HRプロとは内定承諾率を上げる、面接設計の工夫
掲載日：2026/01/15
ジャンル：
キーワード：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
資料の目次
データから読み解く、志望度は、どこで・なぜ上がるのか面接当日の設計の工夫～学生の志望度が上がる面接の進め方～
前後設計が結果を左右する承諾率を高める面接前・面接後の実践ノウハウ
学生はどれぐらい面接を受けている？
面接手法が志望度へ及ぼす影響とは？
選考で意欲がさがる要因、学生が選考を辞退する理由
志望度をあげる面接の工夫①「傾聴」の3つのポイント
志望度をあげる面接の工夫②「深掘り質問」 の効果
承諾率を高める面接前アクション
承諾率を高める面接後アクション
会社情報
| 社名 | 株式会社パフ |
|---|---|
| 住所 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋１－５－９ 精文館ビル６Ｆ |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉川安由 |
| 資本金 | 86,292,500円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 31名（契約社員、アルバイト含む） |
