「人材育成・研修全般 研修内製化」のサービス情報です。研修の内製化とは、外部講師に委託をせずに自社内で研修を行うことです。社内講師育成プログラム、内製化プログラムなど、研修内製化をサポートする最新情報を掲載。目的、課題、事例、効果、手法、費用、メリット、おすすめなど関心に応じて活用いただけます。
グループのメンバーが持つ断片的な情報をつなぎ合わせ、課題解決します。グループ間の競争を促すことで、スリルと興奮が味わえる一番人気のゲームです
社内の人材開発を支援する優れたファシリテータを育成します
この研修ゲームは、「言葉」の持つ特性を理解し、話し方、聴き方の基本について、楽しみながら学習します。
参加者のグループを企業に見立て、ライバル企業と業績を競い合いながら、経営活動の全般を疑似体験するビジネスゲームです。
ワークシートを使って、メンバーがお互いにもつイメージを交換し合うゲームです。ゲームを通じて、洞察力や自己開示の程度を確かめることができます。
バラバラになった型紙（三角形・五角形）、カード（漢字・数字）を使い、チーム全員で協力しながら決められた形や答えを作り上げていきます。
2006年より開講している、コーチング資格が取得できるビジネスコーチスクールのカリキュラムをベースに、御社内にて展開する法人向けプログラムです。
コミュニケーション、リーダーシップなどの体験学習ワークと、関連理論や講義資料を収載。
特典
研修事業とマニュアル開発のノウハウをいかした教材制作技術があります。確かな成果物として教材を完成させます。
業務切り出し、採用、定着といった様々な課題を解決！最短3か月で、現状分析、受け入れ準備、採用までを済ませ、雇用スタートさせるプランもご用意！
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