「テーマ別研修 ダイバーシティ研修」のサービス情報です。組織でのダイバーシティとは、多様な人材を積極的に活用し、多様化する顧客ニーズや市場環境に対応する考え方・戦略。ワークライフバランスや女性活躍、障害者雇用など研修ラインナップをご紹介。多様なプログラムを、目的、研修テーマ、課題、事例、効果、手法、導入メリットなど関心に応じて活用いただけます。
日常に潜むバイアスに気づき、バイアスに対処するための効果的な人間関係を構築し、勇気を出して組織全体に変化を起こせるようサポートします
リーダーとして活躍する女性を支援します
部長の役割を正しく認識し行動できる考え方やスキルを身につけ、 意識・行動変革に繋げる『部長職アセスメント型研修プログラム』
人事コンサル会社による研修
ダイバーシティーへの理解を深め、自社取り組みの実態認識と改善を実行する。
御社の状況や課題に応じて、プログラムを調整いたします。日程や予算に合わせて提案します。
御社の状況や課題に合わせたプログラム構成も可能です。人事制度・組織開発の経験豊富な講師による研修を実施。
企業様に合わせ、あらゆる規模・状況での採用をご支援可能です。
ライトに越境学習をはじめたい、他社との交流機会を作りたい方へ
若手女性・ワーキングマザー・女性管理職育成・管理職のダイバーシティマネジメントまでメニュー豊富
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