パフでは採用戦略の設計、KPIの設定を実施するだけでなく、 毎月の定例会を開催し、計画との差異を確認し、早期の打ち手を検討します。
パーソナリティの類似度でマッチングを測定していた従来のツールに対し『TG-WEB fit』は最新の心理学に基づく「仕事に対する価値観」で測定
職場におけるリーダーシップ/マネジメント行動の傾向を明らかにし、自己の行動特性の再認識を促します
受検者や組織の強み・弱みを可視化することで、正しい自己認識を促し、成長を促進する!
新たな測定手法「音声・動画問題」の出題により、実践的な課題発見力・解決力まで測定
内定者・新入社員に”成長の気づき”を与える診断テスト
暗黙知だった管理職の“スキル”を診断できます
Biz SCOREシリーズ受検者15万人突破!テスト受検後に社員のスキルにあわせた目標設定、育成をサポート。診断テストは自宅や会場で受検可能
外部データとアンケートにより、ぼんやりとした疑問・課題感を具体化させる指標としてご活用いただけます。
人事コンサルティングで実績豊富のタナベコンサルティングのコンサルタントが分析・レポートティング
組織活性化・人材育成をご支援するタナベ経営のコンサルタントが分析し、報告書にまとめた上で改善策をご提示いたします。
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