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「第三者の声」が採用を変える。求職者に選ばれる評判活用術ウェビナー

「求人票には魅力を書いているのに応募が増えない……」「採用サイトを作り込んでも、他社との差別化ができない……」「せっかく採用できても、入社後に『思っていた会社と違った』と言われてしまう……」 このような採用課題に頭を悩ませていませんか? 近年の求職者は、求人票や採用サイトだけでなく、口コミサイトやSNS、社員の声なども参考にしながら応募先を選んでいます。そのため、企業発信の情報だけでは、自社の魅力や社風を十分に伝えることが難しくなっています。 今、採用で求められているのは、第三者の声を活用して企業のリアルな魅力を伝えることです。 本ウェビナーでは、採用ブランディングサービス「BE GOOD」を提供する株式会社bサーチが、求職者が応募前に重視する情報や、口コミ・評判を採用成果につなげる方法を、事例を交えながらわかりやすく解説します。 本ウェビナーは無料で参加可能ですので、お時間ございましたらお気軽にお申し込みください!

「第三者の声」が採用を変える。求職者に選ばれる評判活用術ウェビナー
費用: 無料
開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社bサーチ
特典 アンケート回答で弊社代表の書籍をプレゼント!

このセミナーの主な対象者

若手・中堅社員、管理職、経営者・経営幹部、人事・労務、面接官・リクルーター

日程・申込

2026/09/01(火) 13:00 〜 2027/12/31(金) 12:00

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  • 対象:「第三者の声」が採用を変える。求職者に選ばれる評判活用術ウェビナー
  • 申込締切:2027/12/31(金) 12:00
  • キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)
  • 定員:500名
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セミナー概要

このセミナーのポイント!

採用ブランディングサービス「BE GOOD」を提供する株式会社bサーチが、求職者に選ばれる企業になるための「第三者の声」の活用方法を、事例を交えながらわかりやすく解説します!

🌟本日お伝えすること
1 求職者が応募前に見ている情報と、採用市場の最新動向
2 応募につながる「第三者の声」の活用法と採用ブランディングのポイント
3 口コミ・評判を採用成果につなげる実践事例と「BE GOOD」の活用方法

今回は、企業の採用力向上を支援する自社サービス『BEGOOD』にスポットを当て、求職者から選ばれる企業になるための「採用評判活用術」をお伝えする無料ウェビナーです。

「求人広告を出しても応募が集まらない」「自社の魅力が求職者に伝わっていない」「入社後のミスマッチや早期離職に悩んでいる」といった課題を抱える企業様に向けて、求職者が応募前に重視する“第三者の声”を採用活動に活かす方法を解説します。

口コミや社員のリアルな声を活用しながら、企業の魅力を効果的に発信し、応募数・応募質の向上につなげる具体的な手法や成功事例をご紹介。採用市場がますます厳しくなる今だからこそ実践したい、求職者に選ばれるための新しい採用戦略をぜひご体感ください!

【ウェビナー詳細】
■ウェビナー名:「第三者の声」が採用を変える。求職者に選ばれる評判活用術ウェビナー
■開催日時:8月4日(火)13:00~13:30
■開催方法:無料オンライン開催(ウェビナー形式)
■参加費:完全無料(事前申込制)
■ウェビナー登壇者:小糸 優也/株式会社bサーチ

登壇講師

  • 小糸 優也

    小糸 優也氏

    株式会社bサーチ BPR事業本部 ジュニアチームリーダー

    1995年生まれ、山口県出身。
    証券会社での資産形成サポート(3年間)を経て株式会社bサーチに入社。
    求人広告の営業を経て、現在はドライバー専門の人材紹介事業の立ち上げに参画。
    企業と求職者双方のベストな選択を目指し、人材紹介から今回のテーマである「口コミ・評判対策」、HP制作、
    イベントまで100種類以上のサービスから最適な手法を提案している。
    趣味はサッカー(選手・観戦)と居酒屋巡り。最近はチョコザップでのジム通いにも挑戦中。

会社情報

社名 株式会社bサーチ
住所 【東京本社】
〒162-0818 東京都新宿区築地町4 神楽坂テクノスビル3F
代表者 代表取締役社長 高田 嘉範
資本金 1000万円
売上高 -
従業員数 50名

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