人材育成・研修全般のサービス一覧

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解決できる課題	採用の課題採用戦略・実行のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学キャリアセンターとの関係を強化したい内定辞退・選考辞退を防止したい面接官・面接力を強化したい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材採用を強化したい採用ホームページ・映像等のツールを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な体制・フロー・システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障がい者雇用を強化したい再就職支援を強化したいアルムナイ採用を強化したい適性検査・採用アセスメントを導入・見直ししたい採用管理システムを導入・見直ししたい募集してもエントリーが少ない AIを導入したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成・研修の課題人材育成戦略・実行のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい社員の積極性・自発性を向上させたい社内コミュニケーションを向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたい社員・組織のイノベーション力を向上させたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力開発を強化したい若手社員の能力開発を強化したい中堅社員の能力開発を強化したい管理職の能力開発を強化したい部長・役員の能力開発を強化したいミドル・シニアの能力開発を強化したい営業人材の育成を強化したい OJT力を高めたい DX人材の育成を強化したいリスキリングを強化したいグローバル人材を増やしたいグローバル人材の育成を強化したい語学教育を強化したい海外人材の定着を強化したい人事・労務の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい従業員満足度（ES)を高めたい戦略人事を推進・再構築したい社員のエンゲージメントを高めたい適切な人員配置・組織開発を推進したい組織を活性化したい人事の能力・キャリアを高めたい人事部門の変革・強化を推進したい人事戦略・実行のコンサルティングを受けたい社員のキャリア自律の意識を高めたい総人件費を抑制したい長時間労働への対策を強化したい働き方改革、ワークライフバランスを推進したい育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したい女性活用を推進したいシニア活用を推進したいウェルビーイング・健康経営を推進したいメンタルヘルス対策を強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたい自社の生産性や事業の競争力を向上させたい人的資本経営・人的資本開示を推進したいジョブ型導入を検討・推進したい理念共有を推進したい DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進したいコンプライアンス意識を高めたい人的資本経営を推進できる人事部門になれるよう強化研修を考えたい他社の人事と一緒に学び、情報交換、交流したい他社のCHROと一緒に学び、情報交換、交流したい人事の各業務の（他社も参加する）集合型研修を検討したい戦略人事の基礎を学びたい事業に貢献するHRBPを育成したいグローバル人材戦略・実行のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したいシステム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題自社の組織の特徴を診断したいストレスチェックを実施・強化したい社員のメンタルヘルスを診断したい社員のコンピテンシーを診断したい社員の職務適性を診断したい社員の性格・気質を診断したい語学能力を診断したい社員のビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したい配置転換に有効な組織診断を実施したいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい人事データを把握・活用したいライン管理者にて人事データを把握・活用したい人事業務のDX化・アウトソーシングを推進したい社員の能力・スキル・経験を把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の研修履歴を管理したい eラーニング・学習管理システム（LMS）を導入・強化したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい社内業務のDX化・業務効率化を推進したい社内業務のアウトソーシングを推進したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいペーパーレス化を推進したいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種
ダウンロード	その場で商材資料がダウンロードできる

次世代リーダーを育てる！JAICリーダーカレッジ

チームリーダー、課長、拠点長、営業所長、施設長等の変化をお約束します！

1クラス30名の少人数制指導と1年間の実践研修で変化をお約束いたします！

ジャンル：
［テーマ別研修］リーダーシップ研修
提供：
株式会社ジェイック

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全259件191件〜200件

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インストラクションスキル研修

ジャンル：
［人材育成・研修全般］研修内製化
提供：
アチーブメントHRソリューションズ株式会社

リーダーシップ開発

ジャンル：
［テーマ別研修］リーダーシップ研修
提供：
株式会社シェイク

インハウス版「人前で立って教える」社内講師養成トレーニング

ジャンル：

［テーマ別研修］OJTトレーナー研修
解決できる課題：
- コーチングを強化・導入したい
- 研修成果を行動定着化したい
- 研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい
提供：

株式会社市進コンサルティング

実績社数：

100社
地域：

全国
費用：

応相談

～講師初心者が陥りやすい課題に焦点を当てたアプローチ～

講師が陥りやすい課題に全体と個別で対処していくことで、トレーニングを受ける方全員が各自の強みと課題に対して適切に対処できるようになります。

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心理的資本診断®×行動性向タイプ分析 -HEROIC-

ジャンル：

［適性検査・アセスメント］組織診断
解決できる課題：
- 自社の組織の特徴を診断したい
- 社員の適性配置が出来るデータを把握したい
- 社員の能力・スキル・経験を把握したい
提供：

株式会社Be&Do

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

価格1診断（1ID）につき 6000円／年

“人と組織のイキイキを引き出す鍵”を可視化し、課題解決の起点を提供！

HEROICは、「心理的資本」と「行動性向タイプ」を計測し、ともにに可視化できる、唯一のオンライン診断です。

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自社オリジナル教材／業務マニュアル開発

ジャンル：

［人材育成・研修全般］研修内製化
解決できる課題：
- 人材育成の体系を見直したい
- 研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい
- 営業人材の育成を強化したい
提供：

