ビジネスの最前線でメンバーを率いる「強いフロントライン・リーダー」を育成します
24問の少ない設問ながら、課題の要因まで発見・自動レポート化できるサーベイです。調査結果に応じて必要な施策をピックアップする機能も搭載!
チャットを通じて前向きな行動を起こせるようにアシストし、⾏動を起こせる⼼の状態をつくる。 それが対話型AI「HERO Me」です。
イベントの成功がゴールではなく、組織課題の解決をゴールと考えイベントをプロデュースします。
参加企業ごとに専任の戦略人事コンサルタントが付き添い、組織診断の結果から経営戦略に合致した打ち手を提案、戦略実行をサポートします。
煩雑な事務業務を標準化し、 コア業務に集中できる環境づくりを支援します。100人超の事務局体制の構築も可能です。
健康経営における運動面の取り組み、従業員の生活習慣病予防対策、社内イベントなど様々な用途において、アプリで手軽に低コストで実施できます。
企業に必要な健康管理業務(健康診断・ストレスチェック・エンゲージメント)を一元管理できるシステムです。
OKRを導入することでベクトルを合わせ、協力しながら挑戦をするために、高頻度で巻き込む「場」によってマネジメントが推進されます。
どんなに対策しても、労災ゼロは達成できていないのが現状です。 物質タスクの対策だけでは不十分なことが脳科学・心理学の観点から分かっています。
SDGs & サステナビリティ経営の浸透・定着の支援を目指し、 企業内「SDGsアウトサイドイン」公認ファシリテーターの育成・支援を担います。
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