Biz SCOREシリーズ受検者15万人突破!テスト受検後に社員のスキルにあわせた目標設定、育成をサポート。診断テストは自宅や会場で受検可能
知的能力検査はもちろん、成果を生み出す力やストレス対処力、心理学に基づいた性格特性などさまざまな観点から応募者を見極められる適性検査です。
世界初※の診断ゲームを用いて採用から育成まで 一気通貫で活用できる活躍創出ツール
障害者の業務切り出し・社内BPOなどの採用プランニングから、母集団形成、採用準備、受け入れ準備までワンストップでご支援いたします。
【受検は5~7分で完了】歩留りやミスマッチ防止、見極め精度向上など、選考~配属の各場面で活用できます。
臨床心理学の「交流分析」に基づいて、受検者の“人柄”の全体像を捕らえ、感情傾向や思考力、行動パターン、対人関係の傾向性を明らかにする検査です
特典
ダイレクトリクルーティングと採用広報のハイブリッド型。25~39歳の若手・経験者IT人材に特化
障害者雇用/企業の人事・組織のノウハウを併せ持った貴社専任のコンサルタントが、持続性の高い「雇用の仕組み」を構築します
「社員インタビューAI」をはじめ、制作・活用・分析の機能をオールインワンで提供しています。
オンラインAI監視型Webテスト『TG-WEB eye』は、Webテストの不正を検知し企業様へご報告する、画期的な適性検査です。
サービス規模は業界最大級!障害者採用市場を熟知した専任の担当者が貴社のニーズにあった人材をご紹介します。
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