日時 | 2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 本日開催/会期中 |
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開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [適性検査・ アセスメント]組織診断 |
日時 | 2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 本日開催/会期中 |
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開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [採用全般]その他採用関連 |
採用活動は非常に地道で細かいタスクの積み重ねです。 いくら忙しくても、各タスクの積み重ねが採用成功に繋がるため、 「これ、自分でやる必要があるかな…」という業務にも手が抜けないというのが実情です。 重要度がバラバラのタスクに忙殺されていると、本来社員が注力すべきペルソナ設計や候補者の惹きつけなどがおろそかになってしまい、 採用目標人数が充足しない・現場のニーズとは違う人材を採用してしまうという結・・・・
日時 | 2019/01/01(火) 12:00 〜 2024/12/31(火) 12:00 (受付開始:12:00) 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2024/12/31(火) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]採用代行・アウトソーシング |
講師 | 大多和 圭氏 |
【支援先登壇!】2021年2月創業のCORDER社。2人の創業者で会社を立ち上げ、採用活動を試み大手人材会社が展開するスカウトサービスを使うも採用には至らず...。そんな中、OTOGIとともにWantedly運用に力を入れると、なんと1.5年でWantedly経由で7名の採用(正社員)に成功!さらに、1名以外はすべてスカウトを使わない自己応募からの採用で、採用単価は60万円台に。今回は、そんなWantedlyをフル活用しているCORDER社の代表である田邊さんに登壇いただき、Wantedlyを0から立ち上げ、どのような運用を行い、どのような成果が出たのか?など、当事者としてリアルな声を伺えるセミナーを実施します。
日時 | 2024/01/01(月) 12:00 〜 2025/12/31(水) 12:00 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2025/12/31(水) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]採用代行・アウトソーシング |
講師 | 山本 哲也氏 ほか |
【注目ベンチャーのABABA社登壇!】新卒採用においての「お祈りメール」ならぬ、「お祈りエール」という概念を創り、これまでにない新たな新卒採用サービスを展開するABABA社が、採用単価30万円台、6ヶ月間で5名の正社員、8名の長期インターン生の採用に成功したWantedlyノウハウを全て公開します!
日時 | 2024/06/25(火) 12:00 〜 2025/12/31(水) 12:00 (受付開始:12:00) 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2024/6/25(火) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]採用代行・アウトソーシング |
講師 | 山本 哲也氏 ほか |
※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信(動画配信)です。 期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※予告なく終了する場合もございますので、予めご了承ください。 このような方におすすめです ================================================== ・現在実施している採用手法だけでは、成果を感じていない方 ・最・・・・
日時 | 2024/07/12(金) 12:00 〜 2024/08/30(金) 21:00 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2024/8/30(金) 18:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]その他 |
講師 | 小林 祐児氏 |
今回は「求人ボックス」運営元のカカクコム様にゲスト参加いただき、 求人ボックスの持つ実力をフルに発揮するための手法を解説いただきます。
日時 | 2024/07/19(金) 17:00 〜 2024/09/30(月) 23:59 本日開催/会期中 |
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申込締切 | 2024/9/30(月) 23:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [採用全般]その他採用関連 |
講師 | 佐々木 優人氏 ほか |
現在もシェアを伸ばし続けており、日本最大の求人サイトと言われているIndeed。一方、有効求人倍率などの観点から見ても、無料掲載だけで取れていた時代から、ただ出すだけでは取れない時代へと変化しています。 今回は効果的なIndeed運用をするための「的確な打ち手」を講じる方法を解説いたします。
日時 | 2024/07/29(月) 15:00 〜 15:45 |
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申込締切 | 2024/7/29(月) 12:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [キャリア採用]その他 |
講師 | 岡田 昭太氏 |
現在もシェアを伸ばし続けており、日本最大の求人サイトと言われているIndeed。一方、有効求人倍率などの観点から見ても、無料掲載だけで取れていた時代から、ただ出すだけでは取れない時代へと変化しています。 今回は効果的なIndeed運用をするための「的確な打ち手」を講じる方法を解説いたします。
日時 | 2024/07/30(火) 11:00 〜 11:45 |
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申込締切 | 2024/7/29(月) 18:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [キャリア採用]その他 |
講師 | 岡田 昭太氏 |
派遣法セミナーの参加者アンケートで最も要望が多かった、“派遣法の3年ルール”に特化したセミナーです。 事業所単位・個人単位の詳細内容や運用における注意点を、具体例を交えながら分かりやすくお伝えします。 ♦お問い合わせ先 ビジネスディベロップメント事業部 ADE.JP.ClientSeminar@jp.adecco.com
日時 | 2024/08/01(木) 11:00 〜 12:00 |
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申込締切 | 2024/7/29(月) 18:00締切間近 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [派遣・業務請負]その他 派遣・業務請負 |
講師 | 田代 和之氏 |
採用支援のプロが設計した複数のデザインテンプレートが利用できる上、 完全ノーコード。Web知識ゼロでも直感的な操作で本格的なサイト制作ができるツール「TRACE(トレース)」。少しでもご興味をお持ちいただけましたら まずはお気軽にご参加くださいませ。
日時 | 2024/08/05(月) 11:00 〜 11:45 |
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申込締切 | 2024/8/2(金) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [採用全般]採用ツール制作 |
採用に悩む皆様へ、 採用活動の効果を劇的に向上させるノウハウ公開いたします。「自社サイトの採用ページからの応募が少ない」「サイト分析ができていない」「コンテンツ作りに苦戦している」といった課題を抱えている採用ご担当社様必見です。
日時 | 2024/08/07(水) 13:00 〜 14:00 |
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申込締切 | 2024/8/7(水) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [キャリア採用]採用代行・アウトソーシング |
講師 | 山本 哲也氏 ほか |
採用コンテンツ・シェアリングサービス「TRAY」。どのようなサービスなのか、 自社に見合ったコンテンツはあるのかなど、ぜひ一度セミナーでご体験くださいませ。
日時 | 2024/08/07(水) 11:00 〜 11:45 |
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申込締切 | 2024/8/6(火) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [採用全般]その他採用関連 |
派遣管理の役割を担われた際のポイントを、実務フローをベースにご案内いたします。 まず何をおさえておくべきかを各プロセスごとに解説いたします。 初めて派遣管理のご担当となる方、もしくは派遣管理の役割を引継ぎ予定の方におすすめのセミナーです! ◆お問い合わせ先 ビジネスディベロップメント事業部 ADE.JP.ClientSeminar@jp.adecco.com
日時 | 2024/08/20(火) 11:00 〜 11:30 |
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申込締切 | 2024/8/15(木) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [派遣・業務請負]その他 派遣・業務請負 |
講師 | 金田 亜砂子氏 |
前段では、業務委託に関する押さえておくべきポイントを解説いたします。後段では、実際に労働局が行った多数の指導事例について、問題点や改善策を読み解いていきます。 ※本セミナーは、2024年6月21日に開催したセミナーの再配信です。質疑応答は当日ライブで行います。 ♦お問い合わせ先 ビジネスディベロップメント事業部 ADE.JP.ClientSeminar@jp.adecco.com
日時 | 2024/08/23(金) 10:30 〜 12:00 |
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申込締切 | 2024/8/20(火) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [派遣・業務請負]その他 派遣・業務請負 |
講師 | 久本 志郎氏 |