人事・労務の課題のサービス一覧

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解決できる課題	採用の課題採用戦略・実行のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学キャリアセンターとの関係を強化したい内定辞退・選考辞退を防止したい面接官・面接力を強化したい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材採用を強化したい採用ホームページ・映像等のツールを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な体制・フロー・システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障がい者雇用を強化したい再就職支援を強化したいアルムナイ採用を強化したい適性検査・採用アセスメントを導入・見直ししたい採用管理システムを導入・見直ししたい募集してもエントリーが少ない AIを導入したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成・研修の課題人材育成戦略・実行のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい社員の積極性・自発性を向上させたい社内コミュニケーションを向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたい社員・組織のイノベーション力を向上させたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力開発を強化したい若手社員の能力開発を強化したい中堅社員の能力開発を強化したい管理職の能力開発を強化したい部長・役員の能力開発を強化したいミドル・シニアの能力開発を強化したい営業人材の育成を強化したい OJT力を高めたい DX人材の育成を強化したいリスキリングを強化したいグローバル人材を増やしたいグローバル人材の育成を強化したい語学教育を強化したい海外人材の定着を強化したい人事・労務の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい従業員満足度（ES)を高めたい戦略人事を推進・再構築したい社員のエンゲージメントを高めたい適切な人員配置・組織開発を推進したい組織を活性化したい人事の能力・キャリアを高めたい人事部門の変革・強化を推進したい人事戦略・実行のコンサルティングを受けたい社員のキャリア自律の意識を高めたい総人件費を抑制したい長時間労働への対策を強化したい働き方改革、ワークライフバランスを推進したい育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したい女性活用を推進したいシニア活用を推進したいウェルビーイング・健康経営を推進したいメンタルヘルス対策を強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたい自社の生産性や事業の競争力を向上させたい人的資本経営・人的資本開示を推進したいジョブ型導入を検討・推進したい理念共有を推進したい DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進したいコンプライアンス意識を高めたい人的資本経営を推進できる人事部門になれるよう強化研修を考えたい他社の人事と一緒に学び、情報交換、交流したい他社のCHROと一緒に学び、情報交換、交流したい人事の各業務の（他社も参加する）集合型研修を検討したい戦略人事の基礎を学びたい事業に貢献するHRBPを育成したいグローバル人材戦略・実行のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したいシステム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題自社の組織の特徴を診断したいストレスチェックを実施・強化したい社員のメンタルヘルスを診断したい社員のコンピテンシーを診断したい社員の職務適性を診断したい社員の性格・気質を診断したい語学能力を診断したい社員のビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したい配置転換に有効な組織診断を実施したいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい人事データを把握・活用したいライン管理者にて人事データを把握・活用したい人事業務のDX化・アウトソーシングを推進したい社員の能力・スキル・経験を把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の研修履歴を管理したい eラーニング・学習管理システム（LMS）を導入・強化したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい社内業務のDX化・業務効率化を推進したい社内業務のアウトソーシングを推進したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいペーパーレス化を推進したいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種
ダウンロード	その場で商材資料がダウンロードできる

インタアクション・マネジメント（IM:ExL)/初級・中級管理職向け

初級・中級管理職向けリーダーシップ開発プログラム

ビジネスの最前線でメンバーを率いる「強いフロントライン・リーダー」を育成します

ジャンル：
［階層別研修］管理職研修
提供：
株式会社マネジメントサービスセンター

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★賃上げシミュレーションツール★　無償提供開始！

ジャンル：
［雇用管理・賃金］賃金制度
提供：
クレイア・コンサルティング株式会社

キャリア自律支援（セーフプレースメント・トータルサービス）

ジャンル：
［組織風土］人材・組織変革
提供：
株式会社パソナ

LifeMark HealthAssist

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］健診・人間ドック
解決できる課題：
- 人事労務の管理コストを低減したい
- ウェルビーイング・健康経営を推進したい
- 自社の生産性や事業の競争力を向上させたい
提供：

富士通Japan株式会社

実績社数：

31団体
地域：

全国
費用：

参考：初期費用165万～, 月額11万～

健診業務を自動化・効率化する機能で産業保健スタッフの業務をサポート

自社ノウハウで産業保健業務を支援。従業員の健康管理に携わる皆様を力強くサポートします。

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Carelyでできる健康経営支援

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医
解決できる課題：
- 社員のエンゲージメントを高めたい
- 人事部門の変革・強化を推進したい
- 人的資本経営・人的資本開示を推進したい
提供：

株式会社 iCARE

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

非公開

“経営インパクトにつながる健康経営”を実現

健康データと専門家で企業成長につながる健康経営を支援します。

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仕事と介護の両立支援セミナープラン

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］人事・労務・経理アウトソーシング
解決できる課題：
- 育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したい
- DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進したい
- 人的資本経営・人的資本開示を推進したい
提供：

（株）ポピンズプロフェッショナル

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

1セミナー 275,000円（税込）

貴社制度も網羅。離職を防ぐオリジナル介護セミナー

公的制度と貴社支援策を網羅した完全オリジナル。オンライン・アーカイブ対応で、場所や時間を選ばず全社員のリテラシー向上を支援します。

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LifeMark 健康経営ソリューション・健康経営支援サービス

