「人事・労務全般・その他 その他」の資料ダウンロードです。人事・労務全般・その他の情報を掲載。目的、テーマ、課題、事例、効果、手法、費用、メリット、おすすめなど関心に応じて活用いただけます。
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経営者・経営幹部の皆様を対象とし、2025年6月10日に観世能楽堂にて開催されたアデコ株式会社主催「HR Frontline Conference 2025」のイベントレポート【前編】です。 「AIによるディスラプション時代に経営者が人財戦略において“今”すべきこと」をメインテーマに、最前線で活躍する有識者が、AIがもたらす変化の本質を解説し、具体的な解決策や実践的なアプローチについてお伝えします。
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<この記事でわかること> ●月別の「人事・労務関連業務」の対応内容と期限 ●2024年に新たに対応が必要な法改正に関する業務
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容量:3.2MB
従業員が発する「離職の予兆」を早期に把握することで、離職対策につなげるための方法を紹介します。
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ジャンル:[人事制度]人事制度設計
種別:調査データ
提供:株式会社日立ソリューションズ
ジャンル:[組織風土]介護・育児支援
種別:お役立ち
提供:共同印刷株式会社
容量:22.3MB
エンゲージメントを高める施策を50個まとめました。50個すべて、サンプル画像とポイント解説付き。 自社の状況と照らし合わせてぜひご活用ください! 【こんな課題・要望をお持ちの方におすすめ】 ✅従業員エンゲージメントを高めたいが、何から始めるべきかわからない方 ✅エンゲージメント向上施策に取り組んでいるが、なかなか効果が出ず不安を感じている方 ✅エンゲージメント向上のための具体的な打ち手を複数知りたい方
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パワハラ防止法及び指針によって6類型化されたパワハラについて、それぞれ具体例を用いて解説
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第12回 日本HRチャレンジ大賞『地方活性賞』授賞企業インタビュー 【授賞企業】 株式会社能登町ふれあい公社 【授賞テーマ】 地域の牽引役となるべく事業・組織改革に挑む。副業人材との協働でミッション・ビジョン・バリューを策定し、「地域で一番働きたい会社」へ
容量:4MB
ジャンル:[組織風土]組織人事コンサルティング
種別:サービス資料
提供:グローウィン・パートナーズ株式会社
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