ツイート 無料 応募数ではなく「自社に合う人材」を集める採用戦略 近年の採用市場では、応募数を増やすだけでは採用成功につながりにくくなっています。本セミナーでは、求職者の価値観の変化や採用市場の動向を踏まえ、「なぜ自社に合う人材が集まらないのか」というミスマッチの原因を整理します。そのうえで、企業の価値観や魅力を適切に伝え、“自社に合う人材”を集めるための採用導線の設計方法や具体的な考え方を分かりやすく解説します。応募数だけに頼らない、これからの採用戦略を学べる内容です。 ジャンル： ［新卒採用］コンサルティング Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ） 視聴URL連絡方法： ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： 一般財団法人 日本次世代企業普及機構（ホワイト財団） このセミナーの主な対象者 ホワイト企業認定の導入をご検討中の企業様（未取得企業様） 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 採用ブランディングを行いたい 内定辞退・選考辞退を防止したい 日程・申込 2026/04/22(水) 13:00 〜 13:45Googleカレンダーに登録申込締切：2026/04/22(水) 12:00キャンセル受付締切：2026/04/22(水) 12:00定員：100名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ＜このような方におすすめです！＞ ✔ 応募はあるが、有効応募が少ないと感じている方 ✔ 良い人材になかなか出会えず悩んでいる方 ✔ 自社に合う人材を採用したい経営者・人事担当者 ■採用市場の変化で、“応募数”だけでは採用がうまくいかない時代に 近年の採用市場では、ただ応募数を集めるだけでは採用成功につながりにくくなっています。 求職者の価値観は多様化し、給与や待遇だけでなく、 仕事内容や働く環境との相性まで見られる時代になりました。 その結果、「応募は来るのに、会いたい人がいない」「選考に進んでもズレを感じる」といった課題が増えています。 本セミナーでは、まず今の採用市場で何が起きているのかを整理し、採用活動を見直す視点をお伝えします。 ■なぜ“自社に合う人材”が来ないのか。ミスマッチが起こる原因をひも解く 採用のミスマッチは、面接や選考の場だけで起きるものではありません。 実はその多くが、求人の見せ方や情報の伝え方、採用導線の設計段階ですでに始まっています。 企業が伝えたいことと、求職者が知りたいことにズレがあると、応募の段階で母集団がずれてしまいます。 本セミナーでは、ミスマッチを生む構造を分かりやすく整理し、自社の採用活動を見直すヒントをお届けします。 ■“合う人材”に届き、惹きつけるための採用導線のつくり方 これからの採用では、単に求人を出すだけではなく、自社に合う人材に向けて適切に魅力を届ける設計が重要です。 企業の価値観や働くイメージ、求める人物像をわかりやすく伝えることで、応募の質は大きく変わります。 本セミナーでは、採用ミスマッチを減らしながら“自社に合う人材”を集めるための具体的な考え方をご紹介します。 最後には、そうした課題に対応するための新しい採用施策についてもご案内いたします。 ■このセミナーで得られること ・採用市場の変化と求職者動向の理解 ・ミスマッチが起きる原因の整理 ・自社に合う人材を集める採用設計の考え方 ※本セミナーはZoomウェビナーを利用し実施いたします。 弊社にお越しいただく必要はございません。 インターネット環境のあるPCからご参加ください。 ※Zoomのアプリインストールが事前に必要です。 貴社の採用活動を次のステージへと進化させるヒントが詰まったセミナーです。 皆様からのお申込みをお待ちしております！ 登壇講師 長谷川 颯汰氏 一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) 理事 関西大学社会学部 社会システムデザイン専攻卒。一般財団法人日本次世代企業普及機構（ホワイト財団）にて、ホワイト企業認定の法人向け営業・導入支援を担当。 新規提案から既存企業の活用支援まで一気通貫で伴走し、採用広報や定着課題の整理、施策設計・運用に携わる。企業の「採用成果につながる情報発信」と「社内外への信頼形成」を軸に、認定制度の活用方法を支援している。 会社情報 社名 一般財団法人 日本次世代企業普及機構（ホワイト財団） 住所 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満5丁目6-4 SNビル4階 代表者 岩元翔 資本金 非公開 売上高 非公開 従業員数 6 申込む 検討フォルダに入れる キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 新卒採用 コンサルティング 採用 採用全般 その他採用関連 採用 新卒採用 その他 人事・労務 人事制度 人事制度設計 一般財団法人 日本次世代企業普及機構（ホワイト財団）の資料ダウンロード 【診断チェックリスト付】採用がうまくいかない会社の求人票に共通する3つの特徴 ジャンル：［新卒採用］コンサルティング 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 一般財団法人 日本次世代企業普及機構（ホワイト財団）のサービス 「働きやすさ」と「企業の信頼」を証明するホワイト企業認定制度 ジャンル：［キャリア採用］コンサルティング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［新卒採用］コンサルティング関連セミナー 「Z世代就活生まるわかり調査2024」から考えるZ世代採用のヒント 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2026/09/30(水) 0:00 ジャンル：［新卒採用］コンサルティング 【学生に刺さる企業講演の参考に】25卒3000名視聴！人気企業12社の講演を一気見 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2026/09/30(水) 0:00 ジャンル：［新卒採用］コンサルティング 【元Google人事が語る】激化する競争で生き抜くための「採用マーケティング」 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2026/09/30(水) 0:00 ジャンル：［新卒採用］コンサルティング このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「新卒採用」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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