ナビゲート

実績社数：

各業種にて多数
地域：

全国
費用：

ご相談下さい

断片的な社内ノウハウを効果の上がる教材に！

研修事業とマニュアル開発のノウハウをいかした教材制作技術があります。確かな成果物として教材を完成させます。

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宝の山か？コストの沼か？「1on1課題発見リサーチ」

ジャンル：

［組織風土］人材・組織変革
解決できる課題：
- 組織を活性化したい
- 適切な人員配置・組織開発を推進したい
- 社員のキャリア自律の意識を高めたい
提供：

株式会社シンギュレイト

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

10万円（税別）

「宝の山」か「コストの沼」か？

あなたの会社の1on1は形骸化していませんか？科学的根拠にもとづく「1on1課題発見リサーチ」が1on1の課題発見し、改善策を提案します。

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「研修の転移と評価」内製化サポートプログラム

ジャンル：

［人材育成・研修全般］研修コンサルティング
解決できる課題：
- 研修効果を測りたい
- 研修成果を行動定着化したい
- 研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい
提供：

株式会社ラーンウェル

実績社数：

大手企業複数社
地域：

関東
費用：

応相談

研修の現場実践と効果測定を支援し、それらの内製化を促すプログラム

「研修評価の教科書」の共著者である関根が、貴社の現状、課題を把握した上で、カスタマイズされたサポートプログラムを提案し、共に伴走いたします。

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理念浸透サーベイ

ジャンル：［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修

提供：アチーブメントHRソリューションズ株式会社

24言語対応・話し放題オンライン語学プログラム「ロゼッタストーン」

ジャンル：［テーマ別研修］語学研修

提供：コレオス株式会社

多面観察（３６０°フィードバック調査）

ジャンル：

［人材育成・研修全般］アセスメント・360度評価
解決できる課題：
- 社員のリーダーシップを強化したい
- 社員の積極性・自発性を向上させたい
- 管理職の能力開発を強化したい
提供：

株式会社日本経営協会

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

お問い合わせください

NKK Lab.の多面観察　マネジメント/リーダーシップ行動の評価診断

「多面観察（マネジメント版）」では、戦略的マネジメントに求められる５領域８尺度の測定を行います。

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管理職の指導がズレていませんか？離職率改善・研修内製化の世界標準

特典

ジャンル：

［テーマ別研修］リーダーシップ研修
解決できる課題：
- 研修成果を行動定着化したい
- 中堅社員の能力開発を強化したい
- 管理職の能力開発を強化したい
提供：

リーダーシップ研究アカデミー・CLS Japan本部（運営AMI Management International, LLC.）

実績社数：

導入実績あり
地域：

全国、海外
費用：

個別見積もり

給与も1on1も効かない「指導のズレ」を世界標準の手法で解消。

管理職と部下が同じ「指導の言語」を持つことで離職が減る。世界40カ国導入のSL理論®を、日本唯一の公式プログラムで社内に定着させます。

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「プロティアン・キャリアドック」人的資本最大化の実現支援

ジャンル：

［組織風土］人材・組織変革
解決できる課題：
- 社員のエンゲージメントを高めたい
- 社員のキャリア自律の意識を高めたい
- 人的資本経営・人的資本開示を推進したい
提供：

4designs株式会社

実績社数：

200社超
登録者数：

35万人受講
地域：

全国
費用：

ー（詳しくはお問い合わせください。）

変化対応×キャリア自律で個人の幸福と組織の価値を最大化する支援

厚労省のセルフ・キャリアドックに最新理論を融合し、診断・面談・研修で人的資本とキャリア自律を全社へ定着させます。

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中間管理職を“再現性高く育てる”2E式管理職養成プログラム

ジャンル：

［階層別研修］管理職研修
解決できる課題：
- 管理職の能力開発を強化したい
提供：

株式会社2E Consulting

実績社数：

10社
地域：

全国
費用：

プログラム設計に応じて柔軟に対応

管理職の「罰ゲーム化」に終止符を。自ら動く管理職を育てる伴走型研修

「自己基盤力」で管理職の意識を変え、体系的な実践スキルを習得。行動変容を定着させ、独自診断で効果を可視化する伴走型育成プログラム。

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ENGLISH COMPANY for biz

ジャンル：

［テーマ別研修］語学研修
解決できる課題：
- グローバル人材を増やしたい
- 語学教育を強化したい
- グローバル人材の育成を強化したい
提供：

株式会社イングリッシュカンパニー

実績社数：

300社以上
登録者数：

3万名以上
地域：

全国
費用：

80,000円〜／月（税抜）

1日90分・最短90日。世界で通用する英語力が身につく法人向け英語研修

科学的トレーニングと個別最適化で、一般的な英語コーチングの1/3の時間で成果を実現。本業と両立しながら実務で使える英語力を習得。

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【人材育成のユーキャン】定額制研修サービス「ビジトレホーダイ」

ジャンル：［人材育成・研修全般］eラーニング

提供：株式会社ユーキャン

ＤＸリーダーズプログラム

ジャンル：［階層別研修］管理職研修

提供：株式会社パソナデータ&デザイン（パソナデジタルアカデミー）

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～講師初心者が陥りやすい課題に焦点を当てたアプローチ～

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“人と組織のイキイキを引き出す鍵”を可視化し、課題解決の起点を提供！

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断片的な社内ノウハウを効果の上がる教材に！

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「宝の山」か「コストの沼」か？

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研修の現場実践と効果測定を支援し、それらの内製化を促すプログラム

理念浸透サーベイ

24言語対応・話し放題オンライン語学プログラム「ロゼッタストーン」

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NKK Lab.の多面観察 マネジメント/リーダーシップ行動の評価診断

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給与も1on1も効かない「指導のズレ」を世界標準の手法で解消。

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変化対応×キャリア自律で個人の幸福と組織の価値を最大化する支援

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管理職の「罰ゲーム化」に終止符を。自ら動く管理職を育てる伴走型研修

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NKK Lab.の多面観察　マネジメント/リーダーシップ行動の評価診断