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社外とのつながりによる同質的組織から脱却!越境学習とアルムナイ連携で導くオリコ流カルチャー変革

社外とのつながりによる同質的組織から脱却!越境学習とアルムナイ連携で導くオリコ流カルチャー変革
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
お申し込みいただいた方に別途ZoomURLをご案内します。
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社エンファクトリー

このセミナーの主な対象者

人事・組織開発・採用のご担当者・責任者、経営層、事業推進担当の方

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

社員の積極性・自発性を向上させたい

インプット型研修を脱し、自社を離れる越境機会や外部連携を通じ、社員自らが主体的に挑戦・行動する自律的な組織風土を育みます。

社員・組織のイノベーション力を向上させたい

社外での越境学習とアルムナイ等の外部知見を掛け合わせ、同質的な組織風土から脱却し、新たな価値を生み出すイノベーション力を高めます。

管理職の能力開発を強化したい

社内常識にとらわれない越境視点を取り入れ、社員の自律的な挑戦やキャリア形成を適切に支援・伴走できる管理職を育成します。

日程・申込

2026/10/27(火) 12:00 〜 13:00NEW

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  • 申込締切:2026/10/27(火) 9:00
  • キャンセル受付締切:2026/10/27(火) 9:00
  • 定員:100名
申込む

セミナー概要

変化の激しいビジネス環境において、既存の固定観念や「社内の常識」から抜け出し、社外の知見を取り入れる風土づくりが求められています。

本ウェビナーでは、社員の自律的な学びを促す「越境学習」と、退職者との新たなネットワークを築く「アルムナイ連携」の両施策を推進されている株式会社オリエントコーポレーション(オリコ)様をゲストにお迎えします。人事制度の転換を機に取り組む2つの施策を通じてどのように組織内に刺激を与え、実効性のある風土改革へと繋げているのか、具体的な事例とリアルな変化、今後の展望をお話いただきます。

また、後半のパネルディスカッションでは、エンファクトリー・ハッカズークの2社を交え、「社外での挑戦」や「退職者をはじめとする外部人材との関わり」が現役社員の組織に対する魅力や求心力、事業成長にどう作用するのか、議論していきます。

▼こんな方におすすめ
・「組織の同質性」や「社員の主体性不足」に課題を感じている人事・組織開発担当者
・「越境学習」や「アルムナイ連携」を活用した具体的なカルチャー変革の事例を知りたい方
・人材の流動化時代における自律的キャリア形成とエンゲージメント向上の両立を目指す方
・人材不足や事業運営におけるナレッジ不足に悩む採用・事業推進・運営担当者
・社内にない知見をもつ人材の採用や業務委託活用を事業成長につなげたい人事・採用担当者

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本セミナーにお申込みいただいた方の個人情報は【株式会社エンファクトリー】より
提携先である【株式会社ハッカズーク】に再提供され、再提供先からもご案内が届くことがあります。

・第三者に提供する目的:
セミナーの運営、イベントの開催、資料のダウンロード、資料の送付、及び各種案内、製品、
サービスのご案内、関連市場の調査、商品開発、提携先への提供
・提供する個人情報の項目:氏名、メールアドレス、会社名(団体名)、部署名、役職、住所、他
提供の手段又は方法:インターネット回線を利用した伝送
・提供を受ける者又は提供を受ける者の組織の種類、及び属性:
セミナー、イベントの運営会社、資料の発行元
・個人情報の取扱いに関する契約の有無:あり

登壇講師

  • 相川 裕太

    相川 裕太氏

    株式会社オリエントコーポレーション キャリアデザイン推進部 課長

    採用・人材育成領域で10年、チームリーダーとして4年目を迎える。2023年の人事制度改革以降は、自律的キャリア形成支援施策の企画・推進もリード。今年度は、新たな人材育成体系の構築・推進、次世代リーダー育成の本格化に取り組んでいる。

  • 實重 遊

    實重 遊氏

    株式会社ハッカズーク 執行役員アルムナイカンパニー CEO

    神戸大学経営学部卒業後、シンガポールのスタートアップでのインターンなどを経て、アクセンチュアでグローバルHRコンサルティングやSaaSの導入支援に従事。2020年にハッカズークに入社し、レベニュー責任者として事業成長を牽引。2023年に執行役員に就任し事業責任者となり、2025年から現職。

  • 島崎 由真

    島崎 由真氏

    株式会社エンファクトリーライフデザインユニット 副ユニット長

    企業の自律型人材育成のための越境型研修サービスの「複業留学」「越境サーキット」「リーダー留学」など、社外への越境を通して、人・組織が変わるきっかけを創出する「場のデザイン」を提案・支援する越境コンサルタントとして活動。また、人事・HR事業者による1500名のコミュニティ「One HR」の共同代表も務める。

会社情報

社名 株式会社エンファクトリー
住所 〒101-0047
東京都千代田区内神田1-9-13 柿沼ビル4階
代表者 加藤健太
資本金 2,690万円
売上高 9億円
従業員数 50

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