ハイパフォーマーを増やし、 組織に実行文化をもたらす
講師としての心構え、知識、スキルを身に付けて、実践するところまでを1日の講座に圧縮しました。
タナベ経営のDXは、企業価値を高める最善のデジタルトランスフォーメーション(DX)をご支援します。
内定者イベントや交流アプリなど、内定辞退防止策が多数。内定者との関係構築ができ、ビジネス基礎が学べる研修で入社後の定着・即戦力化もフォロー!
新人としてあるべき姿になるために必要なことを他社の同期と刺激しあいながら学び、ぶち当たる壁の乗り越え方を身に着ける
SNS×リアルコミュニケーションの実現に向けた、戦略設計から運用まで一気通貫で支援いたします 。
マネジメントにも活用できる「リーダーシップの原則」を学ぶことで、組織に対する責任感を確立します。
「性格」や「適性」「コミュニケーションスタイル」を見える化し、人材採用・適正配置・部下育成を、より確実に効率よくサポート
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人事考課を担当する社員が制度への理解を深め、公平公正な考課スキルを習得、被考課者の育成・教育に繋がる効果的なフィードバック手法などを学ぶ
現状分析による課題の明確化から目指すべき方向性の策定、経営戦略への落とし込みを、全ての経営陣・経営幹部が提示し、社員が推進できる環境をつくる
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