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40分でわかる!マネジメント支援ツール「インサイズ」 〜具体的な活用方法と現場導入事例〜

昨今ではマネジメントに求められる役割は高度化しており、「現場マネジャーの負担増加」が大きな課題となっています。本セミナーでは、この課題の背景を整理し、「インサイズ」を活用した、可視化から具体的アクションまでの実践方法を解説します。

40分でわかる!マネジメント支援ツール「インサイズ」 〜具体的な活用方法と現場導入事例〜
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
※インターネットブラウザからご視聴いただけます。
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

このセミナーの主な対象者

人事部門、HRBP、エンゲージメント向上ミッションをお持ちの現場マネジャー

対象職種: すべて
対象階層: すべて

日程・申込

2026/08/25(火) 11:0011:40NEW

Googleカレンダーに登録
  • 申込締切:2026/08/21(金) 17:00
  • キャンセル受付締切:2026/08/21(金) 17:00
  • 定員:15名
申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント!

▼このセミナーでわかること
・キャリア自律時代に求められるマネジメントのあり方
・一人ひとりに応じたマネジメントを実現する方法
・現場で使えるマネジメント支援の仕組み

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┗□┓ セミナー概要
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近年、企業の人材マネジメントにおいて
「現場マネジャーの負担増加」が大きな課題となっています。

・1on1を実施しているが、形骸化している
・サーベイの結果を活用できていない
・個々に応じたマネジメントが求められるが、やり方がわからない
こうした声を多くいただきます。

その背景には、「キャリア自律の推進」「価値観の多様化」「心理的安全性の重視」など、マネジメントに求められる役割の高度化があります。

一方で、その変化に対して現場では「具体的な打ち手」や「再現性のある方法」が確立されておらず、
結果として、マネジメントが個人任せになり、PDCAが回らない状態が生まれています。

本セミナーでは、こうした背景を踏まえ、
・なぜ今、マネジメントが難しくなっているのか
・現場で起きている“うまくいかない”構造
・現場主導でPDCAを回すための考え方
を整理した上で、マネジメント支援ツール「インサイズ」を通じて、
個人の状態の可視化から、具体的なアクション、組織全体での活用までを一気通貫で実現する方法を解説します。

単なるサービス紹介ではなく、「自社でどう活用できるか」をイメージしていただける内容となっています。
「忙しい中でも、自社のマネジメント課題にヒントを得たい」という方におすすめの40分です。



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┗□┓ こんな方におススメ
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・現場のマネジャーの負担が高まっており、支援の必要性を感じている方
・1on1やサーベイなどの施策を導入しているが、現場で活用されていないと感じている方
・個々に応じたマネジメント(キャリア自律支援など)を求められているが、具体策に悩んでいる方
・マネジメントの質にばらつきがあり、組織として底上げしたいと考えている方
・エンゲージメント向上や離職防止に向けて、現場の行動変容を起こしたい方
・人事・HRBPとして、現場に踏み込んだ支援を強化したい方
(・自社でのインサイズ導入を検討しており、具体的な活用イメージを掴みたい方)


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【オンラインセミナーについて】
・開催日までに、参加用のURLをお送りいたします。当日は、そのURLをクリックするだけでご参加いただけます。

【注意事項】
※本セミナーは弊社のお客様向けのセミナーとなっております。
 同業他社やフリーアドレスでご登録の方は、ご参加をご遠慮いただいておりますので、
 視聴URLをお送りできない場合がございます。予めご了承ください。

※申込締切はセミナー開催2営業日前の17:00までです。
 それ以降のお申込はご参加いただけない場合がございます。ご了承ください。

登壇講師

  • 相馬 怜子(そうま りょうこ)氏

    株式会社リクルートマネジメントソリューションズHRMサービス推進部ソリューションアーキテクト

    弊社でHRMサービス開発部門のソリューションアーキテクトを務めています。
    管理職向け研修のブラッシュアップや、従業員エンゲージメント向上を目的とした施策立案など、人材育成や組織開発分野で大手企業を中心にご支援してきました。実践的な知見と具体的な事例を通じて、皆さまの組織課題解決に役立つ情報をお届けします。

  • 池本 美和(いけもと みわ)氏

    株式会社リクルートマネジメントソリューションズ HRMサービス推進部 ソリューションアーキテクト

    HRMサービス開発部門に所属。人材マネジメント領域で、企業の組織課題に関するサービス開発、支援(コンサルタント)を担当。早期離職の防止、メンタルヘルス不調者の低減、組織の活性化、コミュニケーション改善などをテーマに、経営・人事からHRBPまで、様々な立場の方と対話を重ねながら、組織づくりを支援しております。

会社情報

社名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
住所 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 4F
代表者 代表取締役社長 山﨑 淳
資本金 1億5千万円
売上高 244億2百万円(2026年3月期時点)
従業員数 632名(2026年4月1日時点)

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