HRプロとはポータブルスキルとは 具体例やテクニカルスキルの違いを解説
掲載日：2026/07/10
ジャンル：
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資料の内容
この資料のポイント!
ポータブルスキルの具体的な内容や、ポータブルスキルとテクニカルスキルの違いを解説したうえで、その鍛え方についてもわかりやすくお伝えします！
資料の目次
01 ポータブルスキルとは・仕事のし方
・人との関わり方
02 ポータブルスキルとテクニカルスキルの違い
03 ポータブルスキルが注目される背景
・終身雇用制度の崩壊と人材の流動化
・専門的技能の価値が暴落する可能性がある
04 ポータブルスキルの鍛え方
・言語化する
・抽象化する
・異なる環境に飛び込む
05 ポータブルスキルを身につけたいなら「数字力」を伸ばそう
ポータブルスキルとは、業種や職種が変わっても持ち運びができる職務遂行上のスキルです。
リサーチ力や分析力、コミュニケーション能力といった、どんな仕事に就いても役立つスキルが例として挙げられます。
抽象的な能力が多いため、ポータブルスキルの鍛え方に正解はありませんが、言語化や抽象化などを通して、自身の強み・弱みを明確にしていくことが大切です。
今回は、ポータブルスキルの具体的な内容や、ポータブルスキルとテクニカルスキルの違いを解説したうえで、その鍛え方についてもお伝えしていきます。
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