人事教育担当者が選ぶ研修で《3冠》達成!
人材データの管理・分析・活用を通して、人事の意思決定をサポート。個・組織の状態を分析・見える化することで、人事課題を戦略的に解決します。
①キャリア自律の最新理論を、業界オピニオンリーダーである田中研之輔教授の直接講義で学べる ②オンラインで全国どこからでも受講可能
評価者が行う部下への評価のフィードバックや、目標設定の指導などを助けます。納得性の高い評価制度の運用を実現する上で非常に有効です。
存在意義は?どこへ向かう?この問題は“真の問題”か? メンバーの衆知を集め、問題発見・イシュー設定の徹底的討議で強固な参画意識を醸成します
縦割りの構造に横串を刺し、シナジー効果を生み出せるリーダーシップを身に付ける
各企業の海外事業で強化しているテーマにフォーカスを当て理解を深めます。集合・Zoom等による終日~半日研修をご提供しています。
職場の状況や研修の目的に合わせてメニュー・カリキュラムを選択可能。自社の状況に合った実践的なハラスメント研修で効果を高めます
アニメによるレクチャーとクイズで隙間時間を使ってCX(顧客体験)について学べるマイクロラーニング
1965年に創設されたわが国初の本格的ビジネススクールの一つ。多彩な10コースを開催。業務と両立(往復)しながら次代の経営を創るリーダーを養成。
特典
ライトに越境学習をはじめたい、他社との交流機会を作りたい方へ
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