HRプロとは派遣・業務請負の人事トレンドニュース一覧
| フリーワード | 指定なし |
|---|---|
| ジャンル |
派遣・業務請負
|
- 1
-
“プロフェッショナル人材”が人材不足解消のカギに？ 8割が「業務委託」の必要性を実感し、業務委託活用が活発化する見通しも
株式会社みらいワークスは2023年1月19日、「2023年プロフェッショナル人材白書」を発表した。同白書は「企業の業務委託利用」、「業務委託人材」、「プロフェッショナル人材のキャリア」についての実態調...
2023/02/20
派遣・業務請負 -
“従業員の副業”を認めているのは全国事業所の7割。副業者を採用する企業側は9割が継続／拡大の意向
株式会社クラウドワークスは2022年12月13日、「副業データブック 2022年版」を発表した。これは、2022年9月14日～21日に実施された企業向け／個人向けの2つのアンケートをまとめた内容で、企...
2023/01/30
アルバイト・パート 派遣・業務請負 採用全般 -
“スキルや経験がある人材の不足”を4社に1社が認識。「OB・OG活用」の有効性を感じつつも半数はタレントプールを実践できず
株式会社Matchbox Technologiesは2022年10月24日、「企業が抱える人材課題 意識調査」の結果を発表した。調査は2022年6月16日～17日に行われ、人事・労務・総務の業務担当者...
2022/12/02
キャリア採用 派遣・業務請負 採用全般 -
大企業の経営層の約6割が「外部委託エンジニアの獲得」に意欲的。システム開発やインフラ開発の即戦力を求める
株式会社Branding Engineerは2022年3月22日、「大企業における外部委託エンジニアの獲得意欲」に関する調査の結果を発表した。調査期間は2022年1月25日～30日で、従業員数500名...
2022/05/24
キャリア採用 派遣・業務請負 システム・アウトソーシング全般 -
大企業の約6割は「外部委託のエンジニア活用」に積極的。特に「開発力強化」を担える人材を渇望
株式会社Branding Engineerは2022年3月22日、「大企業における外部委託エンジニアの獲得意欲」に関する調査結果を発表した。調査期間は2022年1月25日～30日で、大企業（従業員数5...
2022/05/16
派遣・業務請負 採用全般 -
中小企業の約3割が、IT人材不足の解消手段として「フリーランス活用」を検討。満足度が高い一方で課題点も浮き彫りに
パーソルテクノロジースタッフ株式会社は2022年2月21日、「中小企業におけるIT系フリーランス活用調査」の結果を発表した。調査期間は2021年11月22日～24日、関東・東海・関西エリアの中小企業で...
2022/05/10
派遣・業務請負 採用全般 システム・アウトソーシング全般 -
中小企業のIT人材不足を補う「フリーランス人材の活用」に注目。約7割の企業が満足する一方、スキル不足などに苦労する場合も
パーソルテクノロジースタッフ株式会社（以下、パーソルテクノロジースタッフ）は2022年2月21日、「フリーランス人材の活用」に関する意識調査の結果を発表した。調査期間は2021年11月22日～24日で...
2022/04/13
派遣・業務請負 -
コロナ禍により「女性の雇用」はどう変化したのか。7割が「メンタルヘルス」に影響ありと回答
株式会社ライボは2021年7月12日、同社が運営する調査機関「Job総研」を通して行った「働く女性とコロナ禍の関連調査」の結果を発表した。調査期間は2021年6月25日～7月7日で、20～1,000人...
2021/08/20
派遣・業務請負 組織風土 人事・労務全般・その他 -
電通、人生100年時代において経験豊富なミドル社員にさらなる活躍の場を提供する「ライフシフトプラットフォーム」を設立
株式会社電通は2020年11月、人生100年時代を生きるための新たな仕組みとして、「ライフシフトプラットフォーム（LIFE SHIFT PLATFORM、以下LSP）」を立ち上げると発表した。これによ...
2021/01/07
派遣・業務請負 組織風土 人事制度 -
「人材採用」と「経営課題解決」の垣根をなくした新サービスを提供、JAC
人材紹介事業を展開する株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント（以下、JAC）は2020年11月30日、「経営課題解決特化のアウトソーシングサービス」と「採用代行サービス」の2種類を、人材紹介関連...
2020/12/03
新卒採用 キャリア採用 派遣・業務請負 -
JTBとパソナJOB HUBが連携。情報信託機能を活用した離島と都市部人材のマッチングサービスを開始
株式会社JTBは、株式会社パソナJOB HUBと連携し、人材不足に悩む離島の事業者と都市部の複業希望者とのマッチングサービス「島で、未来に恋しよう」を開始すると発表した。島根県隠岐郡海士町などの離島を...
2020/03/19
派遣・業務請負 採用全般 雇用管理・賃金 -
地方企業×都市部人材の新たな共創。2020年キャリアトピック「ふるさと副業」を発表
株式会社リクルートキャリアは2020年2月、今年注目されると予想される新しい働き方「ふるさと副業」を発表した。今回、その働き方を通して訪れる背景と兆しについてまとめたレポートを公開。政府による地方との...
2020/03/17
派遣・業務請負 採用全般 雇用管理・賃金 -
派遣社員、派遣社員採用担当者、それぞれ500人を対象にした調査 派遣社員の約6割が「無期雇用の派遣社員として働きたい」
アデコ株式会社は、2018年9月、有期雇用の派遣社員として勤務している全国の派遣社員500人と、全国の企業および団体で派遣社員の採用に関わっている500人を対象に、無期雇用派遣に対する関心や、派遣会社...
2018/11/14
派遣・業務請負 -
契約社員の労働条件について。労働契約法第20条で企業が取るべき行動とは
「正社員と同じ仕事なのに給料が低い。不公平だ！」 「自分たちの待遇は違法だ！」 契約社員（雇用期間の定めがある従業員）の叫びである。 契約社員は派遣社員と同じく、不安定な働き方の代名詞のように思...
2017/11/20
派遣・業務請負 雇用管理・賃金 -
スキルよりも人間性重視？ 企業が派遣社員に求めること
2017年4月、一般社団法人人材サービス産業協議会は、企業で派遣社員の評価や教育、業務指示などに関わる人を対象とした「派遣社員の評価に関する派遣先担当者調査結果」を発表した。派遣先担当者が派遣社員に求...
2017/06/23
派遣・業務請負 人事・労務全般・その他 -
有期雇用契約5つのNG
非正規雇用の従業員は、正社員に比べて労働者としての権利が弱いように思われがちだが、実際には労働基準法以外に、パートタイム労働法や労働契約法などで守られており、正社員の雇用管理とは、また別の注意が必要な...
2016/05/02
派遣・業務請負 人事・労務全般・その他 -
採用時の「悪いようにはせん」は要注意！
社長 「とりあえずウチで働いてみんか。まあ悪いようにはせんから。」 Aさん 「はい、わかりました。よろしくお願いします。」
2013/12/06
派遣・業務請負
- 1
