ツイート 無料 【11分解説】戦略人事になるには？必要スキル・実務ステップ・キャリアを徹底解説 人事のキャリアを次のステージへ──戦略人事に求められる役割、必要なスキル、実務で踏むべきステップをまとめて解説。人事の価値を高めたい方に最適です。 ジャンル： ［人事・労務全般・その他］その他 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： 組織強化・チームビルディング 次世代リーダー育成 管理職 費用： 無料 開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内 ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： アーティエンス株式会社 このセミナーの主な対象者 戦略人事を目指す人事担当者・HRBP候補・人事責任者 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 組織を活性化したい 戦略人事を推進・再構築したい 戦略人事の基礎を学びたい 日程・申込 2026/03/25(水) 9:00 〜 2026/06/26(金) 12:00Googleカレンダーに登録対象：企業の経営者・人事責任者/担当者様申込締切：2026/06/26(金) 11:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：300名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ・戦略人事の 役割の本質（経営戦略×事業理解×人事戦略）を具体的に把握できる ・戦略人事になるための ３つの実務ステップを体系的に理解できる ・戦略人事に必須スキルとキャリアパスを整理し、自身の成長ロードマップが描ける 戦略人事とは、経営戦略と連動した人材戦略を企画・実行し、企業の成長を支えるポジションです。 役割の中心は ①経営戦略の理解と連携、②事業（現場）の理解と連携、③人事戦略の策定と実行 の３つにあります。 本セミナーでは、戦略人事になるための実務ステップと、必須スキルを具体例とともに解説します。 さらに最後には、自社や自分自身が戦略人事として機能するためのチェックリストも提示。 これから戦略人事を目指す方、組織の変革に人事として関わりたい方にとって、実務に直結する内容となっています。 登壇講師 迫間 智彦氏 代表取締役 2010年にアーティエンス(株)を設立。 「学習する組織」や「シェアドリーダーシップ」の哲学・方法論をベースに顧客との共創・協働を大切にしている。 自身も組織変革ファシリテーターとして従事。顧客の未来を考えて、今必要なものを共に探求し、実践することをポリシーとして持っている。 会社情報 社名 アーティエンス株式会社 住所 151-0053 東京都渋谷区代々木１丁目５－８ セボン代々木１０５ 代表者 迫間 智彦 資本金 3,000,000円 売上高 非公開 従業員数 10名未満 申込む 検討フォルダに入れる 組織強化・チームビルディング 次世代リーダー育成 管理職 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人事・労務 人事・労務全般・その他 その他 人材育成・研修 人材育成・研修全般 研修コンサルティング 人材育成・研修 階層別研修 その他階層別研修 人材育成・研修 テーマ別研修 組織開発・理念浸透研修 アーティエンス株式会社のその他のセミナー 【9分解説】“自律”を求めるほど現場が迷走する理由。組織が育つ4ステップとマネジメントの要点 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/02/09(月) 9:00 〜 2026/05/11(月) 12:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 【10分解説】研修が成果につながらない会社の３つの共通点 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/02/10(火) 8:00 〜 2026/05/11(月) 12:00 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 【９分解説】企業成長を加速させる「戦略人事」の基本と導入ステップを解説 NEW 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/04/23(木) 8:00 〜 2026/06/23(火) 12:00 ジャンル：［組織風土］組織人事コンサルティング この企業のセミナー一覧 アーティエンス株式会社の資料ダウンロード 【課題意識別】 研修からはじめる 組織改革・変革 成功の秘訣と顧客事例 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：事例紹介 社員が意見を言わない 10の理由と対応策 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：お役立ち 経営者の“器”によって組織は変わる 【成功事例2選】 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：事例紹介 この企業の資料ダウンロード一覧 アーティエンス株式会社のサービス 成果を出し続けるために、人が壊れない組織をつくる【メンタルヘルス支援】 ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医 会議から変える組織の未来！組織変革 ファシリテーターコース（公開講座） ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［人事・労務全般・その他］その他関連セミナー 書籍プレゼント【東京開催】はじめての給与計算と社会保険の基礎セミナー NEW特典 形式：オフライン 開催地：東京都 開催日：2026/05/26(火) 13:30 〜 17:30 ジャンル：［人事・労務全般・その他］その他 書籍プレゼント【東京開催】はじめての給与計算と社会保険の基礎セミナー NEW特典 形式：オフライン 開催地：東京都 開催日：2026/06/19(金) 13:30 〜 17:30 ジャンル：［人事・労務全般・その他］その他 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「人事・労務全般・その他」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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