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解決できる課題	採用の課題採用戦略・実行のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学キャリアセンターとの関係を強化したい内定辞退・選考辞退を防止したい面接官・面接力を強化したい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材採用を強化したい採用ホームページ・映像等のツールを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な体制・フロー・システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障がい者雇用を強化したい再就職支援を強化したいアルムナイ採用を強化したい適性検査・採用アセスメントを導入・見直ししたい採用管理システムを導入・見直ししたい募集してもエントリーが少ない AIを導入したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成・研修の課題人材育成戦略・実行のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい社員の積極性・自発性を向上させたい社内コミュニケーションを向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたい社員・組織のイノベーション力を向上させたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力開発を強化したい若手社員の能力開発を強化したい中堅社員の能力開発を強化したい管理職の能力開発を強化したい部長・役員の能力開発を強化したいミドル・シニアの能力開発を強化したい営業人材の育成を強化したい OJT力を高めたい DX人材の育成を強化したいリスキリングを強化したいグローバル人材を増やしたいグローバル人材の育成を強化したい語学教育を強化したい海外人材の定着を強化したい人事・労務の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい従業員満足度（ES)を高めたい戦略人事を推進・再構築したい社員のエンゲージメントを高めたい適切な人員配置・組織開発を推進したい組織を活性化したい人事の能力・キャリアを高めたい人事部門の変革・強化を推進したい人事戦略・実行のコンサルティングを受けたい社員のキャリア自律の意識を高めたい総人件費を抑制したい長時間労働への対策を強化したい働き方改革、ワークライフバランスを推進したい育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したい女性活用を推進したいシニア活用を推進したいウェルビーイング・健康経営を推進したいメンタルヘルス対策を強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたい自社の生産性や事業の競争力を向上させたい人的資本経営・人的資本開示を推進したいジョブ型導入を検討・推進したい理念共有を推進したい DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進したいコンプライアンス意識を高めたい人的資本経営を推進できる人事部門になれるよう強化研修を考えたい他社の人事と一緒に学び、情報交換、交流したい他社のCHROと一緒に学び、情報交換、交流したい人事の各業務の（他社も参加する）集合型研修を検討したい戦略人事の基礎を学びたい事業に貢献するHRBPを育成したいグローバル人材戦略・実行のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したいシステム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題自社の組織の特徴を診断したいストレスチェックを実施・強化したい社員のメンタルヘルスを診断したい社員のコンピテンシーを診断したい社員の職務適性を診断したい社員の性格・気質を診断したい語学能力を診断したい社員のビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したい配置転換に有効な組織診断を実施したいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい人事データを把握・活用したいライン管理者にて人事データを把握・活用したい人事業務のDX化・アウトソーシングを推進したい社員の能力・スキル・経験を把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の研修履歴を管理したい eラーニング・学習管理システム（LMS）を導入・強化したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい社内業務のDX化・業務効率化を推進したい社内業務のアウトソーシングを推進したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいペーパーレス化を推進したいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種
ダウンロード	その場で商材資料がダウンロードできる

リシテア/就業管理　リシテア/工数管理

【就業管理/工数管理】あらゆる業種、業態、勤務形態に対応！

●豊富な導入実績に裏付けされたノウハウ●4,000を越すパラメータによる高い汎用性●人事労務業務専門のエンジニア集団のサポート

ジャンル：
［人事・業務システム］勤怠管理システム
提供：
株式会社日立ソリューションズ

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スカウトサービス『mikketa』

ジャンル：
［新卒採用］ダイレクトソーシング
提供：
株式会社Deep Growth Partners（旧：株式会社RECCOO）

採用イベント（会社説明会・内定式・入社式）支援サービス

ジャンル：
［採用全般］その他採用関連
提供：
株式会社ニューズベース

障害者向けサテライトオフィス「エラビバ」

ジャンル：

［採用全般］障がい者採用
解決できる課題：
- 障がい者雇用を強化したい
提供：

株式会社HANDICAP CLOUD

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

月額1名あたり￥80,000〜

障害者の方に特化したサテライトオフィスサービス

あらゆる障害種別の方でも安心・快適に勤務でき、障害内容や特性を熟知したいつでも相談できる専門スタッフが常駐しています。

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小規模から中堅企業が対象の企業合同説明会【Growth就活DXPO】

ジャンル：

［新卒採用］就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション
解決できる課題：
- ターゲット層の応募者を集めたい
- 新しい採用ツールを検討したい
- 募集してもエントリーが少ない
提供：

ブティックス株式会社

実績社数：

※初開催
地域：

全国
費用：

※料金はお問い合わせください。

成長企業限定、優秀学生と効率的に会える採用イベント

27卒・28卒・第二新卒の成長意欲の高い求職者4000名が来場予定。採用成功まで最短導線を構築

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【スカウト代行特化】AIスカウト自動送信サービスGorone（ごろね）

