ツイート NEW特典無料 採用難の今、派遣を導入すべき？中小企業のための人材派遣セミナー 限られたリソースでも、採用はあきらめない ― 中小企業のための人材派遣という選択肢 ― ジャンル： ［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： BCP（事業継続計画） リスクマネジメント 人材戦略 費用： 無料 開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 視聴URL連絡方法： ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： マンパワーグループ株式会社 特典 視聴後アンケートご回答の方へ、セミナー資料とお役立ち資料を進呈しております。 このセミナーの主な対象者 人事・派遣のご担当者様 ※同業企業にお勤めの方、および個人の方の参加はご遠慮ください 対象職種： 人事・労務 総務・管理部門 対象階層： 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員 若手社員 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 採用戦略を見直したい 正社員採用だけに頼らず、自社に合う人材確保の選択肢を整理・判断できるようになる 効率的な体制・フロー・システムを構築したい 採用工数を増やさず、欠員対応や人員補充をスムーズに回す考え方が身につく 募集してもエントリーが少ない 応募を待つ採用から脱却し、人材不足を補う手段を知ることができる 日程・申込 2026/07/30(木) 10:00 〜 2027/03/31(水) 17:00NEWGoogleカレンダーに登録対象：人事・派遣のご担当者様 ※同業企業にお勤めの方、および個人の方の参加はご遠慮ください申込締切：2027/03/29(月) 12:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ■以下に当てはまる方におすすめ ・採用がうまくいかず、人材確保に課題を感じている ・人材派遣の利用を検討している ・採用手法を追加したい ・採用にかける時間やリソースが不足している 採用が思うように進まない。 急な欠員に対応できない。 応募はあるものの、ターゲット外の対応に追われている。 ——こうした採用課題を抱える企業は少なくありません。 本セミナーでは、「人材派遣」が採用手法になり得るのか、そして、自社にとって最適な選択肢かどうかを判断できる状態になることをゴールに、基礎から実務までをわかりやすく解説します。 「本当に求める要件に合った人材と出会えるのか」 「仕組みや料金がよくわからない」 「ほかの採用手法とどう違うのか」 こうした疑問に対し、単なる仕組み説明にとどまらず、自社雇用との違い、メリット・デメリット、導入を検討する際の判断ポイントを整理してお伝えします。 （所要時間：約45分） プログラム 開催概要 ・人材派遣の基本構造と仕組み ・自社雇用との違い（採用・業務・リスクの観点） ・メリット・デメリット ・派遣料金の考え方とコスト構造 ・派遣に向いている業務・向いていない業務 ・他の人材サービスとの違い など 登壇講師 澤田 晋氏 マンパワーグループ株式会社 渋谷支店 支店長 新卒入社後、営業職としてキャリアをスタート。 大口顧客対応や新規事業開拓を担う部署を経て、支店長として複数拠点の運営に携わる。 現在は主要拠点である渋谷支店の支店長として、企業対応およびスタッフの就業支援に取り組んでいる。 このセミナーに関連する資料ダウンロード 派遣法の基礎知識 知っておくべき12項目 ジャンル：［雇用管理・賃金］その他雇用管理・賃金 種別：お役立ち 派遣社員に言ってはいけないこと・ させてはいけないこと ジャンル：［福利厚生・安全衛生］個人情報保護・情報セキュリティ・コンプライアンス・CSR 種別：お役立ち 会社情報 社名 マンパワーグループ株式会社 住所 東京都港区芝浦三丁目1番1号田町ステーションタワーN 30階 代表者 代表取締役社長 吉田 誠 資本金 40億円 売上高 連結決算のため非公開 従業員数 4,392人 (子会社含む) (2025年4月現在) 申込む 検討フォルダに入れる BCP（事業継続計画） リスクマネジメント 人材戦略 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 派遣・業務請負 その他 派遣・業務請負 採用 キャリア採用 採用代行・アウトソーシング 採用 キャリア採用 人材紹介 採用 派遣・業務請負 オフィス・事務 採用 派遣・業務請負 営業・販売・サービス マンパワーグループ株式会社のその他のセミナー はじめての新卒採用 基本と進め方 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/01/26(月) 12:00 〜 2027/12/31(金) 18:00 ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング 【社労士解説】採用担当者が知っておくべき採用業務の法律知識と注意点 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/06/29(月) 10:00 〜 2026/11/20(金) 17:00 ジャンル：［キャリア採用］その他 新卒採用でRPOを導入すべきか？ 自社に残す業務・外部化できる業務の見極め方 NEW特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2026/07/10(金) 10:00 〜 2027/03/31(水) 17:00 ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング この企業のセミナー一覧 マンパワーグループ株式会社の資料ダウンロード 面接官のための実践ガイド ジャンル：［キャリア採用］採用代行・アウトソーシング 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 マンパワーグループ株式会社のサービス 面接だけでは見えない適性を派遣期間で見極められる人材紹介サービス カテゴリ：中途採用＞中途人材紹介 340社以上の支援実績。一部委託から包括支援まで対応可能なRPO カテゴリ：採用代行・アウトソーシング 全国159拠点・登録者71万人。創業60年の実績で支える人材派遣 カテゴリ：人材派遣・業務委託 この企業のサービス一覧 このページを見ている方にオススメ 「派遣・業務請負」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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