ツイート NEW無料 「この会社にいても成長できない」が離職を招く若手・中堅社員の定着を実現するキャリア形成とマネジメント 貴社の若手・中堅社員、入社3年目で辞めていませんか？ ジャンル： ［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： エンゲージメント 離職防止 リスキリング 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ）※9日（木）・10日（金）に再放送あり 備考： ウェビナー配信ツールBiziblを使用して配信します。事前のアプリインストールは不要です。 視聴URL連絡方法： ・後日メール等で個別案内 提供会社： 株式会社コードタクト このセミナーの主な対象者 現場の部門マネージャー・リーダーの方／人事担当者の方／育成担当の方／離職に悩む経営層の方 日付を選んで申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 研修成果を行動定着化したい キャリア開発等の施策を形骸化させず、現場実務へ落とし込むマネジメントを解説。モチベーションを維持し、成長実感を継続させる仕組みを提案します。 社内コミュニケーションを向上させたい 部下の本音を引き出す手法や心理的安全性を高めるポイントを解説。若手の離職防止に繋がるコミュニケーションや信頼関係構築のポイントを解説します。 若手社員の能力開発を強化したい 若手の「成長できない」不安を解消し、キャリア自律を促す設計ノウハウを提示。人的資本経営に欠かせない自律型人材が育つ環境づくりを学べます。 日程・申込 2026/07/08(水) 13:00 〜 14:00NEWGoogleカレンダーに登録対象：ライブ配信申込締切：2026/07/08(水) 14:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む 2026/07/09(木) 13:00 〜 14:00NEWGoogleカレンダーに登録対象：再放送①申込締切：2026/07/09(木) 14:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む 2026/07/10(金) 13:00 〜 14:00NEWGoogleカレンダーに登録対象：再放送②申込締切：2026/07/10(金) 14:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ≪このような方におすすめ≫ ・形骸化しがちな面談や1on1を見直し、現場メンバーの本音を引き出し関係を築くコミュニケーション方法を知りたい方 ・部下の定着に向けた具体的なマネジメントやキャリア育成の手法を知りたい方 ・キャリア支援や研修などの人事施策を、現場の実務や継続の仕組みにまで落とし込みたい方 研修や育成施策には力を入れている。1on1も実施している。 なのに、ようやく戦力化してきた若手・中堅社員が突然退職してしまう・・・ 「何が足りなかったのだろうか」 そんな悩みを抱える人事担当者様も多いのではないでしょうか。 実は、同様の悩みを抱える企業には共通点があります。 それは、社員が「この会社にいても成長できない」と感じてしまっていることです。 業務に習熟した方だからこそ感じることが多く、 「この先のキャリアが見えない」 「相談しても意味がない」 といった、成長実感の欠如や組織への不信感が離職の要因となっています。 もちろん離職をゼロにすることはできません。 しかし、事業を牽引する若手・中堅社員に対して ・キャリア形成の機会提供や実践の仕組み化 ・上司や会社との信頼関係の構築 といった環境を作るによって十分に防げる可能性があります。 そこで、離職防止の打ち手として、 「上司への信頼形成」「キャリアの可視化」「日々の成長実感」の3要素に着目し、 『社員が安心して挑戦・成長し続けられる組織づくり』についてウェビナーで発信いたします！ 3社それぞれの専門領域から、 ・信頼される上司が押さえているコミュニケーションのポイント（レバレジーズ株式会社） ・キャリア設計の重要性とその効果性を高めるノウハウ（株式会社Kakedas） ・目標達成に向けた実践への落とし込みと継続する仕組み（コードタクト株式会社） を紹介いたします。 「育成しても辞めてしまう」状態から脱却するための実践知を知りたい方はぜひご参加ください！ 登壇講師 大滝 圭修 氏氏 レバレジーズ株式会社 HRテック事業部 事業部長 千葉大学大学院 融合科学研究科卒。2019年にレバレジーズへ入社し、法人営業を経てエンジニアへ転向。新規事業で開発リーダーとしてサービス立ち上げに携わる。2023年10月より組織を改善するAIプラットフォーム『NALYSYS（ナリシス）』の事業責任者として、プロダクト戦略から組織運営まで統括している。 相上 葉 氏氏 株式会社Kakedas 執行役員 新卒で親会社の株式会社ジェイックへ入社後、新卒向けダイレクトリクルーティングの営業を中心に、新卒採用支援に従事。ジェイックグループへジョインした株式会社Kakedasのチーム発足時に出向。大手～中小企業と幅広い組織での、キャリア自律・女性活躍・離職改善の支援。2025年に株式会社Kakedas執行役員に就任。 井上 将司氏 株式会社コードタクト チームタクト事業部 事業部長 NTT株式会社（旧：日本電信電話株式会社）、教育系ベンチャー企業等を経て現職。企業に対する人材育成体系の策定、トレーニングの設計、教育システムの導入支援、個人に対するキャリアカウンセリングなどに多くの実績を持つ。 現在は、リフレクション‧マネジメントシステム『チームタクト』の事業開発に携わる。 『コーチング』（ファーストプレス社）を執筆。 このセミナーに関連する資料ダウンロード 「指示待ち」を⽣む“落とし⽳”をチェックリストで点検！成長を阻む4つの課題領域と解決策 ジャンル：［階層別研修］新入社員研修 種別：お役立ち 調査レポート_振り返りと学び合いが拓く人と組織の成長循環 ジャンル：［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 種別：調査データ このセミナーに関連するサービス 経験から学び、チームを強くする「チームタクト」 ジャンル：［人材育成・研修全般］オンライン研修 自律型人材を育成する企業の「チームタクト活用事例集」 ジャンル：［階層別研修］若手社員研修 会社情報 社名 株式会社コードタクト 住所 〒150-0044 東京都渋谷区円山町28-4 大場ビルA館2階b室 代表者 後藤正樹 資本金 ー 売上高 ー 従業員数 ー 日付を選んで申込む 検討フォルダに入れる エンゲージメント 離職防止 リスキリング キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人材育成・研修 テーマ別研修 キャリア・ライフプラン研修 人材育成・研修 階層別研修 若手社員研修 人材育成・研修 階層別研修 中堅社員研修 人材育成・研修 人材育成・研修全般 人材育成・研修その他 人事・労務 組織風土 人材・組織変革 株式会社コードタクトのその他のセミナー 【大成建設に学ぶ】若手社員の離職率低減に成功した「自律支援型OJT」実践3つのポイント NEW 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/06/15(月) 12:00 〜 2026/06/30(火) 12:00 ジャンル：［階層別研修］新入社員研修 この企業のセミナー一覧 株式会社コードタクトの資料ダウンロード リフレクション・マネジメントシステム「チームタクト」のご紹介 ジャンル：［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 種別：サービス資料 「チームタクト」を活用したオンライン研修のご紹介 ジャンル：［階層別研修］オンライン研修 種別：サービス資料 「指示待ち」を⽣む“落とし⽳”をチェックリストで点検！成長を阻む4つの課題領域と解決策 ジャンル：［階層別研修］新入社員研修 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社コードタクトのサービス 経験から学び、チームを強くする「チームタクト」 ジャンル：［人材育成・研修全般］オンライン研修 自律型人材を育成する企業の「チームタクト活用事例集」 ジャンル：［階層別研修］若手社員研修 この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修関連セミナー 【アーカイブ配信】キャリア開発は経営目標達成につながるのか？ 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/01(木) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修 【アーカイブ配信】はじめてのキャリアデザイン研修 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/16(金) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修 【アーカイブ配信】上司起点でキャリア意識を高める 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/19(月) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［テーマ別研修］キャリア・ライフプラン研修 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「テーマ別研修」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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