HRプロとはNEW企業を守る 最新ハラスメント対策ガイドブック
掲載日：2026/01/09
ジャンル：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
この資料のポイント!
✓研修は実施しているが、現場の行動が変わらない
✓管理職がハラスメントを恐れて指導できず、マネジメントが機能していない
✓全社一律のハラスメント対策に限界を感じている
このような課題を持つ企業担当者様におすすめの資料です。
パワハラ、SOGIハラ、カスハラ、テクハラ——。
法制度の整備と世代間ギャップにより、従来のハラスメント対策では対応しきれない時代になっています。 その結果、ハラスメントを恐れて必要な指導さえ躊躇する「マネジメント・フリーズ」が管理職の間で急増。 適切な指導とハラスメントの境界線に悩む声が広がっています。
本資料では、義務化が進むカスハラ対策を含む5つのハラスメントと、階層別の実践的な研修アプローチをご紹介します。
法対応だけでなく、マネジメント機能を回復する一歩として、資料をお役立てください。
