザインとは? ・②組織変革【移行の難所】ジョブ型採用に現場をどう巻き込んだのか? ・③運用成果【後日談】一括採用を廃止して見えてきた成果と、新たな次の一手とは? ・④未来展望AI時代において新卒採用と人事の役割をどう変化させていくべきか? ジョブ型雇用の浸透やAI時代の到来により、激変する新卒採用市場。 従来の一括採用では限界を迎え、専門性の高い人材の獲得競争も激化の一途を辿っています。 これからの新卒採用を成功させるには、自社の事業戦略に合わせた「新しい採用の仕組み」と「現場マネージャーを巻き込んだ体制の構築」が不可欠です。 本イベントでは、新卒一括採用を廃止し、完全ジョブ型採用への移行を実現した富士通株式会社の平松 浩樹氏をゲストにお招きし、 モデレーター・田中 伸明(株式会社イー・ファルコン 代表取締役・株式会社i-plug 取締役)とのトークセッションを開催します。 現場への権限移譲のプロセスや、ジョブ型導入後のリアルな結果。 さらには、AI時代におけるに新卒採用の位置付けや役割についても余すところなく伺います。 【こんな方におすすめ】 新卒採用を実施中の人事採用責任者の方、経営幹部・経営者の方、採用担当者の方 ・新卒一括採用や一律初任給に限界を感じている ・ジョブ型採用の進め方に悩んでいる ・採用シーンにおける現場マネージャーの巻き込み方に悩んでいる ・富士通社の先進的な取り組みから自社採用に取り入れるべき考え方を学びたい ・AI時代における人事の新たな役割や、他社の先進動向を知りたい 当日ご視聴できなかった方にも、1週間限定の見逃し配信をお届けします。 ご参加は無料ですので、ぜひこの機会にお申し込みください。 プログラム 第一部|パネルセッション 富士通に学ぶ 新卒一括採用廃止の裏側 現場を主役に変える ジョブ型移行のリアルと実践知 第二部|質疑応答/12:00-12:00 ライブ配信中にお寄せいただくご質問に、その場で回答します。 登壇講師 平松 浩樹氏氏 富士通株式会社 取締役執行役員専務 CHRO 1989年富士通株式会社に入社。 2009年より役員人事の担当部長として、役員人事・グローバル役員報酬の制度企画等を担当。2020年4月より執行役員常務として、ジョブ型人事制度やニューノーマル時代の働き方、オフィス改革などに取り組んでいる。2024年より現職。 田中 伸明氏 株式会社イー・ファルコン 代表取締役 株式会社i-plug 取締役 関西学院大学経済学部卒。グロービス経営大学院大学卒。新卒でアフラックに入社。その後、株式会社グロービスで法人営業に従事し、2012年にi-plugを創業し取締役に就任。法人営業やマーケティング担当を経て2019年にCFOとなり管理部門の管掌をするとともにIPO準備や審査対応、IRをリード。2022年9月に株式会社イー・ファルコンの代表取締役に就任。 一般社団法人 人的資本経営推進協会 理事、ISO30414リードコンサルタント/アセッサー このセミナーに関連する資料ダウンロード 「待ち」 と 「攻め」 の ハイブリッド新卒採⽤ ナビと併⽤するOfferBox ジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング 種別:お役立ち このセミナーに関連するサービス 新卒スカウト型サービス「OfferBox(オファーボックス)」 カテゴリ:新卒採用>新卒ダイレクトソーシング 会社情報 社名 株式会社i-plug(アイプラグ) 住所 【大阪本社】 大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 南館ゲートタワー8F 代表者 代表取締役社長CEO 山田 雅人 資本金 672百万円(2025年3月末時点) 売上高 50.8億円(連結売上高:2025年3月期) 従業員数 299名(※単体/2025年3月31日時点) 日付を選んで申込む 検討フォルダに入れる 人的資本経営 人材戦略 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 新卒採用 ダイレクトソーシング 株式会社i-plug(アイプラグ)の資料ダウンロード 「待ち」 と 「攻め」 の ハイブリッド新卒採⽤ ナビと併⽤するOfferBox ジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング 種別:お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社i-plug(アイプラグ)のサービス OfferBox採用成功事例集【利用企業様にインタビュー】 カテゴリ:新卒採用>新卒ダイレクトソーシング 新卒スカウト型サービス「OfferBox(オファーボックス)」 カテゴリ:新卒採用>新卒ダイレクトソーシング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの[新卒採用]ダイレクトソーシング関連セミナー 《アーカイブ》地方の理系学生が企業の採用に提言「ぶっちゃけ御社の魅力オンラインだけでは分かりません」 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2026/02/13(金) 12:00 〜 2027/01/01(金) 0:00 ジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング 《アーカイブ》地方での理系採用、後回しになってませんか? 26卒地方学生に聞くホンネ 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2026/02/13(金) 12:00 〜 2027/01/01(金) 0:00 ジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング 《アーカイブ》もし「大学の中の人」が「採用担当者」に転生したら~奈良先端大と考える、地方の理系採用~ 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2026/03/06(金) 12:00 〜 2027/01/01(金) 0:00 ジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「新卒採用」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース