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人的資本経営を促進するデータドリブンな人材育成－事例に学ぶ「行動変容」測定－

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(動画視聴時間：36分)

本セミナーでは、行動変容を測定する尺度を用いて、研修の効果を「行動変容度合い」として定量的に評価するアプローチを、実際の取り組み事例とともにご紹介します。

ジャンル：
［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他

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人的資本経営を促進するデータドリブンな人材育成－事例に学ぶ「行動変容」測定－
費用： 無料
開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
提供会社： 株式会社グロービス

このセミナーの主な対象者

人材育成ご担当者さま

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

研修効果を測りたい

研修成果を行動定着化したい

日程・申込

2025/11/17(月) 0:00 〜 2027/03/31(水) 12:00

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  • 対象：企業の人材育成ご担当者さま
  • 申込締切：2027/03/30(火) 13:00
  • キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）
  • 定員：100名
 受付終了

セミナー概要

人的資本経営が求められる中、人材育成施策の成果をデータに基づいて分析し、企業の成長へとつなげる「データドリブンな人材育成」の重要性が高まっています。

HR SUMMIT 2025 ONLINEでは、行動変容を測定する尺度を用いて、研修の効果を「行動変容度合い」として定量的に評価するアプローチを、実際の取り組み事例とともにご紹介いたしました。おかげさまで、多くの皆さまから大変ご好評をいただいております。

人的資本経営を推進するための育成施策を検討されている方、データドリブンな研修評価の仕組みを構築したい方、LMSを活用した研修効果の定量化にご関心をお持ちの方におすすめの内容です。
ぜひ、引き続き動画でもご覧ください。

▼このような方におすすめ
・人材育成の効果を可視化したい方
・研修におけるROIを可視化したい方
・戦略的な育成施策を設計・改善をしたい方

▼このセミナーでわかること
・「行動変容度合い」の測定手法を用いた研修の効果測定の考え方
・「行動変容度合い」の定量化を実現した事例
・人材育成施策実施後の行動変容を促進する役立つヒント

登壇講師

  • 綿貫 昇子

    綿貫 昇子氏

    GLOPLA事業開発室 BizDev

    リンクアンドモチベーションで法人営業を経験後、グロービスに参画。入社後は、企業の人材育成の企画・コンサルティングに従事。その後、HRテクノロジー領域の新規事業「GLOPLA LMS」のセールスとBizDevを兼任し、周辺領域の事業立ち上げを担当。グロービス経営大学院の思考系領域の研究員を兼務。

会社情報

社名 株式会社グロービス
住所 〒102-0084 東京都千代田区二番町5－1　住友不動産麹町ビル
代表者 堀　義人
資本金 非公開
売上高 非公開
従業員数 927 名（※グループ全体：2024年度更新）

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