日時 | 2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 本日開催/会期中 |
---|---|
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人材育成・研修全般]人材育成・研修その他 |
日時 | 2024/12/05(木) 15:00 〜 18:00 |
---|---|
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [オフィスサービス]業務効率化 |
専門コンサルタントより「ダイバーシティ経営、ダイバーシティ・マネジメント、ダイバーシティ推進」を解説!【無料/動画視聴版ウェビナー】サステナブル経営に向けた「ダイバーシティ・マネジメント」の考え方と実践。本動画視聴版ウェビナーでは、企業が本質的なダイバーシティ・マネジメントを実践するための考え方や、組織変革のポイントについてご紹介いたします。
日時 | 2024/10/31(木) 10:00 〜 2025/02/14(金) 17:00 本日開催/会期中 |
---|---|
申込締切 | 2025/2/14(金) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]女性活躍推進 |
講師 | 山口 莉乃氏 |
パナソニック コネクト様は2023年4月よりリファラル採用を全社展開をされていますが、採用充足だけではなく、リファラル採用を通して、社員一人一人が主体性を持って自らの仲間づくりに励むような、自律的なカルチャー醸成にも重きを置かれています。パナソニック コネクト 人事総務本部 採用部ご担当者様をお招きし、リファラル採用の企画期~導入期に伴い、推進してきた施策やポイント、今後の展望についてお話しいただきました。
日時 | 2024/11/04(月) 9:00 〜 23:59 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/4(月) 23:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]コンサルティング |
講師 | 小吹 晃弘氏 ほか |
USEN-NEXT GROUPではリファラル採用創成期である、2017年からリファラル採用を制度として明文化し、2018年から新卒採用での活用を開始。初年度から50名以上の採用決定を創出され、更なる成果創出を目指し、2019年には中途・アルバイト領域においてもリファラル採用を導入されています。リファラル採用の導入初期~現在まで、 「USEN-NEXT GROUPのリファラル採用」を赤裸々に語っていただきました。
日時 | 2024/11/05(火) 9:00 〜 23:59 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/5(火) 23:59 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [キャリア採用]ダイレクトソーシング |
講師 | 西村 壽哉氏 ほか |
いつでも見られるオンデマンド配信!<都内にある企業(999名以下)限定> 働き方改革に取り組む都内の中小企業が自社の取組事例を紹介します。いち早く働き方改革に取り組んだ企業はどのようなプロセスを辿り、何が変わったのでしょうか。企業の生の声を聞き、新たな視点を取り入れます。(東京都主催/働き方改革パワーアップ応援事業)
日時 | 2024/11/05(火) 9:00 〜 2024/11/28(木) 18:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/20(水) 21:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
いつでも見られるオンデマンド配信!<都内にある企業(999名以下)限定> シニア社員の持つ経験値は企業経営に欠かせません。一方で加齢に伴う身体機能の低下により、労災等が発生するリスクも高まります。必要な環境整備を行いwin-winの関係を目指します。(東京都主催/働き方改革パワーアップ応援事業)
日時 | 2024/11/05(火) 9:00 〜 2024/11/28(木) 18:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/20(水) 21:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 杉山 達郎氏 |
いつでも見られるオンデマンド配信!<都内にある企業(999名以下)限定> 今やかつてのように人材を大量採用し、量によって成果を出し続けていくことが難しくなってきました。 今いる従業員を資本として捉え、一人ひとりのパフォーマンスの質を向上させ、成果を創出していくことが求められています。 本セミナーでは、これからの人事戦略に欠かせない「タレントマネジメント」について学びます。 ※タレントマネジメントとは、従業員の能力や個性を経営資本として活用する人材マネジメントの手法です。 (東京都主催/働き方改革パワーアップ応援事業)
日時 | 2024/11/05(火) 9:00 〜 2024/11/28(木) 18:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/20(水) 21:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 北田 祐一氏 |
優秀な社員の離職は採用・教育コストを無駄にすることはもちろん、周りの社員の士気を下げることにつながり会社に与えるダメージは膨大です。社員の離職にお悩みの企業様はぜひお気軽にご参加ください。
日時 | 2024/11/06(水) 13:00 〜 13:30 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/5(火) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人材育成・研修全般]人材育成・研修その他 |
講師 | 岡里 美香氏 |
本セミナーでは、従業員が抱える健康問題をどのように早期発見し、効果的な対策を講じるかというポイントに焦点を当て、 従業員の健康状態を改善し、生産性を高めるための実践手法をご紹介します。
日時 | 2024/11/06(水) 11:00 〜 12:00 (受付開始:10:50) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/6(水) 11:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [福利厚生・安全衛生]メンタルヘルス・EAP・産業医 |
講師 | 山本 純志郎氏 ほか |
本セミナーでは、従業員が抱える健康問題をどのように早期発見し、効果的な対策を講じるかというポイントに焦点を当て、 従業員の健康状態を改善し、生産性を高めるための実践手法をご紹介します。
日時 | 2024/11/06(水) 15:00 〜 16:00 (受付開始:14:50) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/6(水) 15:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [福利厚生・安全衛生]メンタルヘルス・EAP・産業医 |
講師 | 山本 純志郎氏 ほか |
人事・総務担当者必見!<都内にある企業(999名以下)限定> 社会情勢の変化とそれに伴う価値観の多様化によって、ただ働きやすいだけではなく、エンゲージメントの高い組織が求められるようになってきました。従業員のエンゲージメントを高めることによって得られる効果やその方法について学びます。(東京都主催/働き方改革パワーアップ応援事業)
日時 | 2024/11/07(木) 14:00 〜 15:30 |
---|---|
申込締切 | 2024/10/29(火) 21:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 三浦 睦子氏 |
運送業界M&A【無料/1日限定・ウェビナー】2024年問題に直面!会社発展に向けて譲渡企業様の選択
日時 | 2024/11/07(木) 14:00 〜 15:00 (受付開始:13:55) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/6(水) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [階層別研修]経営者・経営幹部研修 |
講師 | 三谷 博孝氏 |
離職防止とオンボーディング支援の方法・成功事例を一挙公開!