ジャンル：

［新卒採用］採用代行・アウトソーシング
解決できる課題：
- ターゲット層の応募者を集めたい
- 採用経費を削減したい
- AIを導入したい
提供：

株式会社スタンダードファクトリー

実績社数：

-
地域：

全国
費用：

月額5.5万円

全媒体こみこみ打ち放題1to1カスタマイズスカウトを自動送付

初期費用など追加費用一切無し。最新のスカウトAIで、1通ずつ文面をカスタマイズ。利用登録完了後、即日よりスピーディーに利用開始。

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dodaキャンパス

ジャンル：

［新卒採用］ダイレクトソーシング
解決できる課題：
- ターゲット層の応募者を集めたい
- インターンシップを強化したい
- 採用経費を削減したい
提供：

株式会社ベネッセi-キャリア

実績社数：

約4400社
登録者数：

約104万人
地域：

全国
費用：

初年度限定120万円で採用人数無制限

ベネッセとパーソルのスカウト型新卒採用サービス

国内最大規模の“成長支援型”新卒ダイレクトリクルーティングサービス。専任担当によるサポート体制で初めてでも安心！

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アッテル - AIで採用ミスマッチを防ぐ -

ジャンル：

［適性検査・アセスメント］適性検査・能力テスト
解決できる課題：
- 自社の組織の特徴を診断したい
- 社員の性格・気質を診断したい
- 人事データを把握・活用したい
提供：

株式会社アッテル

実績社数：

2500社
地域：

全国
費用：

受検費用：36万/年〜分析費用：無料

AIの力で活躍人材が、わかる・きまる・はまる。

AI×データで「自社の活躍人材」を定量化。面接の「勘」に頼らず、採用のミスマッチをゼロにします。

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採用管理システム『i-web』

ジャンル：［新卒採用］応募者・内定者管理ツール

提供：株式会社ヒューマネージ

YOUTRUST

ジャンル：［キャリア採用］ダイレクトソーシング

提供：株式会社YOUTRUST

活躍できる人材を見極める実践型思考力テスト『GPS-Business』

ジャンル：

［新卒採用］適性検査・その他診断ツール
解決できる課題：
- 採用戦略を見直したい
- 新しい採用ツールを検討したい
- 面接官・面接力を強化したい
提供：

株式会社ベネッセi-キャリア

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

1名4,500円　※初期費用等無料！

「課題発見力・解決力」の測定で問題解決力の高い人材を見極める選考ツール

新たな測定手法「音声・動画問題」の出題により、実践的な課題発見力・解決力まで測定

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【新卒採用活動ご支援サービス】オリジナルインターンシッププログラム設計

ジャンル：

［新卒採用］インターンシップ
解決できる課題：
- インターンシップを強化したい
- 自社セミナー・説明会を強化したい
- 採用ブランディングを行いたい
提供：

株式会社セイル

実績社数：

非掲載
地域：

全国
費用：

別途お見積りいたします

「この会社すごい！」と学生から言われるインターンシッププログラム設計

制作実績200社以上のセイルが貴社の魅力がより伝わるオリジナルインターンシップを設計。ご担当者様のマンパワー軽減も実現。

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NALYSYS AI面接

ジャンル：

［新卒採用］オンライン面接
解決できる課題：
- 新しい採用ツールを検討したい
- 内定辞退・選考辞退を防止したい
- 面接官・面接力を強化したい
提供：

レバレジーズ株式会社

実績社数：

50社以上
地域：

全国
費用：

※料金についてはお問い合わせください。

人事が会うべき候補者がわかる AI面接

NALYSYS AI面接は、プロの面接スキルを備えたAIが一次面接を代行する面接サポートサービスです。

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インターンシップ・就職情報誌＆WEBサイト『理系ナビ』

ジャンル：

［新卒採用］就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション
解決できる課題：
- ターゲット層の応募者を集めたい
- インターンシップを強化したい
- 新しい採用ツールを検討したい
提供：

株式会社ドリームキャリア（理系ナビ）

実績社数：

-
地域：

全国
費用：

ご予算に応じ最適なプランを提案します。

理系学生への効率的な採用プロモーション／ブランディングに

理系学生に特化しているので効率的なプロモーションが可能。情報誌は全国100校以上にて設置しており、理系就活生に高い認知度を誇る。

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【ダイレクトリクルーティングに効く】採用広報・オウンドメディア

ジャンル：

［採用全般］採用ツール制作
解決できる課題：
- ターゲット層の応募者を集めたい
- 新しい採用ツールを検討したい
- 効果的なキャリア採用を行いたい
提供：

株式会社ベイジ

実績社数：

100社以上
地域：

全国
費用：

300万円-

ダイレクトリクルーティングの成果を改善する採用広報支援

コンテンツ企画から記事制作、運用構築まで一貫して伴走し、成果に繋がる発信を支援します

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Liny HR

ジャンル：［新卒採用］応募者・内定者管理ツール

提供：ソーシャルデータバンク株式会社

中途採用代行サービス

ジャンル：［キャリア採用］採用代行・アウトソーシング

提供：株式会社ネオキャリア

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【就業管理/工数管理】あらゆる業種、業態、勤務形態に対応！

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障害者の方に特化したサテライトオフィスサービス

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成長企業限定、優秀学生と効率的に会える採用イベント

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全媒体こみこみ打ち放題1to1カスタマイズスカウトを自動送付

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ベネッセとパーソルのスカウト型新卒採用サービス

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AIの力で活躍人材が、わかる・きまる・はまる。

採用管理システム『i-web』

YOUTRUST

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「課題発見力・解決力」の測定で問題解決力の高い人材を見極める選考ツール

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「この会社すごい！」と学生から言われるインターンシッププログラム設計

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人事が会うべき候補者がわかる AI面接

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理系学生への効率的な採用プロモーション／ブランディングに

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