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社内講師・指導担当者向け。学習効果を最大化する「デザイン」と「トレーニング」技術で、再現性の高い指導を確立。
人材育成体系の設計
HR総研(ProFuture株式会社)
人事ポータル「HRプロ」の運営実績と300名超の有識者ネットワークを活かし、情報収集からソリューション選定まで人事課題を一気通貫でサポート。
人材・組織変革
グローウィン・パートナーズ株式会社
数多くのM&Aプロジェクトに携わった実績を基に、M&Aシナジー最大化に向けたPMIの設計や、PMIの成功につなげる為の労務・人事DDを実施いたします。
研修効果測定・評価
株式会社ファーストキャリア
ファーストキャリアが、サーベイだけでは分からない現場の解像度を上げ、定着・活躍に向けた具体的な改善策の策定から実行まで伴走支援します。
株式会社日立ソリューションズ
社内公募・FAを効率化し、社内人材の流動化を促進、組織の活性化を支援するサービスです。
組織診断・サーベイ
配属先独自の文化と新人の特性をデータで分析し、適応を阻む壁を特定。定量・定性調査で、現場ごとのオンボーディングの勝ち筋を導き出します。
カテゴリ:賃金制度設計
提供:マーサージャパン株式会社
カテゴリ:評価制度設計・管理(MBO等)
提供:グローウィン・パートナーズ株式会社
戦略に柔軟に対応可能となる組織へと変革するために、要員計画・配置等の方針策定からシステム導入までワンストップでコンサルタントが支援します。
株式会社タナベコンサルティング
分社経営ではなく、グループ経営で競争力を高める経営スタイルを確立するコンサルティングです。
スキルアップ研修>経営企画・経営戦略・事業計画
価値判断基準は企業の持続的発展であり、そのためには安定成長を図っていく資本政策が不可欠。ビジョンを実現する事業承継戦略をワンストップでご支援
社内コミュニケーション
株式会社スタメン
情報共有や社内交流の促進、離職率改善、理念浸透などの各社の組織課題に対して、最適な取り組みをカスタマイズすることが可能です。
評価制度設計・管理(MBO等)
人事の潮流を踏まえ、理念・ビジョンに沿った人事制度をトータルデザインします。
カテゴリ:アウトソーシング
提供:アクタス社会保険労務士法人
カテゴリ:ストレスチェック
提供:富士通Japan株式会社
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