「新卒採用 ダイレクトソーシング」のサービス情報です。ダイレクトソーシングとは、企業がSNS、人材データベースを検索して、マッチする人材、学生へ直接アプローチ、スカウトできる採用手法です。新卒採用における、母集団形成を実現する戦術、ノウハウ、サービス比較などの最新情報をご紹介。
ターゲット層の学生だけに絞って、インターンシップのオファーや早期接触の機会を作ることができます。
1600以上の作品から画像・動画・3Dなどのジャンルで検索できます。
詳細を見る
直接学生にアプローチでき、同日で説明会やインターンシップへの誘導ができるところがポイント
キミスカは国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスです。企業から「会いたい」学生にアプローチすることで、採用のミスマッチを削減します！
特典
中途・新卒・アルバイト・インターン採用で使える低単価で質の高い候補者が見つかる ”リファラルリクルーティング”
国内最大規模の“成長支援型”新卒ダイレクトリクルーティングサービス。ベネッセの高校生データベース（約40万人）と順次接続！
採用効率を向上でき、採用ルートの構築ができ、データに基づいた計画的な採用が可能になる
資料請求1件につきHRプロポイント100P進呈！
