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エージェントから応募が集まる会社がやっていること—今日から使える、有効推薦を増やす4つのノウハウ

エージェントから応募が集まる会社の実践ノウハウをご紹介します!国内最大級の採用クラウドサービス「Crowd Agent(クラウドエージェント)」と、累計8万人以上(2026年5月現在)の転職支援実績を持つ株式会社アサインが提供する、採用管理システム「PERSONA(ペルソナ)」が、人材紹介を活用した採用成功のポイントをお伝えします。

エージェントから応募が集まる会社がやっていること—今日から使える、有効推薦を増やす4つのノウハウ
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社: 株式会社Grooves

このセミナーの主な対象者

採用ご責任者様、採用ご担当者様

対象職種: 人事・労務
対象階層: すべて

日程・申込

2026/05/21(木) 12:0013:00

Googleカレンダーに登録
  • 対象:採用ご責任者様/採用ご担当者様
  • 申込締切:2026/05/21(木) 13:00
  • キャンセル受付締切:2026/05/21(木) 12:00
  • 定員:999名
申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント!

有効推薦が増える求人票の書き方から、候補者データの活用方法まで、採用成功に直結するTipsを具体的に学んでいただけます!

▼本セミナーで学べること
・人材紹介会社に選ばれる求人票の書き方
・人材紹介会社とのコミュニケーションのコツ
・人材紹介会社ごとの成果・有効推薦率を可視化し、成果につなげるデータ活用術

◆アジェンダ
・人材紹介会社活用時の課題
・人材紹介会社に選ばれる求人票の書き方とは?
・人材紹介会社とのコミュニケーションのコツ
・人材紹介会社ごとの実績把握と改善サイクルについて
・推薦の質が変わる!「有効推薦率」を指標にするデータ活用

◆セミナー対象者
以下の課題をお持ちの採用ご責任者様/採用ご担当者様

・人材紹介会社を契約したものの候補者の推薦がこない…
・推薦はくるけれど、どれも的外れ…自社の要望を正しく理解してくれていない気がする
・採用の「ブラックボックス化」と「属人化」に頭を悩ませている
・人材紹介会社の対応と日程調整で1日が終わってしまう
・自社に合う人材紹介会社を知りたい
・自社に合うATS(採用管理システム)を知りたい

プログラム

2026年5月21日(木)/12:00-13:00

エージェントから応募が集まる会社の実践ノウハウをご紹介します!

国内最大級の採用クラウドサービス「Crowd Agent(クラウドエージェント)」と、累計8万人以上(2026年5月現在)の転職支援実績を持つ株式会社アサインが提供する、採用管理システム「PERSONA(ペルソナ)」が、人材紹介を活用した採用成功のポイントをお伝えします。

▼本セミナーで学べること
・人材紹介会社に選ばれる求人票の書き方
・人材紹介会社とのコミュニケーションのコツ
・人材紹介会社ごとの成果・有効推薦率を可視化し、成果につなげるデータ活用術

有効推薦が増える求人票の書き方から、候補者データの活用方法まで、採用成功に直結するTipsを具体的に学んでいただけます。

登壇講師

  • 木下 由貴氏

    株式会社Grooves Crowd Agent(クラウドエージェント) WorkTech事業部 マネージャー

    人材業界歴10年以上。
    メガベンチャー企業にてRA/CAを経験し、若年層からハイクラス、専門職までご支援。
    2021年、株式会社Grooves入社。プライム上場企業からアーリーフェーズのベンチャー企業など様々担当。ONBやCSの業務設計、入社から一貫して採用企業様のご支援を幅広く担当。

  • 島倉 悠斗氏

    株式会社アサイン PERSONA事業本部 営業部長 兼 カスタマーサクセス部長

    株式会社アサインに両面型エージェントとして従事したのち、採用管理システムPERSONAの立ち上げメンバーとして参画。マーケティング・セールス・CSを含むビジネス領域全体を担い、PMMや自社採用責任者を歴任。ナショナルクライアントから上場企業、スタートアップまで幅広い企業の採用課題を支援。

会社情報

社名 株式会社Grooves
住所 〒107-0061 東京都港区北青山 2-14-4 the ARGYLE aoyama 6F
代表者 池見 幸浩
資本金 191,661,275円(資本準備金含む)
売上高 非公開
従業員数 非公開

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