日時 | 2024/11/07(木) 13:00 〜 14:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/6(水) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]組織人事コンサルティング |
「エンゲージメントの取り組みは何から始めるべき?」「サーベイを配信するだけにならない?」そんな方におすすめ!エンゲージメントに取り組む際に理解しておくべきこと・抑えるべきポイントをお話しします。
日時 | 2024/11/07(木) 11:00 〜 12:00 (受付開始:11:00) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/7(木) 11:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [テーマ別研修]組織開発・理念浸透研修 |
企業価値を高める継続的な「経営人材育成のメソッド」を詳解!【無料/1日限定・ウェビナー】組織力最大化を実現する次世代内閣の組成
日時 | 2024/11/08(金) 15:30 〜 16:30 (受付開始:15:20) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/7(木) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [階層別研修]経営者・経営幹部研修 |
講師 | 本島 雅己氏 |
社員と会社の成長を促進する、人事・評価制度“運用”のポイント【無料/1日限定・ウェビナー】社員の成長につながる人事制度の特徴とは?
日時 | 2024/11/08(金) 16:00 〜 17:00 (受付開始:15:55) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/7(木) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [人事制度]人事制度設計 |
講師 | 浅利 満理子氏 |
中途採用社員のオンボーディングのために必要なポイントを研修実績多数の教育研修事業部の執行役員が解説いたします。
日時 | 2024/11/08(金) 13:00 〜 14:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/7(木) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人材育成・研修全般]人材育成・研修その他 |
講師 | 岡里 美香氏 |
エンゲージメントコンパスは、「HRプロ」が無料提供するエンゲージメントサーベイです。本サービスは無理なく継続できることをコンセプトに、国内エンゲージメント研究の第一人者の学習院大学の守島基博教授を監修に迎え、開発しました。本セミナーではエンゲージメントコンパスのサービス概要・導入ステップ・実施ポイントなどを詳しく解説します。
日時 | 2024/11/12(火) 13:00 〜 14:00 |
---|---|
申込締切 | 2024/11/8(金) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
健康経営に大好評の健康経営カンファレンス「GO100サミット」第2回開催決定! ゲストにキヤノンマーケティングジャパン株式会社、カゴメ株式会社をお迎えし、健康経営におけるDX・データ活用の実践手法をお話しいただきます。必要性と意義・得られる効果・有効なアクションなど、明日から使える知識やノウハウをお届けします。
日時 | 2024/11/13(水) 14:00 〜 16:00 (受付開始:13:50) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/13(水) 14:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [福利厚生・安全衛生]メンタルヘルス・EAP・産業医 |
講師 | 山本 雄士氏 |
今までの人的資源から人的資本の経営に考え方が大きく変わる中、組織のエンゲージメント向上が喫緊の課題となっている企業は多いのではないでしょうか? 一方で、エンゲージメント向上への要素は、人事制度やマネジメントなど複雑に絡み合い、何を行えばよいか分からないというお声を耳にします。 そこで本セミナーでは、オープンワークの働きがいランキング上位企業が実際どのような施策を行っているのかをご紹介するとともに、・・・・
日時 | 2024/11/13(水) 15:00 〜 16:00 (受付開始:14:55) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/12(火) 17:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]組織人事コンサルティング |
~どうすれば会社の利益を確保しながら社員のモチベーションを高めることができるのか~
日時 | 2024/11/14(木) 10:00 〜 11:00 (受付開始:9:50) |
---|---|
申込締切 | 2024/11/13(水) 23:59 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [雇用管理・賃金]賃金制度 |
講師 | 横濱 壮亮氏 |