臨場感のあるシミュレーション演習を通して、リーダーとして必要なスキルの準備度を診断します
本パッケージはグローバルマインドの診断とトレーニングがセットになっています。社内基準を設け、対象社員の自発的な学習を促すことができます。
「若手エース候補の退職を引き留めたい」と考えているなら…この研修が最適です
"いつでも、どこでも、何度でも"必要なテーマを効果的に学べる社員教育・人材育成のクラウドプラットフォームです。
特典
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講師としての心構え、知識、スキルを身に付けて、実践するところまでを1日の講座に圧縮しました。
若手~中堅の社員が自己理解とビジョンの明確化を通して、常に一定の成果を出し続けるようになることを目的とします。
ハーバード・ビジネス・スクールで20年間教鞭を取った竹内弘高氏が監修・出演するオンライン研修プログラム。
人事コンサルティングで実績豊富のタナベコンサルティングのコンサルタントが分析・レポートティング
導入したのに使われない…eラーニングの悩みはBeatban(ビートバン)で解決!教育ツールとしてはもちろん、採用時や社員定着にも役立ちます。
ゲームで体験することで、実務でもすぐ使える知識や経験を身に着けられます。
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