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初めての導入も、乗り換えも!運用の質を高める「人事評価システム」の選び方

これから評価システムの新規導入や乗り換えを検討される企業様に向けて、業務効率化にとどまらない「現場の納得感を引き出すためのシステム要件」を分かりやすく解説します。

初めての導入も、乗り換えも!運用の質を高める「人事評価システム」の選び方
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
ご視聴用URLにつきましては、お申し込みいただいた方のみにご案内させていただきます.
備考: ご案内のURLよりZoomウェビナーにご登録の上、ご参加いただけます。
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社: 株式会社ビズリーチ

このセミナーの主な対象者

経営者様、人事担当者様、目標設定・人事評価制度に課題をお持ちの皆様

対象職種: 人事・労務
対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー

日程・申込

2026/11/12(木) 13:00 〜 13:45NEW

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  • 申込締切:2026/11/12(木) 12:30
  • キャンセル受付締切:2026/11/12(木) 13:00
  • 定員:500名
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セミナー概要

現在の紙や表計算ソフトによる評価運用に限界を感じて新たにシステムを導入したい方や、既存のシステムが自社に合わず、乗り換えたいとお考えの人事担当者様も多いのではないでしょうか。

システム選びの基準を「ペーパーレス化」や「作業の効率化」だけに置いてしまうのは非常に勿体ない選択です。実は、作業を効率化するだけであれば、どのシステムを選んでも大きな差はありません。

システム導入の真の目的は、単に人事の負担を減らすことだけではなく、現場が正しく制度を活用し、社員の納得感やエンゲージメントを高めることにあります。

「目標設定の質向上」や「評価基準の平準化」など、導入後の『運用』まで見据えて選ぶことが、人事制度を成功させる最大の鍵となります。

本セミナーでは、これから評価システムの新規導入や乗り換えを検討される企業様に向けて、業務効率化にとどまらない「現場の納得感を引き出すためのシステム要件」を分かりやすく解説します。いまから知っておきたい具体的な検討ステップもお伝えします。

登壇講師

  • 鈴木 亮平

    鈴木 亮平氏

    株式会社ビズリーチ HRMOS事業部 HRMOSタレントマネジメント部 ソリューション開発グループ

    2019年に株式会社ビズリーチに入社し、SMBからエンタープライズまで幅広い企業の採用課題解決とシステム導入支援に尽力。多数の顧客支援実績を積む。2025年よりタレントマネジメント部へ異動し、現在は「社内版ビズリーチ」の事業展開および、顧客企業の目標・評価制度の運用支援を通じて、組織のパフォーマンス最大化を推進。

会社情報

社名 株式会社ビズリーチ
住所 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-15-1
代表者 酒井 哲也
資本金 41億円(資本準備金を含む)
売上高 非公開
従業員数 非公開

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