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新入社員が社会人としての信頼を勝ち取り、周囲と良好な人間関係を築くためのビジネスマナーを体系的に習得するプログラム
[人材育成・研修全般]研修コンサルティング
株式会社タナベコンサルティング
人づくりを戦略的・計画的・体系的な視点から検証し再構築。併せてクラウドを取り入れ、いつでもどこでも誰でも学べる"働き方改革世代の育成システム"
[テーマ別研修]組織開発・理念浸透研修
アチーブメントHRソリューションズ株式会社
一貫した企業理念から個々の「働く目的」を明確にし、日々の実践に落とし込みます。
[職種別研修]面接官・リクルーター研修
売り手市場の採用現場において学生と信頼関係を築き、学生個人の価値観やビジョンを引き出すとともに、そこに合わせた自社の魅力を伝えることが大切。
貴社の経営理念やビジョンが組織の末端までどれだけ浸透しているかを客観的・定量的に可視化する、理念経営のための診断サービス
[テーマ別研修]OJTトレーナー研修
本研修は、OJTトレーナーが新人社員との強固な信頼関係を築き、成長を最大化するための指導スキルを習得するプログラムです。
ジャンル:[階層別研修]新入社員研修
提供:株式会社経営コンサルタント協会
ジャンル:[テーマ別研修]コーチング研修
提供:株式会社Be&Do
社員一人ひとりが自社の行動規範を深く理解し、日々の業務で実践するための倫理観を醸成するプログラム
[階層別研修]若手社員研修
環境に依存せず、自ら学び成長し続ける「自律的成長人材」を育成。5つのマインドセットで持続的成長のエンジンを搭載します。
[テーマ別研修]人事考課・目標管理研修
部下の成長を促す評価者へ。面談やフィードバックを通じて、納得感と公正性の高い評価を実現する部下育成力を身に着ける。
かんき出版
出版社ならではの知見で人事課題を特定し、最適な育成計画を設計。講師選定から運営、効果測定まで伴走し、組織の課題解決をトータルサポートします。
研修講師の選定でお悩みですか?自社の課題解決につながる講師選びのポイントを解説。最適な講師選びのポイントをご紹介します。
ジャンル:[人材育成・研修全般]人材育成・研修その他
提供:株式会社LDcube
提供:株式会社アミューレコンサルティング
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