ツイート 特典 持続的成長を実現する新規事業の考え方~構想で終わらせない、実行できる事業化プロセスとは~ アイデアは出るが事業化できない、推進人材や社内リソースが不足している、投資判断がつかない、といった課題に対し、失敗しにくい事業化プロセスと実行の勘所を事例とともに解説します。 ジャンル: [階層別研修]経営者・経営幹部研修 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード: MVV(ミッション・ビジョン・バリュー) 次世代リーダー育成 自律型人材 費用: 5500円/税込 開催形式: オフライン 開催地: ウインクあいち(愛知県産業労働センター) 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目4-38 備考: ※お申込み後、請求書・会場案内図等の詳細資料は、改めてメールにてお送りさせていただきます。 提供会社: 株式会社タナベコンサルティング 特典 ご参加者限定 1.講座資料 など このセミナーの主な対象者 経営者・役員・幹部・人事部門ご担当者 対象職種: 人事・労務 総務・管理部門 その他職種 対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 次世代経営者を育成したい 部長・役員の能力開発を強化したい 管理職の能力開発を強化したい 日程・申込 2026/07/28(火) 14:00 〜 16:30Googleカレンダーに登録対象:経営者・後継者・取締役・執行役員・事業部長など申込締切:2026/07/21(火) 17:00キャンセル不可(主催企業へ個別にお問い合わせください)定員:5名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント! ●ノウハウ講座のポイント 1.構想で終わらせない“事業化プロセス”:顧客課題の特定→価値仮説→検証→収益化→実行計画までの全体像 2.失敗確率を下げる検証設計:最小コストで学びを最大化するPoC/検証項目・KPIの置き方 3.実行を前に進める推進体制と意思決定:社内巻き込み、役割設計、投資判断の基準づくり 持続的成長を実現する新規事業の考え方 ~構想で終わらせない、実行できる事業化プロセスとは~ 【課題解決型ノウハウ講座】 事業化した/止まった事業の分岐点 アイデアは出るが事業化できない、推進人材や社内リソースが不足している、投資判断がつかない、といった課題に対し、失敗しにくい事業化プロセスと実行の勘所を事例とともに解説します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●開催概要 BtoB領域でも製品・サービスのライフサイクルは短期化し、持続的成長には新規事業の「構想」から「実行」までを一気通貫で設計する力が欠かせません。 本講演では、アイデアは出るが事業化できない、推進人材や社内リソースが不足している、投資判断がつかない、といった課題に対し、失敗しにくい事業化プロセスと実行の勘所を事例とともに解説します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●ノウハウ講座のポイント 1.構想で終わらせない“事業化プロセス”:顧客課題の特定→価値仮説→検証→収益化→実行計画までの全体像 2.失敗確率を下げる検証設計:最小コストで学びを最大化するPoC/検証項目・KPIの置き方 3.実行を前に進める推進体制と意思決定:社内巻き込み、役割設計、投資判断の基準づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●こんな方におすすめします ・新規事業の立ち上げ方が分からず、「何から手を付けるべきか」整理したい経営者・事業責任者の方 ・アイデアや企画はあるものの、検証〜実行に移せず停滞している新規事業担当の方 ・事業計画・投資判断の根拠をつくり、社内合意を取りながら推進したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●当日プログラム ○14:00-14:50 基調講義「持続的成長を実現する新規事業の考え方」 構想〜実行の全体設計 ○14:50-16:00 ワーク「自社テーマの『次の一手』整理」 ビジョン・課題出し・仮説検証・ロードマップ ○16:00-16:20 事例解説「事業化した/止まった事業の分岐点」 検証・体制・投資判断のポイント ○16:20-16:30 まとめ 明日から着手するチェックリスト/質疑応答 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●無料の個別相談承ります 個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄に以下のナンバーをご記載ください。 (1)講座当日、個別相談を希望する(説明会終了後、1時間程度) (2)後日、個別相談を希望する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●注意事項 1.ご来場の際の交通費はご自身でご負担ください。 2.ご確認のため、名刺のご提示をお願いいたします。 3.受講料は前払いとなります。ご登録の住所に請求書を送付いたしますので、振込期日までにお支払いをお願いいたします。 4.申込期限日までの取消につきましては、全額返金いたします。 5.申込期限日の翌日からの取消につきましては、返金いたしかねますので代理受講をお願いいたします。 6.当日の会場詳細については、お申込み後にメールにてご案内させていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●こちらのノウハウ講座でございますが、 1.コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々 2.個人事業主様 3.学生様 につきましては、お断りさせていただいております。 また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。 登壇講師 松下 将直氏 株式会社タナベコンサルティング 中部本部 ファイナンス・M&Aコンサルティング チーフコンサルタント 中小・中堅企業の中期経営計画策定、事業承継支援、原価改善を専門とし、戦略立案から実装実行まで一貫したサポートを行う。「クライアントに誠実に向き合い、事実に基づくコンサルティング」をモットーに、業種・業界問わず戦略的視点と実行力でクライアントの成長を支援している。 主な実績 ・中期経営計画作成 ・事業承継支援 ・人事制度策定 ・経営伴走支援 このセミナーに関連する資料ダウンロード 「4つの機能強化」で実現!新規事業・新商品・サービスの拡販にドライブをかけるマーケティング戦略 ジャンル:[職種別研修]マーケティング研修 種別:講演資料・レジュメ 【お役立ち】新規事業開発事例集 ノウハウ編-新規事業立ち上げの成功率を高めるプロセスとフレームワーク ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修 種別:事例紹介 このセミナーに関連するサービス 新規事業開発に関する無料相談会 ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修 市場調査・海外市場調査~新規事業・事業性評価・事業構想・商品開発を推進 ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修 会社情報 社名 株式会社タナベコンサルティング 住所 東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2鉃鋼ビルディング9F 大阪本社 〒532-0003 大阪市淀川区宮原3-3-41 代表者 代表取締役社長 若松 孝彦 資本金 17億7,200万円 売上高 145億43百万円(2025年3月期) 従業員数 902名(2025年7月1日現在) 申込む 検討フォルダに入れる MVV(ミッション・ビジョン・バリュー) 次世代リーダー育成 自律型人材 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 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