香川が選んだ人事の決定版。11年連続シェアNo.1最先端 の採用管理システム「i-web」
ヒューマネージが提供する採用管理システム「i-web」は、インターネット黎明期である 1998年に、業界初の採用管理システムを提供開始されました。以降、幅広い業種・規模のお客様にご愛顧いただき、2009 年から
11 年連続で導入シェア第 1 位*となっています。
弊社は創業以来 30 年間、人事の皆様の一番近くで仕事をしてまいりました。人材採用に本気で取り組む人事
の皆様と採用成果を実現するために、採用活動を単に効率化するシステムではなく、その企業様“らしい”採用
活動を実現するためのプラットフォームを目指し、「i-web」は進化を続けています。
今回の CM は、プロサッカー選手 海外にて活躍する MF 香川真司選手を通じて、人事の皆様へのエールを
込めた内容となっております。香川選手の誠実さ溢れる恰好よい姿と、各 CM の最後に流れるチャーミングな
表情にもご注目ください。
*「就職希望企業ランキング」(2010 卒~2016 卒:日本経済新聞社、2017 卒~2020 卒:ディスコ調べ)上位 100 社における採用管理システム(有償ツール)のシェア(ヒューマネージ調査)
[特設]CM ギャラリーページ https://www.humanage.co.jp/company/gallery.html
A) 香川人事を語る篇
10秒間という限られた時間で、香川選
手が人事を語ります。インターンシッ
プ、会社説明会、面接、日々多忙を
極める人事の皆様に必要なのは…?
B) 香川人事を語り尽くす篇
「香川人事を語る篇」よりも専門用語
を駆使して、香川選手が 10 秒間で人
事を語り尽くします。AI 採用の取り組
み、一括採用でも通年採用でも、真の
採用成果を実現するために必要なの
は…?
C) 香川人事を語るリフティング篇
「香川人事を語る篇」よりも専門用語
を駆使して、香川選手が 10 秒間で人
事を語り尽くします。AI 採用の取り組
み、一括採用でも通年採用でも、真の
採用成果を実現するために必要なの
は…?
D) 香川人事を語る大成功篇
人事は 10 秒では語れない(もちろ
ん)。せっかくの CM なのに、大事なサ
ービス名が全然言えていない香川選
手。
気持ちを切り替えて、言えるのか?や
っぱり言えないのか?サービス名の
行方にご注目ください。
※CM ギャラリーページでは、「香川人事を語る番外篇」もお楽しみいただけます。
放送開始日;
2019 年 6 月 17 日
出演者;
香川 真司 さん
放送媒体;
テレビ CM、JR 東日本 品川駅 デジタルサイネージ、Web など
香川真司が、"本気の人事"を応援する! 11 年連続シェア No.1 の採用管理システム「i-web」のテレビ CM が放送開始
出演者プロフィール
香川 真司 さん1989年3月17日兵庫県生まれ。17歳でセレッソ大阪に入団し、その後、プロデビュー。ボルシア・ドルトムント、
マンチェスター・ユナイテッド、ベシクタシュ JK と海外のトップクラブで活躍。日本代表。ポジションは MF。
《撮影を終えて》
CM 出演で緊張しましたが、とても楽しく撮影することができました。会社の未来を担う人材を採用するために、
真剣に取り組んでいる人事の皆さまを応援する気持ちで臨みました。人事の皆さまが、この CM を観て笑顔に
なってくださったら嬉しいです。
採用管理システム「i-web」とは
1998 年のリリース以降、大手・有名企業を中心に 11 年連続導入シェア No.1 の導入実績を誇る採用管理シス
テム。【業界初】AI エンジンを搭載した「i-web AI」、【業界初】オンライン Web面接機能付「i-web LIVE」など、あ
らゆる採用に対応する多彩なモデル展開が特長。「リクナビ」「キャリタス就活」という大手就職情報サイトとリア
ルタイム連動し(業界唯一)、さらに「OfferBox」「ONE CAREER」とのリアルタイム連動もスタート。ヒューマネー
ジのコンピテンシー適性検査「Another 8」やコーピング適性検査「G9」等に加え、「SPI3」とも連携するなど圧倒
的な利便性で、業種・規模を問わず幅広い企業に、採用活動のプラットフォームとして導入されている。