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4月の激戦期でも高い返信率を出す!新卒採用のプロが「本当は教えたくない」1to1スカウト作成の型

【2026年最新版】新卒ダイレクト媒体でHRテック企業が実践する、 1to1スカウト作成の型・AIプロンプトを特別公開! (※定型文比較で返信率320%UPの実績あり)

4月の激戦期でも高い返信率を出す!新卒採用のプロが「本当は教えたくない」1to1スカウト作成の型
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社スタンダードファクトリー

このセミナーの主な対象者

新卒採用責任者・経営者・事業責任者・新卒採用担当者

日程・申込

※現在受付中・開催予定の日程はありません。

セミナー概要

このセミナーのポイント!

「一生懸命考えたスカウトが、わずか0.1秒でスワイプされて消されている…」

激戦の新卒採用市場において、学生のスマホには毎日大量のスカウトが届きます。
通知画面の「最初の十数文字」でテンプレだと見抜かれれば、本文が読まれることは絶対にありません。
本セミナーでは、この最初のフィルターを突破し、返信率を劇的に跳ね上げる超実践的なテクニックを大公開します。

・開封率を最大化する「最初の一文」の心理学
・ChatGPTで「1to1スカウト」を瞬時に生成する魔法のプロンプト

明日からすぐに使えるこれらのノウハウを活用し、定型文比較で「返信率320%UP」を実現したプロのスカウト作成術を、ぜひお持ち帰りください。

◆こんな方にオススメ
・スカウトを一生懸命送っているのに、開封すらされず返信が来ない方
・テンプレ文だと学生に見抜かれ、スルーされていると感じる方
・1to1でカスタマイズしたいが、1通ごとの作成に時間がかかりすぎている方
・AIを活用して、高品質なスカウト文を瞬時に作成するプロンプトが知りたい方

◆このウェビナーの内容:
✔️ なぜ読まれない?「13〜70文字」の分岐点
✔️ 開封率を劇的に高める「最初の一文」の心理学
✔️ 【プロンプト公開】AIで熟読感のある1to1スカウトを量産

◆セミナー詳細:
●開催日時:04月23日(木)12:00~12:45
●参加:無料 (事前登録制)
●受講方法:オンラインでのご参加となります。お申込みいただいた方に別途ご連絡を差し上げます。
※ 参加者のみなさまの顔出しはございませんので、ご安心ください

◆参加特典:
セミナーアンケート回答者限定

登壇講師

  • 脇田 波奈(わきた はな)

    脇田 波奈(わきた はな)氏

    HRソリューションコンサルタント シニアプロフェッショナル

    スタートアップから上場企業まで、100社以上の専任コンサルタントとして、AIを活用した採用活動と業務効率化を支援。特に、新卒採用市場における スカウト戦略の最適化 や 採用プロセスの自動化・効率化 に強みを持ち、企業ごとの課題に応じた最適な提案を実施。

    単なる業務効率化にとどまらず、 ターゲティングの精度向上 など、採用の質を高める戦略も提供。さらに、AI初心者向けのセミナーや 新卒採用に特化したスカウトノウハウ講座 を開催し、業界全体の知見を広める活動にも注力。

会社情報

社名 株式会社スタンダードファクトリー
住所 東京都渋谷区桜丘町29-12 渋谷CHビル
代表者 渡辺泰介
資本金 900万
売上高 -
従業員数 14

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