ツイート 無料 戦略が現場で止まる組織、動き出す組織の違いとは？ ― MVV浸透支援から見えた、戦略実行を阻む組織課題の見極め方 ― ジャンル： ［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： 組織強化・チームビルディング 組織風土・文化 MVV（ミッション・ビジョン・バリュー） 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ） 備考： ※参加申し込み後、Zoomの視聴用URLを送付いたします。 視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内 ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： アデコ株式会社 このセミナーの主な対象者 経営者、経営企画部門、事業企画部門、人事部門の責任者、社員の育成に関わるご担当者さま 等 対象職種： すべて 対象階層： すべて 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 社員のモチベーションを向上させたい 社員・組織のイノベーション力を向上させたい 日程・申込 2026/09/29(火) 15:00 〜 16:00Googleカレンダーに登録申込締切：2026/09/24(木) 17:00キャンセル受付締切：2026/09/28(月) 17:00定員：30名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ＜こんな方におすすめ＞ 組織変革を進めたい経営者・経営幹部の方 組織開発・組織文化づくりを担う人事・経営企画の方 MVVを社員の行動変容につなげたい方 管理職のマネジメント力・組織の実行力を高めたい方 組織診断の結果を具体的な施策につなげたい方 本セミナーでは、戦略を実行できる組織づくりをテーマに、人が行動を変える「7STEPモデル」と、その変化を支援する管理職の役割を解説します。 MVVを単なる理念浸透ではなく、戦略実行を支える「組織能力」を育てる仕組みとして捉え直し、自社の組織課題を新たな視点で整理するとともに、 組織変革を実現するための組織づくりに向けて具体的な打ち手や進め方について考えるヒントをご提供します。 ◆お問い合わせ先 アデコ株式会社 コンサルティング事業本部 コンサルティング部 ade.jp.tag-consult@jp.adecco.com プログラム 2026年9月29日（火）／15:00-16:00 ◆SESSION1：戦略を実行できる組織と、できない組織の違い 戦略が実行されない本当の原因とは MVV浸透が成果につながらない理由と戦略が実行につながらない理由の共通点 戦略実行を左右する「組織能力」という考え方 ◆SESSION2：戦略実行を阻害要因の抽出方法 人が行動を変える「7STEPモデル」 阻害要因の詳細分析の観点 自社の組織課題のアウトプット ◆SESSION3：組織変革を実現する実践アプローチ 自社の組織課題と現在地を整理する 戦略実行に向けた実践ステップを考える 明日から取り組める組織変革の第一歩 ※ プログラム内容は予告なく変更となる場合がありますのでご容赦ください。 登壇講師 夏苅 正史氏 アデコ株式会社 コンサルティング部 組織開発グループ 人事・組織開発領域で20年以上にわたり、大手企業を中心とした組織変革・管理職育成・MVV策定・浸透支援に従事。経営戦略を実現するための「組織能力」の開発を専門とし、人の行動変容を促す7STEPモデルを活用した組織開発を実践。経営と現場をつなぐ実効性の高い組織変革支援を強みとしている。 金田 龍氏 アデコ株式会社 コンサルティング部 組織開発・採用グループ 人材開発、EAP、人事コンサルティング会社にて、12年に渡って組織人事領域に関するコンサルテーションに従事。職場改善を目的とした組織開発のファシリテーションや、管理職向けの「ピープルマネージメントスキル」の能力開発に定評がある。 会社情報 社名 アデコ株式会社 住所 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル 代表者 平野 健二 資本金 55億6,000万円 売上高 2,508億円 従業員数 43,500名 ※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計 申込む 検討フォルダに入れる 組織強化・チームビルディング 組織風土・文化 MVV（ミッション・ビジョン・バリュー） キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人材育成・研修 テーマ別研修 組織開発・理念浸透研修 人事・労務 組織風土 組織人事コンサルティング 人事・労務 組織風土 人材・組織変革 アデコ株式会社のその他のセミナー AI時代に、人は何を鍛えるべきか―答えを知る力から、判断する力へ― 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/09/14(月) 15:00 〜 16:00 ジャンル：［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修 もう、新入社員は辞めさせない！ 現場の負担を減らし、育成の質を高める OJT育成計画のポイント 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/09/16(水) 14:00 〜 15:00 ジャンル：［テーマ別研修］OJTトレーナー研修 これって指導？それともハラスメント？～派遣社員対応で求められる“安全配慮”と“適正指導”の実務～ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/09/18(金) 13:30 〜 14:30 ジャンル：［テーマ別研修］ハラスメント研修 この企業のセミナー一覧 アデコ株式会社の資料ダウンロード ミドル人材をリスキリングでデジタル人材へ――キャリア自律とITリテラシーの意識改革 ジャンル：［人材育成・研修全般］オンライン研修 種別：お役立ち キャリアオーナーシップとは？ ジョブ型雇用とも関連深い注目ワードを徹底解説 ジャンル：［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 種別：お役立ち 【チェックリスト付】2026年10月施行目前！ カスハラ対策義務化・完全ガイド ジャンル：［福利厚生・安全衛生］ハラスメント対策 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 アデコ株式会社のサービス コンプライアンスダイヤル カテゴリ：人材・組織変革 この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修関連セミナー 『７つの習慣®』と『ドラッカー理論』が口をそろえて教えてくれた７つの大切なこと 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/09/29(月) 14:00 〜 2026/09/30(水) 23:59 ジャンル：［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修 流通・店舗ビジネスにおける組織開発・人材育成の極意 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/09/29(月) 14:00 〜 2026/09/30(水) 23:59 ジャンル：［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修 新春セミナー「野中郁次郎先生やミンツバーグ先生から学んだこと」【アーカイブ動画】 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/01/22(木) 15:30 〜 2026/12/31(木) 17:00 ジャンル：［テーマ別研修］組織開発・理念浸透研修 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「テーマ別研修」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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