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人的資本経営の「成果」につなげる人材データ活用

～IBMの先見性とMIデジタルサービスの実践から学ぶ、タレントマネジメントの本質～

ジャンル：
［人事・業務システム］タレントマネジメントシステム

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キーワード：
HRテクノロジー
タレントマネジメント
DX
人的資本経営の「成果」につなげる人材データ活用
費用： 無料
開催形式： オンライン（ライブ）
視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内
提供会社： 株式会社 プラスアルファ・コンサルティング
特典 当日の説明資料を配布

このセミナーの主な対象者

経営者・マネージャーの方、人事担当者様、タレントマネジメントにご関心のある方

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

人事管理システムを導入・改善したい

タレントマネジメントシステムを導入・改善したい

社員の能力・スキル・経験を把握したい

日程・申込

2026/06/16(火) 14:00 〜 15:00NEW

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  • 対象：人的資本経営の「成果」につなげる人材データ活用
  • 申込締切：2026/06/15(月) 20:00
  • キャンセル受付締切：2026/06/16(火) 13:00
  • 定員：100名
 受付開始前

セミナー概要

人的資本経営を支える人材データ活用において、システム導入前後の設計・運用が成果を左右します。
本セミナーでは、まずIBM社が持つ「先見性」に基づき、蓄積された情報をいかに組織の成果へ直結させるべきか、その具体例を提示します。グローバルな変革実績を持ちつつも、日本の人事現場が抱える「データ活用の課題」に寄り添い、多くの企業にとって実践すべき指針を解説します。
続く後半では、MIデジタルサービス社より、自社における「タレントマネジメントシステム」の導入と活用のリアルを解説。導入検討の背景、直面した課題から、情報の蓄積、システム運用に至るまでのプロセスを公開します。「システム導入したものの、どう活用すべきか」と悩むエグゼクティブや人事担当者に向けて、理想論ではない、明日から実践できるタレントマネジメントの在り方を凝縮してお届けします。


■このような方にオススメです
・システム導入後の活用方法や成果への繋げ方に悩む方
・データ活用で人的資本経営を推進する指針や事例を知りたい
・他社のシステム導入・運用のリアルな成功プロセスを学びたい

登壇講師

  • 髙木　さゆり氏

    日本アイ・ビー・エム株式会社 コンサルティング事業本部 組織・人材変革コンサルティング シニアマネージングコンサルタント

  • 後藤　裕子氏

    MIデジタルサービス株式会社　執行役員　人事グループ長

  • 望月　一矢氏

    株式会社プラスアルファ・コンサルティング　執行役員　タレントパレット事業本部　セールスコンサルティング部　部長

    2018年に株式会社プラスアルファ・コンサルティングに入社し、マーケティング領域の「見える化エンジン」にて「顧客の声」を分析し、様々な企業のCS向上を支援。現在は人事領域の「タレントパレット」のセールスコンサルティング部長として、HR業界初のマーケティング視点を取り入れた科学的人事戦略を推進中。今後は執行役員として大手エンタープライズ企業に向けて、タレントマネジメントの新しい可能性を探求し、組織の成長と成功に貢献することに情熱を注ぐ。

会社情報

社名 株式会社 プラスアルファ・コンサルティング
住所 東京都港区東新橋一丁目９番２号 汐留住友ビル25階
代表者 三室　克哉
資本金 499,622千円
売上高 13,914百万円
従業員数 連結429名
HRテクノロジー
タレントマネジメント
DX

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