［階層別研修］若手社員研修のサービス一覧

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解決できる課題	採用の課題採用戦略のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学対策を強化したい新卒採用で内定辞退者を減らしたい面接官のスキルを高めたい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材を採用したい採用ホームページを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な採用システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障害者雇用率を高めたい再就職支援を強化したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成・研修の課題人材育成戦略のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・研修開発をしたい社員の積極性・自発性を向上させたい社員間のコミュニケーションを向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたい社員・組織のイノベーション力を高めたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力を高めたい若手社員の能力を高めたい中堅社員の能力を高めたい管理職の能力を高めたい部長・役員の能力を高めたいミドル・シニアのキャリア開発がしたい営業力を強化したい OJT力を高めたいグローバル人材を増やしたいグローバル人材育成を強化したい語学教育を強化したい海外人材の定着を強化したい人事・労務の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい従業員満足度（ES)を高めたい人事戦略を再構築したい社員のエンゲージメントを高めたい組織開発をしたい組織を活性化したい人事のキャリアをアップしたい人事部門を変革したい人事戦略のコンサルティングを受けたい社員のキャリア意識を高めたい総人件費を抑制したい労働時間の超過を減らしたいワークライフバランスを推進したい育児・介護支援を推進したい女性活用制度を推進したい高齢者活用を推進したい社員の健康を改善したい社員のメンタルヘルスを強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたい自社の生産性を高めたいグローバル人材戦略のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したいシステム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題自社の組織の特徴を診断したいストレス耐性を診断したいメンタルヘルス診断をしたいコンピテンシーを診断したい職務適性の診断をしたい性格・気質を診断したい語学能力を診断したいビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したい配置転換に利用できる診断をしたいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい自社の人事ビッグデータを解析したいラインが人事データを把握できるようにしたい人事業務のアウトソーシングをすすめたい社員全体の能力・スキルを的確に把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の研修履歴を管理したい eラーニングを導入・強化したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい業務を効率化したい業務のアウトソーシングを検討したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいペーパーレス化を進めたいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種
ダウンロード	その場で商材資料がダウンロードできる

「階層別研修若手社員研修」のサービス情報です。若手社員向けの研修、セミナー情報を掲載。入社3年以内の若手社員が早期に活躍するための育成方法、意識調査からの策定プログラム、自律型人材の育成など、若手社員の教育を目的とした研修プログラムをご紹介。目的、テーマ、課題に添って活用いただけます。

成長力強化研修

若手社員が与えられる機会に依存せずに成長し続ける能力を開発する

若手社員が会社から与えられる機会によって成長する段階から、自ら機会を創り出すことによって意図的に成長する段階への移行を促進します。

提供：アチーブメントHRソリューションズ株式会社

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全55件41件〜50件

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【若手社員のビジネス基礎力育成に】日経電子版の法人契約

若手社員の「ビジネス基礎力」育成につながる、日経電子版の活用法

個人任せになりがちな情報収集。組織で日経電子版を導入することで、若手メンバーの情報レベルを底上げし「ビジネス基礎力」の育成につながります。

実績社数：	30,000社以上
地域：	全国
費用：	期間限定！月額2000円/人（税抜）
ジャンル：	［階層別研修］若手社員研修
提供：	株式会社日本経済新聞社（サブスクリプション事業）

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一人立ちした若手を主体的に動ける人材に仕上げる「２年目社員研修」

一人でも自信をもって即行動ができる人材へ

しっかり育て、土台ができた若手の「①業務推進力（PDCA・報連相・タスク管理）」、「②前向きな意識」、「③営業力」の強化を目指します。

実績社数：	800社
地域：	全国
費用：	11万円
ジャンル：	［階層別研修］若手社員研修
提供：	株式会社セールスアカデミー

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アウトドアで実践するリーダーシップ・チームビルディング

非日常で学ぶ、新たな気づきを見つける。座学研修とは異なる価値を提供

課題ごとリーダー交代・リーダーシップに対して仲間がフィードバック・自身の強み弱みをフィードバックで確認・相互理解を促進して新たなチームの姿へ

実績社数：	50社
地域：	北海道・東北、関東、中部、関西
費用：	オーダーメード型・目安1人1日3万円前後
ジャンル：	［テーマ別研修］リーダーシップ研修
提供：	信州アウトドア研修（信濃毎日新聞社）

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新入社員フォローアップ（9ヶ月後）研修

『仕事の進め方・報連相７つの鉄則』

人事・教育担当と新入社員、お互いの悩み・ギャップを解決するのが、「7つの鉄則」を身につける新入社員フォローアップ研修

実績社数：	非公開
費用：	＊料金はお問い合わせください。
ジャンル：	［階層別研修］新入社員研修
提供：	株式会社マネジメントサポート

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新入社員から3年目までの若手社員を段階的に育成【若手社員研修】

成長を実感する人材育成も、運営手間の省力化も、全部できる !

●必要な基礎力をつけ早期戦力化！　●キャリア開発&リーダー育成も行えます　●研修運営の手間を効率化も叶えます

実績社数：	-
地域：	全国、海外
費用：	お問合せ下さい
ジャンル：	［階層別研修］若手社員研修
提供：	サイコム・ブレインズ株式会社

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日経電子版で実現する「自ら考え、行動できる」新入社員研修

日経電子版を使って新入社員の情報レベルを底上げ

自社をとりまくビジネス環境の理解を深め、インプット・アウトプットを習慣化。社会人としての早期立ち上げを図ります。

実績社数：	1000社以上
地域：	全国
費用：	1名あたり月額税抜2,000円
ジャンル：	［階層別研修］新入社員研修
提供：	株式会社日本経済新聞社（サブスクリプション事業）

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新入社員研修

インプットだけでなく、できるようになる

半日～半年間まで対応可能！実務に直結するスキル・マインドの習得をデザインします！！

実績社数：	－
地域：	全国
費用：	35万～50万/1日 ※費用は概算です。
ジャンル：	［階層別研修］新入社員研修
提供：	株式会社TOASU

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【定額制】人材育成 e-learning パッケージ

業務の進め方（ビジネスプロセス）として、学ぶ事が推奨される内容です

IT 人材育成、特に新人研修後、実務などのビジネスプロセスをひとまとめにした e-learning 研修をご案内します

実績社数：	多数
地域：	全国
費用：	資料にてご確認ください
ジャンル：	［階層別研修］若手社員研修
提供：	ラーニング・ツリー・インターナショナル株式会社

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「研修の転移と評価」内製化サポートプログラム

研修の現場実践と効果測定を支援し、それらの内製化を促すプログラム

「研修評価の教科書」の共著者である関根が、貴社の現状、課題を把握した上で、カスタマイズされたサポートプログラムを提案し、共に伴走いたします。

実績社数：	大手企業複数社
地域：	関東
費用：	応相談
ジャンル：	［人材育成・研修全般］研修コンサルティング
提供：	株式会社ラーンウェル

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人的資本経営の実現に向けた、従業員向けの「越境研修」

他社留学：個別型越境プログラム／プロボノ：グループ型越境プログラム

実績社数：	200社
地域：	全国
費用：	※詳細はお問い合わせください
ジャンル：	［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他
提供：	エッセンス株式会社

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