内定出しから入社まで内定者と継続的な接点を持つことができる内定者フォロープログラムを提供します。
売り手市場が続いている新卒採用。ただのバックオフィスの代行業務でなく、採用フローの見直しや口説きの秘訣など、採用の本質までをご支援します。
特典
内定者イベントや交流アプリなど、内定辞退防止策が多数。内定者との関係構築ができ、ビジネス基礎が学べる研修で入社後の定着・即戦力化もフォロー!
TRAYは『定額制の採用コンテンツ提供サービス』です。 90種類以上の採用コンテンツの中から、時期に合わせて選んで使うことができます。
インターンシップ、会社説明会、内定式等…新しい採用活動の施策として、様々なシーンでメタバース空間(仮想空間)を活用してみませんか?
ジャンル:[アルバイト・パート]就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション
提供:ProFuture株式会社 マーケティングソリューション部
ジャンル:[新卒採用]合同セミナー
提供:株式会社ジェイック
大学連携により、中期~後期の採用支援を得意とする新卒紹介です!
新卒採用における低単価で質の高い候補者が見つかる ”リファラルリクルーティング”
アセスメント活用はもちろん、採用基準策定、内定者の特性に合わせた承諾トーク作成、内定者フォロー研修としての利用と活用方法は多岐に渡ります
内定者との定期的なコミュニケーションを自動で誘発。アプリを活用するからSNSの交換も不要。入社前の不安な時期をサポートします。
心の通った「辞めない」マッチングを生み出します。
ジャンル:[新卒採用]人材紹介
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