HRプロとは新卒リファラル採用を成功させる「MyRefer Campus」
掲載日：2024/07/04 ※最終更新日：2026/03/30
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サービス基本情報
| 実績社数： | 800社以上 |
|---|---|
| 対象地域： | 全国 |
| 費用： | お問い合わせください |
| 提供会社： | 株式会社TalentX |
解決できる課題・このサービスをおすすめしたい企業
採用経費を削減したい
エージェントや求人広告に頼らない自社完結採用のため、採用単価を大幅に削減できます。
大学キャリアセンターとの関係を強化したい
リクルーターは貴社の社員であり、大学のOB、OGです。大学の後輩や教授とのパイプも可視化されます。
内定辞退・選考辞退を防止したい
内定者がリファラルに参加することでロイヤリティが高まるデータが出ています。
サービス内容
社員や内定者が仲間を連れてくる。企業の自社採用力を強化する新しい採用
◥◣リファラルリクルーティングとは？◢◤
社内外の人脈を介した、紹介・推薦による採用活動のことです。
◥◣MyRefer（MyTalent Refer)とは？◢◤
MyRefer（MyTalent Refer)はWebやSNSを利用した、リファラルリクルーティングに特化した新しい採用管理ツールです。MyRefer（MyTalent Refer)を利用することで、リファラルリクルーティングを社員に促進し、より優秀な人材を採用できる機会を増やします。
＜流れ＞
①求人を作成し、社員に告知します
求人を作成すると求人情報が自動で社員に通知されます。
②社員が求人にマッチしそうな友人を誘います
SNS、メールなどで友人にアプローチします。
③誘われた友人が応募します
社員は候補者についての紹介状を書くことができ、採用の重要な判断材料になります。
④マッチング精度の高い優秀な人材を獲得します
決定情報は社員に公開することができ、さらなるリファラルリクルーティングの促進につながります。
◥◣TalentXが提供するソリューション◢◤
既存のリファラルリクルーティングが抱える課題を、MyRefer（MyTalent Refer)なら解決できます
社員紹介がなかなか浸透しない…
⇒負荷をかけず社員を巻き込める
●社員個別のマイページを発行、煩雑な求人広報や、情報提供はMyRefer（MyTalent Refer)がサポート！
●社員情報の一括取り込み・登録依頼ができる！
社員に負担をかけたくない…
⇒効率よく、社員紹介ができる
●SNSのつながりを活かして気軽に友人に紹介ができる
●マルチデバイスで利用でき、友人から紹介依頼をキャッチできるツールを提供
社員の活動状況がわからず、課題分析ができない…
⇒データから課題分析が可能！
●リクルーターの活動状況をトラッキング、課題分析ができる人事システム
●紹介コメントとともに候補者情報を管理、効率よく選考管理ができる
会社情報
| 社名 | 株式会社TalentX |
|---|---|
| 住所 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階 |
| 代表者 | 鈴木 貴史 |
| 資本金 | 271,565千円（準備資本金を含む） |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 160 |
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