2026年合同人材アセスメント研修のご案内

掲載日:2026/02/13 ※最終更新日:2026/03/17

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資料の内容

この資料のポイント!

「他社合同型研修」で視野を広げませんか?
次世代リーダーをより効果的に育成するための実践型研修です。インバスケット、グループ討議、面談、戦略立案など、さまざまな演習を組織背景の異なるメンバーとともに挑戦することで、現在の能力を検証し、多様な視点を理解し身につけることを目指します。

企業を取り巻く環境変化が激しくなっている昨今、リーダー育成のあり方が、その企業の業績を左右すると言っても過言ではありません。このような環境下で次代の経営を担う人材をより効果的に育成するため「マネジメント力診断研修」「意思決定力強化研修」を企画いたしました。リーダーに求められる普遍的な行動特性や個々人の傾向、マネジメントに求められるスキルなどを確認し、他社の同じ立場の方から多くの刺激を受ける、貴重かつ実践的なトレーニングの場を提供いたします。


【研修・資料のポイント】
1. 異業種交流×自己研鑽
 組織背景や業務環境が異なる他社のメンバーとコミュニケーションを取りながら、実務に直結する実践力や創造力を養う

2. 「アセスメント・センター・メソッド」の導入
 効果的に個人の能力を棚卸し、個人の育成やキャリアビジョンの明確化を図る

3. 個人フィードバックの提供
 一定の行動観察方法に基づいて観察・評定し、潜在能力が将来どのように発揮されるかを予測する

会社情報

社名 株式会社TOASU
住所 【本社】
〒141-0031
東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル

【大阪事業所】
〒564-0063
大阪府吹田市江坂町1-23-101
大同生命江坂ビル11階 Gakken大阪本社
代表者 宮田 晃
資本金 2,000万円
売上高
従業員数 45名
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