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］その他福利厚生・安全衛生
解決できる課題：
- 組織を活性化したい
- ウェルビーイング・健康経営を推進したい
- メンタルヘルス対策を強化したい
提供：

富士通Japan株式会社

実績社数：

延べ：7社
地域：

全国
費用：

お問い合わせください

健康施策の効果分析、施策検討の効率化・実践パートナーとしてのご支援

ソリューションと人的サービスにより、健康経営に取り組む人事・総務の施策立案の意思決定をご支援します

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導入社数No.1 アルムナイ専門サービス『オフィシャル・アルムナイ』

ジャンル：

［組織風土］人材・組織変革
解決できる課題：
- 組織を活性化したい
- 人事労務の管理コストを低減したい
- 従業員満足度（ES)を高めたい
提供：

株式会社ハッカズーク

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

非公開

アルムナイサービス導入社数No.1 オフィシャル・アルムナイ

アルムナイネットワークの導線設計支援から導入支援、ネットワーク活性化に向けた運営支援を提供しています。

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経営と人事をつなげるHRBP養成講座第20期

ジャンル：［組織風土］人材・組織変革

提供：株式会社Every

組織改善に特化したエンゲージメントサーベイ「TERAS」

ジャンル：［組織風土］人材・組織変革

提供：株式会社スタメン

組織ストレスアセスメントｅ診断＠心の健康

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］健診・人間ドック
解決できる課題：
- 社員のエンゲージメントを高めたい
- ウェルビーイング・健康経営を推進したい
- メンタルヘルス対策を強化したい
提供：

富士通Japan株式会社

実績社数：

950
登録者数：

217万
地域：

全国
費用：

お問い合わせください

国の指針に沿ったストレスチェック・メンタルヘルス対策をご支援

ストレスチェック実施と即時の結果確認、面接申出、状況管理まで、「労働安全衛生法に基づくストレスチェックマニュアル」に沿ったサポートが可能です

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新結合を生み出すための攻めの組織診断「イノベーション・サーベイ」

ジャンル：

［組織風土］人材・組織変革
解決できる課題：
- 組織を活性化したい
- 戦略人事を推進・再構築したい
- 適切な人員配置・組織開発を推進したい
提供：

株式会社シンギュレイト

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

お問い合わせください（規模によって変動）

新結合・イノベーションが生まれる組織文化をつくる組織診断

新結合・イノベーションの種となる人と人との新しい関係。それを生み出す「信頼」という行動を可視化し、改善する事ができる組織診断サーベイです。

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ADP Global Payroll

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］人事・労務・経理アウトソーシング
解決できる課題：
- 賃金・賞与制度を見直したい
- 総人件費を抑制したい
- 人事労務の管理コストを低減したい
提供：

ADP Japan 合同会社

実績社数：

110万社
地域：

全国、海外
費用：

給与・賞与　月額人数単価　千円～

さまざまな規模の海外拠点のニーズに柔軟に対応する給与計算ソリューション

全世界の海外拠点の給与計算、経費精算、勤怠、コンプライアンス対応を一括してアウトソーシング。給与データの可視化とHCMシステムとの統合が可能

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ポピンズ介護相談サービスプラン

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］福利厚生サービス
解決できる課題：
- 福利厚生を充実させたい
- 育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したい
- 人事部門の変革・強化を推進したい
提供：

（株）ポピンズプロフェッショナル

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

［年会費］264,000円（税込）

充実の「仕事と介護の両立支援」サービスを提供します。

有資格者が回数無制限で相談対応。会社を通さず直接予約できプライバシーも安心。人事に代わり貴社制度の説明も行います。

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産業保健支援サービス紹介資料

ジャンル：

［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医
解決できる課題：
- ウェルビーイング・健康経営を推進したい
- メンタルヘルス対策を強化したい
- 自社の生産性や事業の競争力を向上させたい
提供：

ピースマインド株式会社

実績社数：

-
地域：

全国
費用：

個別にお見積もりいたします

課題に沿う最適な産業医・保健師をマッチングする産業保健支援サービス

貴社の課題に応じた専門性の高い産業医・産業保健師をご紹介し、産業保健体制の構築をお手伝いいたします

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S-PAYCIAL with 電子給与明細

ジャンル：［雇用管理・賃金］給与計算

提供：鈴与シンワート株式会社

働き方改革コンサルティング【抜本的対策】

ジャンル：［組織風土］人材・組織変革

提供：株式会社タナベコンサルティング

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初級・中級管理職向けリーダーシップ開発プログラム

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健診業務を自動化・効率化する機能で産業保健スタッフの業務をサポート

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“経営インパクトにつながる健康経営”を実現

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貴社制度も網羅。離職を防ぐオリジナル介護セミナー

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健康施策の効果分析、施策検討の効率化・実践パートナーとしてのご支援

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アルムナイサービス導入社数No.1 オフィシャル・アルムナイ

経営と人事をつなげるHRBP養成講座 第20期

組織改善に特化したエンゲージメントサーベイ「TERAS」

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国の指針に沿ったストレスチェック・メンタルヘルス対策をご支援

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新結合・イノベーションが生まれる組織文化をつくる組織診断

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さまざまな規模の海外拠点のニーズに柔軟に対応する給与計算ソリューション

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充実の「仕事と介護の両立支援」サービスを提供します。

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経営と人事をつなげるHRBP養成講座第20期